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Erzieher (m/w/d) Wetter an der Ruhr Wir suchen ausgezeichnete pädagogische Fachkräfte (Erzieher, Sozialpädagogen, Heilerziehungspfleger, Sozialarbeiter) in der Kinder - und Jugendhilfe, der Erwachsenenhilfe sowie der Eingliederungshilfe und in den verschiedenen Aufgabenbereichen Arbeit, Wohnen und Leben. Das bieten wir Dir. <ul> <li>Stundenlohn ab 22 €/h + Zuschläge</li> <li>Firmenwagen, Monatsticket, Fahrkosten - Du entscheidest</li> <li>Arbeitszeitmodelle nach Wunsch ( Vollzeit, Teilzeit, Minijob)</li> <li>Mitsprache in der Dienstplanung</li> <li>30 tage Jahresurlaub</li> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li> </ul>DEINE Aufgaben. <ul> <li>Betreuung und Begleitung</li> <li>Förderung im pädagogischen Bereich</li> <li>Beurteilung und Dokumentation</li> </ul>Das zeichnet Dich aus. <ul> <li>Ein empathischer und zuverlässiger Teamplayer</li> <li>Mit Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich</li> <li>z.B. als Erzieher, Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter</li> <li>und auf der Suche nach einem neuen Job</li> </ul>Über REHCURA Wir bieten Vollzeit- und Teilzeitstellen für: Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Pfleger, examinierte Pflegefachkraft, Krankenpflegefachkraft, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Krankenschwester, Intensivpfleger, Intensivpflege, Krankenhaus Intensivfachkraft, Intensivschwester oder Fachkrankenpfleger (m/w/d). Werde Teil vom REHCURA-Team Direkt bewerben Du hast Interesse? Du kannst Dich einfach online auf diese Stelle bewerben oder Dich direkt bei uns melden! Du hast Fragen oder suchst einen anderen Job? Melde Dich gerne bei uns - wir finden gemeinsam den für Dich passenden Job! Weitere Jobs

Erzieher (m/w/d)

Du bist ein Herzenswärmer, Mutmacher, vor Kreativität sprühender, fürsorglicher Mensch der einen einzigartigen Job sucht? Möchtest Du gerne... ...in einem sozialen Beruf arbeiten? ...bei der Arbeit mit Menschen, insbesondere Kindern und ihren Familien, Spaß haben? ...mit Anderen im Team arbeiten? ...einen Beruf, der Dir viele Möglichkeiten bietet, die Dich persönlich und fachlich weiterbringen? ...kreativ arbeiten und eigene Schwerpunkte entwickeln? ...Kinder bei ihrer Entwicklung begleiten und gemeinsam mit ihnen die Welt entdecken? Dann ist das Berufsbild der Pädagogischen Fachkraft - Erzieher bestimmt das Richtige für Dich! Die Stadt Gemünden a.Main unterhält vier städtische Kindertageseinrichtungen: <ul> <li>Kindertageseinrichtung Adelsberg mit Kinderkrippe und Schulkindbetreuung.</li> <li>Kindertageseinrichtung St. Martin Gemünden a.Main mit Kinderkrippe und Schulkindbetreuung.</li> <li>Kindertageseinrichtung Langenprozelten mit Kinderkrippe und Schulkindbetreuung.</li> <li>Kindertageseinrichtung Seifriedsburg mit Kinderkrippe.</li></ul>Was ist eigentlich eine Kindertageseinrichtung? Unsere Kindertageseinrichtungen sind für die Bildung der uns anvertrauten Kinder, ab dem Ersten Lebensjahr bis zum Ende der Grundschulzeit, da. Für viele Kinder sind die Mitarbeiter/innen der erste außerfamiliäre Berührungspunkt bei Bildung, Erziehung und Betreuung, was Du dann aktiv mitgestalten kannst! Unsere kompetenten Teams werden Dich dabei tatkräftig unterstützen. Neugierig geworden?? Dann stellen wir Dir gerne das Berufsbild der Erzieherin oder des Erziehers vor: Was machst Du in den Kindertageseinrichtungen? Deine Aufgabengebiete hängen bei uns vor allem davon ab, wo genau Du arbeitest. Das kann beispielsweise in der Kinderkrippe/Kleinkindgruppe, im Regel- und Vorschulbereich oder der Schulkindbetreuung sein. Welche Aufgaben erwarten Dich als Erzieher/Erzieherin? In unserer Kleinkindgruppe: <ul> <li>Du förderst die emotionalen und sozialen Kompetenzen (Bindungen, Selbstkonzept)</li> <li>Du förderst die kommunikative Entwicklung (Sprache, Musik, Bewegung)</li> <li>Du förderst körperbezogene Kompetenzen (Bewegung, Ernährung, Gesundheits-förderung, Sauberkeitserziehung)</li> <li>Du förderst die kognitiven und lernmethodischen Kompetenzen (Mathematik, Kreativität, Natur und Umwelt)</li></ul>Im Regel- und Vorschulbereich: <ul> <li>Du förderst soziale Kompetenzen (Selbstbewusstsein...)</li> <li>Du förderst emotionale Kompetenzen (Ausdauer, Belastbarkeit...)</li> <li>Du förderst kognitive Kompetenzen (Konzentrationsfähigkeit...)</li> <li>Du förderst motorische Kompetenzen (Augen-Hand-Koordination...)</li></ul>In unserer Schulkindbetreuung übernimmst Du: <ul> <li>die spielerische Betreuung der Schulkinder</li> <li>die altersgerechte Hausaufgabenbetreuung</li> <li>das soziale und emotionale Miteinander</li> <li>die Vermittlung gegenseitiger Wertschätzung</li> <li>Umwelterziehung</li> <li>Gesundheitserziehung</li></ul>Welche Fähigkeiten und Eigenschaften sollst Du mitbringen? Der mittlere Schulabschluss ist Voraussetzung für die Ausbildung zur Pädagogischen Ergänzungskraft, sprich: zur Erzieherin/zum Erzieher. Darüber hinaus brauchst Du: <ul> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>feste Wertehaltung</li> <li>Entscheidungsfähigkeit</li> <li>Vorausschauendes Handeln</li> <li>Teamfähigkeit und Selbstreflexion</li></ul>Was erwartet Dich? Und wie lange dauert die Ausbildung? <ul> <li>Die 4-jährige Ausbildung beginnt mit einem einjährigen Vorpraktikum, dem sogenannten Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ). Im Anschluss daran kommen zwei Jahre Studium an einer Fachakademie für Sozialpädagogik z.B. die Fachakademie für Sozialpädagogik St. Hildegard in Würzburg. Die Ausbildung endet mit einem einjährigen Berufspraktikumsjahr (BP).</li></ul><ul> <li>Das Einführungsjahr (SEJ) sowie das Berufspraktikumsjahr (BP) absolvierst Du begleitend in einer unserer städtischen Einrichtungen.</li> <li>Die Ausbildung besteht somit aus einem theoretischen und einem praktischen Teil. Im Berufspraktikum kannst Du dann alle Teile miteinander vereinen.</li> <li>Während Deines Sozialpädagogischen Einführungsjahres sowie im Berufspraktikum erlernst Du den täglichen Umgang mit den Kindern. </li></ul>Im zweijährigen Studium, an der Fachakademie für Sozialpädagogik, den dafür erforderlichen Hintergrund mit den rechtlichen Grundlagen. Was ist, wenn Du Dir nach dem einjährigen SEJ doch noch nicht sicher bist, ob die Ausbildung zur/zum Erzieherin/Erzieher das richtige für Dich ist? Dann kannst Du z.B. nach dem erfolgreich abgeschlossen SEJ in die Berufsfachschule für Kinderpflege wechseln und den Abschluss "Staatlich geprüfte Kinderpflegerin" oder "Staatlich geprüfter Kinderpfleger" ablegen. Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung für einen Praktikumsplatz! Hast Du noch Fragen? Dann wende Dich doch bitte an Frau Belinda Köhler, Tel. 09351/8001-1111. Standort: Stadt Gemünden a.Main

Pädagogische Fachkraft - Erzieher/in (m/w/d)

Alexianer ViaNobis Kindertagesstätten KinderReich Du möchtest Kinder beim Wachsen begleiten? Unsere Kindertagesstätten in Wesseling suchen Verstärkung: engagierte Erzieher, Heilerziehungspfleger oder pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Vollzeit und unbefristeter Festanstellung. Werde Teil unseres Teams und gestalte eine Kita, in der Kinder Freiraum, Förderung und Geborgenheit erleben. Wir bieten Dir Perspektiven und Sicherheit <ul><li>Attraktive Vergütung: AVR Caritas inkl. betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und weiteren Zusatzleistungen (monatliche SuE-Zulage, jährliches Leistungsentgelt). Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.413,85 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung bis zu 4.541,67 € brutto/Monat.</li><li>Sichere Perspektive: Unbefristete Anstellung bei einem erfahrenen und zukunftssicheren Träger</li><li>Arbeitszeiten: im Zeitfenster von 7:15 Uhr - 16:30 Uhr</li><li>Urlaub: 30 Tage + 2 Regenerationstage </li><li>Weiterentwicklung: regelmäßige Fortbildungen in Montessori-Pädagogik und Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikats (Kreissportbund)</li><li>Gesund bleiben: Angebote zur Gesundheitsförderung &amp; Prävention (mehr unter gesundes-wir.de) </li><li>Corporate Benefits: Vorteilsportal für unsere Mitarbeiter*innen mit attraktiven Angeboten von starken Marken. </li></ul>Bei uns kannst Du mitgestalten <ul><li>Begleitung und Förderung der Entwicklung "unserer" Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren</li><li>Umsetzung der Montessori-Pädagogik</li><li>Schaffung von kreativen Bewegungsräumen und alltagsintegrierte Sprachförderung</li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>Mitwirkung beim Aufbau und Weiterentwicklung unserer Kindertagesstätte</li></ul>Damit kannst Du uns begeistern <ul><li>Fachliche Qualifikationen: </li><li>Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) </li><li>Erfahrung in der Montessori-Pädagogik ist von Vorteil, aber kein Muss - wir bilden Dich gerne weiter. </li><li>Persönliche Fähigkeiten: </li><li>Freude und Engagement für die Arbeit mit Kindern sowie eine positive, ansteckende Ausstrahlung. </li><li>Ausgeprägte pädagogische Fähigkeiten, Empathie, Kreativität und Kommunikationsstärke sind für Dich Grundvoraussetzungen für Deine Arbeit.</li><li>Du bist neugierig und scheust nicht davor zurück, Fragen zu stellen und Deine Ideen im Alltag einzubringen.</li><li>Du bist ein Teamplayer und freust Dich auf eine kooperative Zusammenarbeit mit Deinen Kolleg*innen</li></ul>Dein Einblick in unsere Kindertagesstätten KinderReich In unseren vier Kindertagesstätten in Wesseling begleiten unsere pädagogischen Fachkräfte rund 300 Kinder im Alter von 1 bis 6 Jahren. Grundlage unseres pädagogischen Konzepts ist die Montessori-Pädagogik, die wir mit den Schwerpunkten Bewegungspädagogik und Inklusion verbinden. Dabei verstehen wir uns als Partner in der frühkindlichen Bildung: Jedes Kind erhält die Förderung, die es für seine individuelle Entwicklung braucht - auch Kinder mit Behinderungen oder besonderem Förderbedarf sind selbstverständlich Teil unserer Gemeinschaft. Für Rückfragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung: Heike Wittkowski | Verbundleitung Kindertagesstätten | Mobil: 0151 40784575 Silke Kroner-Kasnitz | Leitung Personalgewinnung &amp; Personalmarketing | Mobil: 0151 11316980 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Redaktionell empfohlener externer Inhalt Video anzeigenIch bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Alexianer GmbH hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.Video ausblendenSie können solche externen Einbettungen mit diesem Schalter wieder deaktivieren (Datenschutzerklärung).

Erzieher Kindertagesstätte mwd

Das Ausbildungsverhältnis erfolgt für die Dauer von drei Jahren. Nach Abschluss der Ausbildung bestehen bei uns sehr gute Chancen auf eine unbefristete Übernahme in ein Beschäftigungsverhältnis. Die Ausbildung wird gemäß den Bestimmungen der KAVO vergütet und beläuft sich im 1. Jahr auf 1.340,69 € , im 2. Jahr auf 1.402,07 € und im 3. Jahr auf 1.503,38 €. Wir sind die Kath. Kindertageseinrichtungen Hochstift gem. GmbH und betreiben 95 Kindertageseinrichtungen unterschiedlicher Größe in OWL. Wir leben einen alltagsnahen, weltoffenen und modernen religionspädagogischen Ansatz. Als Arbeitgeber verstehen wir uns als verlässlicher und zugewandter Partner für alle Lebenslagen. Welcher Herausforderung Sie sich auch stellen mögen: Wir finden gemeinsam gute Lösungen! Arbeiten auf Augenhöhe ist für uns ebenso selbstverständlich wie vielfältige Bildungs- und Beratungsangebote zu fördern, um unsere Mitarbeitenden zu stärken. Informationen zu unserem Träger und eine Übersicht unserer KiTas finden Sie unter <a href="https://kath-kitas-hochstift.de/" target="_blank">https://kath-kitas-hochstift.de/</a> Starten Sie bei uns am 01.08.2026 die Praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher (PiA) 2026 (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Empathisch entwickeln Sie eine innere Verbundenheit mit jedem einzelnen Kind. So können Sie im pädagogischen Alltag dafür sorgen, dass die Kinder sich wohlfühlen und mit ihren Bedürfnissen und Anliegen beachtet werden und sich damit auch aktiv einbringen können.</li><li>Ihr professionelles Selbstverständnis sieht die Kinder als Ausgangspunkt des eigenen Entwicklungsprozesses. </li><li>Sie haben ein sensibles Auge für die Entwicklung der Kinder.</li><li>Sie bringen unter Anleitung eigene Ideen ein, wenn Sie zusammen im Team anregende Spiel- und Lernarrangements schaffen und umsetzen.</li><li>Sie planen und setzen Lern- und Bildungsprozesse (unter Anleitung) um.</li><li>Sie wenden hierbei anerkannte Beobachtungs- und Dokumentationsinstrumente (unter Anleitung) an.</li><li>Sie sorgen für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern, indem Sie ihr professionelles Handeln klar kommunizieren und gehen wertschätzend mit den Erwartungen der Eltern um.</li></ul>Ihr Profil: <ul><li>Sie haben die Aussicht auf einen PiA-Ausbildungsplatz an einer Fachschule im Rahmen der Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) und sind selbst für die Organisation und Sicherstellung dieses Schulplatzes verantwortlich</li><li>Engagement und Leidenschaft zeichnen Ihre Arbeit aus.</li><li>Die eigene persönliche und fachliche Reflektion ist für Sie genau so selbstverständlich wie die stetige Weiterentwicklung.</li><li>Sie haben Freude daran, auch religionspädagogisch zu arbeiten.</li><li>Bewusst tragen Sie Verantwortung gegenüber den uns anvertrauten Kindern und deren Familien.</li><li>Der Umgang mit den MS Office-Programmen stellt für Sie keine Herausforderung dar.</li></ul>Wir bieten Ihnen: <ul><li>30 Tage Urlaub und zwei arbeitsfreie Tage am Heiligen Abend und Silvester</li><li>Große Auswahl an Standorten, Kita-Größen und pädagogischen Profilen</li><li>Mitarbeit in einem tollen, aufgeschlossenen Team inkl. einer engagierten Mitarbeitervertretung</li><li>Corporate Benefits und SportNavi</li><li>Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung</li><li>Vergütung und Sozialleistung nach Tarif, inkl. Weihnachtszuwendung, pauschale Jahreszahlung sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)</li><li>Arbeit mit dem IQUE-Konzept als integrierte Qualitäts- und Personalentwicklung zur gezielten, praktikablen Reflexion und Weiterentwicklung der Fachlichkeit mit sichtbarem Gewinn für alle (Kinder, Eltern, Fachkräfte, Team) </li><li>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie </li><li>400 € Abschlussprämie</li></ul>Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Zukunft gestalten! Bewerben Sie sich bitte bis zum 31. Dezember 2025. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen darauf hin, dass die Bewerbungen erst nach der Bewerbungsfrist gesichtet werden und wir somit Anfang des Jahres 2023 mit dem Auswahlprozess starten. Auch nach dem Ende der Bewerbungsfrist nehmen wir noch Bewerbungen an. Diese werden dann aber nachrückend berücksichtigt. Bei Fragen stehen Ihnen Herr Markus Heßbrügge (Tel.: 05251 1230-434) und Frau Sandra Hanke (Tel.: 05251 1230-433) gerne zur Verfügung. Kath. Kindertageseinrichtungen Hochstift gem. GmbH Leostraße 21 33098 Paderborn <a href="mailto:bewerbung@kath-kitas-hochstift.de" target="_blank">bewerbung@kath-kitas-hochstift.de</a>

Praxisintegrierte Ausbildung zum Erzieher (PiA) 2026 (m/w/d)

<ul> <li>Vollzeit</li> <li>Teilzeit</li> </ul>Grenzach-Wyhlen ab sofort Das Team S besteht aus zwei Wohngruppen und befindet sich im Daniel-Danner-Haus auf dem Markhof zwischen den Ortsteilen Herten und Wyhlen. Im Team S werden 16 erwachsene Bewohner*Innen mit geistigen Behinderungen unterstützt. Das Team S zeichnet sich durch ein fachlich fundiertes pädagogisches Arbeiten aus, um die Teilhabe der Bewohner*Innen nachhaltig sicherzustellen. Wir entwickeln die Fähigkeiten der Menschen, begleiten sie im Alter, fördern ihre Gesundheit, ermöglichen ihnen einen selbstbestimmten Lebensentwurf und brauchen hierzu Ihre Unterstützung. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Sie knüpfen professionelle Beziehungen zu den Ihnen anvertrauten Bewohnern, koordinieren, organisieren und begleiten alltägliche Begebenheiten und Entwicklung von Zukunfts- und Lebensperspektiven</li> <li>Sie gestalten gemeinsam mit den Bewohnern Tagesabläufe und bringen sich dabei gewinnbringend ein</li> <li>Sie setzen die Vorgaben des BTHG in Ihrem Verantwortungsbereich um</li> <li>Zusammenarbeit mit Betreuern, Angehörigen und anderen Leistungserbringern</li></ul>Ihr Profil: <ul> <li>Einen anerkannten Berufsabschluss als Heilerziehungspfleger*in oder Pflegefachmann*-frau</li> <li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit zeichnen Sie aus</li> <li>Sie legen Wert auf selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li> <li>Idealerweise haben Sie schon Erfahrung in der sozialen Arbeit gesammelt</li> <li>Computerkenntnisse und ein Führerschein sind wünschenswert</li></ul>Wir bieten Ihnen: <ul> <li>eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung)</li> <li>Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</li> <li>Aufstiegs- und Karrierechancen</li> <li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li> <li>Ein professionelles Team, welches sich bereits auf Sie freut</li></ul>Der Markhof überwindet Grenzen. Zwischen Menschen, Ländern, Gemeinden und alltäglichen Herausforderungen. Der Markhof ist das Zuhause von derzeit ca. 120 Menschen mit Behinderungen. Im Werkstatt- und Förderbereich werden für sie Plätze in unterschiedlichen Arbeitsumfeldern wie Handwerk, Montage oder Hauswirtschaft angeboten. Weitere wie Landwirtschaft, Einzelhandel und Gastronomie werden derzeit aufgebaut. Um individuelle Begleitung und gesellschaftliches Miteinander kümmert sich ein Team aus vielseitigen Professionen inklusive Ausbildungsmöglichkeiten. Wir bieten schwerpunktmäßig Menschen mit Verhaltensauffälligkeiten die Möglichkeit, ihre persönliche größtmögliche Freiheit zu einem Leben in der Gemeinschaft nach eigenen Vorstellungen zu entfalten. Viele gute Argumente für die Arbeit im St. Josefshaus So wunderbar das alles ist, was man von älteren pflegebedürftigen Menschen und Menschen mit Behinderungen bekommt - angenehme Arbeitsbedingungen sind natürlich ebenfalls wichtig. Wie gut, dass wir hier im St. Josefshaus davon auch eine Menge haben! Teamgeist Wir im St. Josefshaus mögen uns. Das klingt nach einer Selbstverständlichkeit, ist für uns aber eine wichtige Voraussetzung für ein gutes Arbeitsklima. Ein Klima, in dem wir offen miteinander umgehen und uns gegenseitig vertrauen. Wir finden: So macht die Arbeit einfach am meisten Spaß. Wohnen Wer hier arbeitet, sollte auch nicht weit weg wohnen. Darum kümmern wir uns gerne um preisgünstige Wohnmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter:innen (nach Verfügbarkeit). Entwicklungsperspektiven Wissen Sie, was wir denken, wenn uns jemand wünscht: "Bleib wie du bist?" Wir denken: Nö. Lieber lernen wir dazu und entwickeln uns weiter. Im St. Josefshaus gibt es dazu zum Glück eine ganze Reihe von Möglichkeiten. Und mit unseren Gesundheitskursen wie z. B. "Kinaesthetics" (Bewegung zur Gesundheitsförderung) tun Sie auch Ihrem Körper einen Gefallen. Vergütung Gute Arbeit muss anständig bezahlt werden. Darum erhalten Sie bei uns eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertraglichen Richtlinien der Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen wie z. B. Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersversorgung KZVK. Familie Da uns die Familien unserer Mitarbeitenden am Herzen liegen, ist das einer unserer Lieblingspunkte. Was Sie im St. Josefshaus für eine erfolgreiche "Familien-Work-Balance" bekommen: Kombiverträge, Teilzeitbeschäftigung und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung. In unserer KiTa "Oase Moses" stehen außerdem (begrenzt) Betreuungsplätze für die Kleinsten zur Verfügung. Arbeitsmodelle zum Aussuchen Im St. Josefshaus soll es Ihnen gut gehen. Dafür richten wir uns z. B. auch mit unseren Arbeitsmodellen nach Ihnen: Sie können hier in Teilzeit oder im Home Office arbeiten (wenn es die Arbeit zulässt) oder unser Jobsharing-Angebot nutzen. Auch in Führungspositionen können Sie Familie und Beruf in Einklang bringen. Das steigert die Lebensqualität - und wer sich wohler fühlt, macht auch bessere Arbeit. Flexible Freizeitgestaltung Menschen haben Träume. Die eine möchte eine Weltreise unternehmen, der andere seine Familienplanung verwirklichen. Das alles braucht Zeit und/oder Geld. Bei uns können Sie das ansparen: Mit unserem Lebenszeitarbeitsmodell bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Zeit- oder Geldguthaben auf einem Langzeitkonto zu sammeln. Das können Teile Ihrer Arbeitsstunden oder auch Ihres Monatsgehalts sein. In Anspruch nehmen können Sie dieses Guthaben dann zu einem selbstgewählten Zeitpunkt, entweder als Langzeiturlaub oder als Reduktion Ihres Arbeitspensums. Jobsharing: geteilte Freude ist doppelte Freude Damit lässt sich die Arbeit noch freier einteilen: Im St. Josefshaus können Sie sich Stellen mit Kolleginnen und Kollegen teilen. Bewerben Sie sich dazu entweder gleich als Duo, oder wir helfen Ihnen, die passende Jobsharing-Stelle zu finden. Stellen lassen sich dabei mit einem gleichen (50:50) oder einem unterschiedlichen Pensum (bspw. 40:60) aufteilen. Bei der Aufteilung achten wir darauf, dass immer jemand bei der Arbeit anwesend ist: So können Sie Ihr Privatleben genießen und die Arbeit wird trotzdem erledigt. Ferien und Urlaub Kommen wir jetzt zum angenehmen Teil - der Freizeit. Sie starten in jedem Fall mit 30 Tagen Urlaub. Je nach Schichtmodell (Nachtschicht oder bspw. Wechselschicht) erhalten Sie zusätzliche Urlaubstage.Und wenn Sie zwischendurch mal frei brauchen? Ist das auch kein Problem: Bei außergewöhnlichen Ereignissen erhalten Sie zusätzliche Urlaubstage. Zum Beispiel wenn Sie heiraten oder bei einem dienstlichen Wohnungswechsel ... Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. Jetzt bewerben

Pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (w/m/d) für das Team S

Alexianer ViaNobis Kindertagesstätten KinderReich Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Teilzeit - Vollzeit (75% - 100%) für unsere Kindertagesstätte in Viersen-Dülken ab sofort gesucht! Deine Zukunft bei uns <ul><li>Planung, Gestaltung und Durchführung der pädagogischen Arbeit innerhalb der Gruppe und des Teams</li><li>Entwicklungsdokumentation in Form der alltagsintegrierten Sprachentwicklung nach BaSiK und durch Bildungs- und Lerngeschichten </li><li>Erstellung des Portfolios mit und durch die Kinder</li><li>Durchführung von Eltern- und Entwicklungsgesprächen in der Kitagruppe</li><li>Übernahme verantwortlicher Teilbereiche innerhalb der Kita</li><li>Mitarbeit bei der Jahresplanung unter Berücksichtigung des Kirchenjahres und der inklusionspädagogischen Konzeption</li></ul>Du passt in unser Team <ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) </li><li>Annehmende und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleginnen</li><li>Freude und Bereitschaft am eigenständigen Arbeiten im Team</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kooperations- und Lernbereitschaft</li></ul>Dein Plus bei uns <ul><li>Qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen im Bereich der Montessori-Pädagogik sowie Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikates des Kreissportbundes. </li><li>Jede Menge Zuschüsse rund um die Kinderbetreuung, Gesundheitsangebote, Sport und Fitness sowie alternativ-medizinische Behandlungen </li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung und -prävention (mehr unter <a href="http://www.gesundes-wir.de" target="_blank">www.gesundes-wir.de</a>)</li><li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vielen Zusatzleistungen </li><li>Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.413,85 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung bis zu 4.541,57 € brutto/Monat</li></ul>Gut zu wissen Die Konzeption unserer Kindertagesstätten KinderReich richtet sich nach den Grundlagen des Kinderbildungsgesetzes. Besonders wichtig sind uns Bewegung, Inklusion, Bilingualität und die Montessori-Pädagogik. Pädagogische Zusatzaktivitäten, wie Tanz und Bewegung, musikalische Früherziehung und vieles mehr, integrieren wir harmonisch in den Tagesablauf Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Deine Fragen. Christiane Inderhees | Verbundleitung Kindertagesstätten KinderReich | Mobil: 0151 74315422 Silke Kroner-Kasnitz | Leitung Personalgewinnung | Mobil: 0151 11316980

Erzieher, Heilerziehungspfleger Kindertagesstätte mwd

Alexianer ViaNobis Kindertagesstätten KinderReich Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Teilzeit - Vollzeit (75% - 100%) für unsere Kindertagesstätte in Nettetal-Kaldenkirchen ab sofort gesucht! DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS <ul><li>Umsetzung der Teiloffenen- inklusionspädagogischen Konzeption im Kita Alltag</li><li>Entwicklungsdokumentation in Form der alltagsintegrierten Sprachentwicklung nach BaSiK und durch Bildungs- und Lerngeschichten </li><li>Erstellung des Portfolios mit und durch die Kinder </li><li>Durchführung von Eltern- und Entwicklungsgesprächen in der Kitagruppe</li><li>Übernahme verantwortlicher Teilbereiche innerhalb der Kita</li><li>Mitarbeit bei der Jahresplanung unter Berücksichtigung des Kirchenjahres</li></ul>DU PASST IN UNSER TEAM <ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) </li><li>Annehmende und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleginnen</li><li>Freude und Bereitschaft am eigenständigen Arbeiten im Team</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kooperations- und Lernbereitschaft</li></ul>BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS <ul><li>Qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen im Bereich der Montessori-Pädagogik sowie Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikates des Kreissportbundes. </li><li>Jede Menge Zuschüsse rund um die Kinderbetreuung, Gesundheitsangebote, Sport und Fitness sowie alternativ-medizinische Behandlungen </li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung und -prävention (mehr unter <a href="http://www.gesundes-wir.de" target="_blank">www.gesundes-wir.de</a>)</li><li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vielen Zusatzleistungen </li><li>Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.413,85 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung bis zu 4.541,67 € brutto/Monat</li></ul>GUT ZU WISSEN Die Konzeption unserer Kindertagesstätten KinderReich richtet sich nach den Grundlagen des Kinderbildungsgesetzes. Besonders wichtig sind uns Bewegung, Inklusion, Bilingualität und die Montessori-Pädagogik. Pädagogische Zusatzaktivitäten, wie Tanz und Bewegung, musikalische Früherziehung und vieles mehr, integrieren wir harmonisch in den Tagesablauf. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Deine Fragen. Christiane Inderhees | Verbundleitung Kindertagesstätten KinderReich | Mobil: 0151 74315422 Silke Kroner-Kasnitz | Leitung Personalgewinnung | Mobil: 0151 11316980 Redaktionell empfohlener externer Inhalt Video anzeigenIch bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Alexianer GmbH hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.Video ausblendenSie können solche externen Einbettungen mit diesem Schalter wieder deaktivieren (Datenschutzerklärung).

<ul> <li>Teilzeit</li> </ul>Grenzach-Wyhlen ab sofort Das Team W besteht aus zwei Wohngruppen und befindet sich im Daniel-Danner-Haus auf dem Markhof zwischen den Ortsteilen Herten und Wyhlen. Im Team W werden 18 erwachsene Frauen mit geistigen Behinderungen unterstützt. Ein Teil der Bewohnerinnen besucht tagsüber die WfbM oder den Förder- und Betreuungsbereich, die übrigen Bewohnerinnen werden ganztags innerhalb der Wohngruppe betreut. Wir entwickeln die Fähigkeiten der Menschen, begleiten sie im Alter, fördern ihre Gesundheit, ermöglichen ihnen einen selbstbestimmten Lebensentwurf und brauchen hierzu Ihre Unterstützung. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Sie knüpfen professionelle Beziehungen zu den Ihnen anvertrauten Bewohnern, koordinieren, organisieren und begleiten alltägliche Begebenheiten</li> <li>Sie gestalten gemeinsam mit den Bewohnern Tagesabläufe und bringen sich dabei gewinnbringend ein</li> <li>Sie setzen die Vorgaben des BTHG in Ihrem Verantwortungsbereich um</li> </ul>Ihr Profil: <ul> <li>Einen anerkannten Berufsabschluss als Heilerziehungspfleger*in oder Pflegefachmann*-frau</li> <li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit zeichnen Sie aus</li> <li>Sie legen Wert auf selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li> <li>Idealerweise haben Sie schon Erfahrung in der sozialen Arbeit gesammelt</li> <li>Computerkenntnisse und ein Führerschein sind wünschenswert</li></ul>Wir bieten Ihnen: <ul> <li>eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen (z. B. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung)</li> <li>Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm</li> <li>Aufstiegs- und Karrierechancen</li> <li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li> <li>Ein professionelles Team, welches sich bereits auf Sie freut</li></ul>Der Markhof überwindet Grenzen. Zwischen Menschen, Ländern, Gemeinden und alltäglichen Herausforderungen. Der Markhof ist das Zuhause von derzeit ca. 120 Menschen mit Behinderungen. Im Werkstatt- und Förderbereich werden für sie Plätze in unterschiedlichen Arbeitsumfeldern wie Handwerk, Montage oder Hauswirtschaft angeboten. Weitere wie Landwirtschaft, Einzelhandel und Gastronomie werden derzeit aufgebaut. Um individuelle Begleitung und gesellschaftliches Miteinander kümmert sich ein Team aus vielseitigen Professionen inklusive Ausbildungsmöglichkeiten. Wir bieten schwerpunktmäßig Menschen mit Verhaltensauffälligkeiten die Möglichkeit, ihre persönliche größtmögliche Freiheit zu einem Leben in der Gemeinschaft nach eigenen Vorstellungen zu entfalten. Viele gute Argumente für die Arbeit im St. Josefshaus So wunderbar das alles ist, was man von älteren pflegebedürftigen Menschen und Menschen mit Behinderungen bekommt - angenehme Arbeitsbedingungen sind natürlich ebenfalls wichtig. Wie gut, dass wir hier im St. Josefshaus davon auch eine Menge haben! Teamgeist Wir im St. Josefshaus mögen uns. Das klingt nach einer Selbstverständlichkeit, ist für uns aber eine wichtige Voraussetzung für ein gutes Arbeitsklima. Ein Klima, in dem wir offen miteinander umgehen und uns gegenseitig vertrauen. Wir finden: So macht die Arbeit einfach am meisten Spaß. Wohnen Wer hier arbeitet, sollte auch nicht weit weg wohnen. Darum kümmern wir uns gerne um preisgünstige Wohnmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter:innen (nach Verfügbarkeit). Entwicklungsperspektiven Wissen Sie, was wir denken, wenn uns jemand wünscht: "Bleib wie du bist?" Wir denken: Nö. Lieber lernen wir dazu und entwickeln uns weiter. Im St. Josefshaus gibt es dazu zum Glück eine ganze Reihe von Möglichkeiten. Und mit unseren Gesundheitskursen wie z. B. "Kinaesthetics" (Bewegung zur Gesundheitsförderung) tun Sie auch Ihrem Körper einen Gefallen. Vergütung Gute Arbeit muss anständig bezahlt werden. Darum erhalten Sie bei uns eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertraglichen Richtlinien der Caritas mit umfangreichen Sozialleistungen wie z. B. Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersversorgung KZVK. Familie Da uns die Familien unserer Mitarbeitenden am Herzen liegen, ist das einer unserer Lieblingspunkte. Was Sie im St. Josefshaus für eine erfolgreiche "Familien-Work-Balance" bekommen: Kombiverträge, Teilzeitbeschäftigung und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung. In unserer KiTa "Oase Moses" stehen außerdem (begrenzt) Betreuungsplätze für die Kleinsten zur Verfügung. Arbeitsmodelle zum Aussuchen Im St. Josefshaus soll es Ihnen gut gehen. Dafür richten wir uns z. B. auch mit unseren Arbeitsmodellen nach Ihnen: Sie können hier in Teilzeit oder im Home Office arbeiten (wenn es die Arbeit zulässt) oder unser Jobsharing-Angebot nutzen. Auch in Führungspositionen können Sie Familie und Beruf in Einklang bringen. Das steigert die Lebensqualität - und wer sich wohler fühlt, macht auch bessere Arbeit. Flexible Freizeitgestaltung Menschen haben Träume. Die eine möchte eine Weltreise unternehmen, der andere seine Familienplanung verwirklichen. Das alles braucht Zeit und/oder Geld. Bei uns können Sie das ansparen: Mit unserem Lebenszeitarbeitsmodell bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Zeit- oder Geldguthaben auf einem Langzeitkonto zu sammeln. Das können Teile Ihrer Arbeitsstunden oder auch Ihres Monatsgehalts sein. In Anspruch nehmen können Sie dieses Guthaben dann zu einem selbstgewählten Zeitpunkt, entweder als Langzeiturlaub oder als Reduktion Ihres Arbeitspensums. Jobsharing: geteilte Freude ist doppelte Freude Damit lässt sich die Arbeit noch freier einteilen: Im St. Josefshaus können Sie sich Stellen mit Kolleginnen und Kollegen teilen. Bewerben Sie sich dazu entweder gleich als Duo, oder wir helfen Ihnen, die passende Jobsharing-Stelle zu finden. Stellen lassen sich dabei mit einem gleichen (50:50) oder einem unterschiedlichen Pensum (bspw. 40:60) aufteilen. Bei der Aufteilung achten wir darauf, dass immer jemand bei der Arbeit anwesend ist: So können Sie Ihr Privatleben genießen und die Arbeit wird trotzdem erledigt. Ferien und Urlaub Kommen wir jetzt zum angenehmen Teil - der Freizeit. Sie starten in jedem Fall mit 30 Tagen Urlaub. Je nach Schichtmodell (Nachtschicht oder bspw. Wechselschicht) erhalten Sie zusätzliche Urlaubstage.Und wenn Sie zwischendurch mal frei brauchen? Ist das auch kein Problem: Bei außergewöhnlichen Ereignissen erhalten Sie zusätzliche Urlaubstage. Zum Beispiel wenn Sie heiraten oder bei einem dienstlichen Wohnungswechsel ... Haben Sie Fragen und möchten Sie eine persönliche Beratung oder weitere Informationen? Sebastian Sohn E-Mail schreiben E-Mail kopiert! E-Mail kopieren? 07623 470-777 Markhof Leuengrabenmatt 3 79639 Grenzach-Wyhlen Wir freuen uns darauf, Sie in unserem Team willkommen zu heißen. Jetzt bewerben

Pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (w/m/d) für das Team W mit 75 - 90%

Unser Fröbel-Kindergarten und Familienzentrum Mayersche Lochfabrik in Köln (Rath-Heumar) sucht ab sofort einen Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d) mit einer Arbeitszeit von 39 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen. Ihr Einsatz erfolgt vorzugsweise im U3-Bereich. Über unsere Einrichtung In unserem Kindergarten werden 68 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren betreut. Mit der Eröffnung des Fröbel-Kindergartens im Jahr 2019 wurde die ehemalige Mayersche Lochfabrik wieder zum Leben erweckt. Die alte Fabrik wurde renoviert und erstrahlt nun im neuen Glanz. Wo einst Maschinen produziert wurden, steht uns nun ein komplettes Fabrikgebäude zum Toben, Lachen, Forschen und Spaßhaben zur Verfügung. Ein besonderer Schwerpunkt unserer Einrichtung liegt auf der Naturpädagogik. Wir verfügen über einen eigenen Acker, auf dem die Kinder die Natur hautnah erleben und den Kreislauf von Pflanzen, Tieren und Lebensmitteln entdecken können. Grundsätzlich sind die Kinder viel draußen unterwegs - ob auf unserem Gelände, bei Ausflügen in die Umgebung oder beim Spielen im Außengelände. So haben sie täglich Gelegenheit, Natur mit allen Sinnen zu erfahren. Wir geben den Kindern Raum und Zeit, ihrer Umwelt Aufmerksamkeit zu schenken. Als pädagogische Fachkräfte unterstützen wir sie dabei, sorgsam und rücksichtsvoll mit der Natur umzugehen. Wir ermutigen die Kinder, Verantwortung zu übernehmen, gemeinsam nach Lösungen zu suchen und den Mut zu finden, Dinge zu verändern. Uns ist wichtig, dass die Kinder sich zu starken Persönlichkeiten entwickeln, die mit Freude und Offenheit in die Welt blicken. Gemeinschaft, Solidarität und Vielfalt begleiten uns dabei jeden Tag. Wenn Du mit Herzblut pädagogische Fachkraft (m/w/d) bist, Kindern das Bewusstsein vermitteln möchten, heute nicht auf Kosten von morgen zu leben, und Freude daran haben, gemeinsam mit ihnen Natur zu entdecken - auch mal mit Matschhose und Gummistiefeln -, dann bist Du bei uns genau richtig. Mit Kreativität und Offenheit begleitest Du unsere Kinder beim Großwerden und trägst dazu bei, ihre Welt ein Stück nachhaltiger zu gestalten. Unser bunt gemischtes und aufgeschlossenes Team der MayLo freut sich auf Dich! Neugierig auf deinen Kita-Alltag? Dann spiel dich rein! Entdecke spielerisch, wie dein Alltag bei Fröbel aussehen könnte - mit unserem interaktiven Fröbel-Game! &gt;&gt;&gt; Jetzt ausprobieren Weitere Informationen findest du unter mayersche-lochfabrik.froebel.info Du erfüllst folgende Voraussetzungen: <ul> <li>Du bist Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Heilpädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in, Sozialarbeiter:in, Sonderpädagog:in, Rehabilitationswissenschaftler:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder hast einen gleichwertigen Abschluss.</li> <li>Du begeisterst dich für die Arbeit mit Kindern und kannst dich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.</li> <li>Du hast Interesse, dich fachlich weiterzubilden oder bringst bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Medienpädagogik, Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.</li> <li>Du setzt dich mit uns dafür ein, dass Kinder - egal welcher Herkunft oder Familiensprache - gleiche Bildungschancen bekommen.</li> </ul>Wir bieten dir: <ul> <li>Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. </li> <li>Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. </li> <li>Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. </li> <li>Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig. </li> <li>Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start. </li> <li>Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. </li> <li>Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. </li> <li>Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. </li> <li>Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. </li> <li>Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. </li> <li>Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. </li> <li>Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. </li> <li>Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. </li> <li>Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.</li> </ul>*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV Spaß und Arbeit gehört für dich genauso zusammen wie für uns? Dann solltest du uns, das Team der MayLo, unbedingt kennenlernen.

Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) im Kindergarten und Familienzentrum Mayersche Lochfabrik

Alexianer ViaNobis Kindertagesstätten Kinderreich Erzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Teilzeit - Vollzeit (75% - 100%) für unsere Kindertagesstätte in Grefrath-Mülhausen ab sofort gesucht! DEINE PERSPEKTIVE BEI UNS <ul><li>Umsetzung der Teiloffenen- inklusionspädagogischen Konzeption im Kita Alltag</li><li>Entwicklungsdokumentation in Form der alltagsintegrierten Sprachentwicklung nach BaSiK und durch Bildungs- und Lerngeschichten </li><li>Erstellung des Portfolios mit und durch die Kinder </li><li>Durchführung von Eltern- und Entwicklungsgesprächen in der Kitagruppe</li><li>Übernahme verantwortlicher Teilbereiche innerhalb der Kita</li><li>Mitarbeit bei der Jahresplanung unter Berücksichtigung des Kirchenjahres</li></ul>DU PASST IN UNSER TEAM <ul><li>Staatlich anerkannter Erzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) </li><li>Annehmende und wertschätzende Haltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleginnen</li><li>Freude und Bereitschaft am eigenständigen Arbeiten im Team</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kooperations- und Lernbereitschaft</li></ul>BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS <ul><li>Qualifizierte Einarbeitung, regelmäßige Fortbildungen im Bereich der Montessori-Pädagogik sowie Schulungen nach den Anforderungen des Bewegungszertifikates des Kreissportbundes. </li><li>Jede Menge Zuschüsse rund um die Kinderbetreuung, Gesundheitsangebote, Sport und Fitness sowie alternativ-medizinische Behandlungen </li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung und -prävention (mehr unter <a href="http://www.gesundes-wir.de" target="_blank">www.gesundes-wir.de</a>)</li><li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und vielen Zusatzleistungen </li><li>Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.413,85 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung bis zu 4.541,67 € brutto/Monat</li></ul>GUT ZU WISSEN Die Konzeption unserer Kindertagesstätten KinderReich richtet sich nach den Grundlagen des Kinderbildungsgesetzes. Besonders wichtig sind uns Bewegung, Inklusion, Bilingualität und die Montessori-Pädagogik. Pädagogische Zusatzaktivitäten, wie Tanz und Bewegung, musikalische Früherziehung und vieles mehr, integrieren wir harmonisch in den Tagesablauf. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Deine Fragen. Christiane Inderhees | Verbundleitung Kindertagesstätten KinderReich | Mobil: 0151 74315422 Silke Kroner-Kasnitz | Leitung Personalgewinnung | Mobil: 0151 11316980 Redaktionell empfohlener externer Inhalt Video anzeigenIch bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Alexianer GmbH hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren.Video ausblendenSie können solche externen Einbettungen mit diesem Schalter wieder deaktivieren (Datenschutzerklärung).

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