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Über uns Als freier Träger der Jugendhilfe schafft ISA KOMPASS Lebensräume für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene. Auf der Basis eines lebendigen Schutzkonzeptes bieten wir sowohl Schutz als auch Strukturen, die eine selbstbestimmte Entwicklung und gleichberechtigte Teilhabe an unserer Gesellschaft fördern. Durch unsere Arbeit möchten wir einen Beitrag zu einer inklusiven und bunten Gesellschaft leisten. Unser Motto "Bei uns hat jedes Kind das Recht zu bleiben" bildet das Herzstück unserer Arbeit in unseren stationären Leistungsangeboten. Hierfür leben wir gezielt unsere wichtigsten Werte: Akzeptanz, Optimismus, Offenheit und Respekt. Für unsere neue erlebnispädagogische Wohngruppe (Jungen ab 8 Jahren) in Riesweiler im Hunsrück suchen wir eine neue Kollegin oder einen neuen Kollegen mit viel Energie, Tatkraft und starkem Teamgeist. Aufgrund des erlebnispädagogischen Konzeptes ist unsere Intensivwohngruppe außerhalb des Ortes sehr naturnah direkt am Soonwald gelegen, perfekt für Outdoorfans und Abenteuerlustige. Die Kreisstadt Simmern sowie die Autobahnanbindung A 61 in Rheinböllen sind in 10 Autominuten erreichbar. Wir als Arbeitgeber <ul><li>Finanzielles und Gesundheitsfürsorge: Für uns zwei wichtige Hygienefaktoren! Daher zahlen wir ein attraktives Gehalt und bieten weitere Zusatzleistungen wie 300€ Gesundheitskonto, bis zu 7.500€ Jubiläumszuschlag, geschäftsjahresabhängige Zusatzzahlungen, bis zu 100% Förderung zur Altersvorsorge, bis zu 35 Tagen Urlaub</li><li>Regelmäßige Supervision &amp; Coaching: Wir bieten regelmäßige Supervisionen, Fallberatungen sowie bedarfsgerechte Coachings, um das professionelle sowie persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter*innen zu fördern</li><li>Einarbeitung und Entwicklung: Eine strukturierte Einarbeitung sowie klare, haltgebende und fördernde Strukturen ermöglichen die Basis zur professionellen Entwicklung im Rahmen eines durchdachten Personalentwicklungskonzeptes</li><li>Weiterbildungen: Unser breites Weiterbildungsportfolio verhilft zu konstanter Weiterentwicklung. So bieten wir intern sowie extern eine Vielzahl an Fortbildungen an (z.B. Kinderschutz, Sexualpädagogik, Medienpädagogik, Traumapädagogik, etc)</li><li>Mitgestaltung: Unsere Kolleg*innen sind die Treiber von Innovation und Wachstum. Ihre Meinungen und Ideen werden daher im Rahmen gemeinsamer Arbeitskreise in unserem stetigen Entwicklungsprozess verankert</li></ul>Was Dich erwartet <ul><li>Aktive Mitwirkung im Kinderschutz</li><li>Lösungs- und ressourcenorientiertes Arbeiten im gesetzlichen Hilfeplanverfahren</li><li>Planung und Durchführung von erlebnispädagogischen Interventionen und Projekten</li><li>Unterstützung der Jugendlichen - individuell und passgenau - in der Erreichung ihrer Ziele </li><li>Gezielte pädagogische Förderung und Unterstützung der Jungs im emotionalen, sozialen und lebenspraktischen Bereich zur Erreichung allgemeiner Stabilität</li><li>Förderung von Partizipation und Teilhabe, Hinführung zur Selbstständigkeit </li><li>Reflektiertes Arbeiten mit der Herkunftsfamilie und Biographiearbeit</li></ul>Was Du mitbringst <ul><li>Du hast Lust auf Jugendhilfe!</li><li>Arbeiten im Schichtdienst passt zu Deinem Lebensstil </li><li>Du bringst eine pädagogische Ausbildung mit oder beginnst ein Duales Studium / Ausbildung. </li><li>Du bist offen, authentisch, empathisch, kreativ, experimentell und selbstbewusst und "hältst was aus" </li><li>Du arbeitest grundsätzlich lösungs- und ressourcenorientiert und strahlst eine wertschätzende Haltung aus.</li><li>Du bist gerne in der Natur aktiv und hast Lust auf Erlebnispädagogik</li><li>Du bist offen für systemisches Arbeiten, Reflexion, Supervision, dem Arbeiten mit Übertragungs- und Gegenübertragungsprozessen, Fortbildungen</li><li>Du hast keine Scheu vor Konflikten, stellst Dich gerne neuen Herausforderungen und bist bereit, durch Fehler zu wachsen </li></ul>Kontaktinformationen Wenn Du motiviert bist, einen bedeutenden Beitrag zur Entwicklung eines jungen Menschen zu leisten, bist Du bei uns genau richtig! Bewirb Dich schnell und unkompliziert über den "Jetzt Bewerben" Button oder sende uns deine Bewerbung via Mail an <a href="mailto:bewerbung@isa-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@isa-gruppe.de</a>. Ansprechpartner: Bianca Weckmann Tel.: 0151 42212406 <a href="mailto:weckmann.bianca@isa-kompass.de" target="_blank">weckmann.bianca@isa-kompass.de</a> Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam noch mehr zu bewegen! Wir garantieren eine sorgfältige Prüfung der Unterlagen und stehen für weitere Fragen gerne zur Verfügung. Mehr zur ISA Kompass: ISA KOMPASS - ISA Gruppe (isa-gruppe.de)

Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für Jungen- Intensivwohngruppe

Über uns ISA KOMPASS schafft, als freier Träger der Jugendhilfe, Lebensräume für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene, die in öffentlicher Verantwortung aufwachsen. Unser Motto "Bei uns hat jedes Kind das Recht zu bleiben" bildet das Herzstück unserer Arbeit in unseren stationären Leistungsangeboten. Das Haus "13 Brunnen" in Stepfershausen bei Meiningen ist ein großer Teil des besagten Herzstücks. Nach Umarbeitung des Konzepts, wurde es aufwändig saniert und nach heilpädagogischen Gesichtspunkten eingerichtet. Nun ist es bereit, 5 Kindern im Alter zwischen 3 und 10 Jahren ein Zuhause und eine intensive Betreuung in kleinen, überschaubaren Strukturen mit gut ausgebildeten, herzlichen Erzieher*innen zu bieten. Um dieses Vorhaben umzusetzen, suchen wir leidenschaftliche pädagogische Fachkräfte, die junge Menschen einfühlsam begleiten und Freude daran haben, unsere Erziehungsziele sowie die Wohngruppe 13 Brunnen mit Leben zu füllen. Was uns als Arbeitgeber ausmacht <ul><li>Finanzielles und Gesundheitsfürsorge: Gehalt analog TVÖD + weitere Zusatzleistungen wie 300€ Gesundheitskonto, bis zu 7.500€ Jubiläumszuschlag, Geschäftsjahresabhängige Zusatzzahlungen, bis zu 100% Förderung zur Altersvorsorge, bis zu 35 Tagen Urlaub</li><li>ISA Leitbild: Unser Leitbild ist geprägt von Verantwortung, Kollegialität und Teamgeist zum Wohle von Mensch und Natur. Das bedeutet auch, dass unsere Mitarbeiter*innen einen hohen Stellenwert in der Organisation haben</li><li>Mitgestaltung: Einbringung der eigenen Hobbies in den Alltag mit den Kindern und kreative Gestaltung von Freizeitaktivitäten sind nicht nur erlaubt sondern auch erwünscht</li><li>Regelmäßige Supervision &amp; Coaching: Wir glauben fest daran, dass der Austausch mit fachkundigen Coaches dabei hilft, das professionelle sowie persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter*innen zu fördern</li><li>Weiterbildungen: Unser breites Fortbildungsportfolio verhilft zu konstanter Weiterentwicklung. So bieten wir intern sowie extern eine Vielzahl an Fortbildungen an (z.B. systemische Gesprächsführung, Bezugsarbeit, Konfrontative Pädagogik)</li><li>Cherries: Darüber hinaus gibt es in der ISA Welt viele spannende, exklusive und vielleicht auch überraschende Vorteile für alle Mitarbeitenden, wie etwa günstige Konditionen für die Nutzung unserer Ferienhäuser in den Niederlanden, die Nutzung unseres firmeneigenen Wohnwagens, JobRAD, uvm. Lass Dich überraschen!</li></ul>Was Dich erwartet In unserer Arbeit geht es nicht nur um vorgegebene Erziehungsziele, sondern vor allem um Menschen - um ihre Entwicklung, ihre Träume und ihre Stärken. Als Fachkraft lebst du diese Philosophie tagtäglich: <ul><li>Aufbau vertrauensvoller Beziehungen und Stärkung des Selbstwertes: Du gestaltest und förderst nicht nur Beziehungen, sondern schaffst Vertrauen. Dein Ziel ist es, den Selbstwert der Kinder und Jugendlichen zu stärken und sie auf ihrem individuellen Weg zu begleiten</li><li>Pädagogische Arbeit mit Herz und Verstand: Du setzt die Erziehungsziele einfühlsam und professionell um, um das Wohl und die Entwicklung der Kinder und Jugendlichen sicherzustellen</li><li>Vermittlung von Struktur und Alltagskompetenzen: Mit Deiner Unterstützung lernen unsere Kinder und Jugendlichen Struktur im Alltag kennen und entwickeln lebenspraktische Fähigkeiten, die sie für ihre Zukunft stärken</li><li>Elternarbeit mit Respekt und Unterstützung: Du gestaltest nicht nur Elternarbeit, sondern eine respektvolle Partnerschaft mit den Herkunftsfamilien. Du bist eine Brücke, die selbstsicher und einfühlsam Verständnis und Unterstützung auf beiden Seiten fördert und fordert</li></ul>Was Du mitbringst "Es gehört für uns dazu, Mitarbeiter*innen als Ganzes in Ihrer Komplexität wahrzunehmen und nicht nur als diejenigen, die ihren Dienst ableisten." - ISA Kompass Einrichtungsleitung West <ul><li>Hard Facts: Du hast einen Berufsabschluss als staatlich anerkannter Erzieher*in (m/w/d), Heilpädagog*in (m/w/d) oder ein Hochschulabschluss (Diplom, B.A., M.A.) aus dem Bereich der Sozialen Arbeit/der Pädagogik</li><li>Du bist sozial innovativ: Du bist offen, authentisch, empathisch, kreativ, experimentell und selbstbewusst und denkst gerne "um die Ecke"</li><li>Du siehst Lösungen: Du arbeitest grundsätzlich lösungs- und stärkenorientiert und strahlst eine wertschätzende Haltung aus</li><li>Du bleibst nicht stehen: Du bist offen für systemisches Arbeiten, Reflexion, Supervision und Fortbildungen</li><li>Du magst "Dorf": Du hast Interesse und Freude daran, in einem ländlichen Umfeld deine Ideen zu verwirklichen</li><li>Du bist mobil: Idealerweise besitzt zu einen Pkw-Führerschein oder bist bereit, einen zu machen</li></ul>Kontaktinformationen Bewirb Dich schnell und unkompliziert über den "Jetzt Bewerben" Button oder sende uns deine Bewerbung via Mail an <a href="mailto:bewerbung@isa-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@isa-gruppe.de</a>. Ansprechpartner: Theresa Helbach 06746 / 8000230 <a href="mailto:bewerbung@isa-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@isa-gruppe.de</a> Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam noch mehr zu bewegen! Wir garantieren eine sorgfältige Prüfung der Unterlagen und stehen für weitere Fragen gerne zur Verfügung.

Pädagogische Fachkraft (m|w|d) für neue Intensivwohngruppe (Kinder 3-10 Jahre)

Wir suchen Du bist offen für die Arbeit in einer inklusiven, weltoffenen Elterninitiative? Großartig, dann bist Du in der Villa Kunterbunt in Jülich genau richtig! Denn wir suchen Dich als pädagogische Fachkraft (m/w/d) ab dem 01.09.2025 Teilzeit mit 30-35 Wochenstunden. Über uns Die Villa Kunterbunt ist eine familiäre, zweigruppige Einrichtung. Hier werden Kinder mit und ohne besonderen Förderbedarf, im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut. Die Kindertagesstätte befindet sich direkt neben der Grundschule Nord. Ihr Profil <ul> <li>staatlich anerkannte Erzieher*innen/ Heilerziehungspfleger*innen/ </li> <li>Heilpädagog*innen - Absolvent*innen von Studiengängen mit dem inhaltlichen Schwerpunkt der </li> <li>Kindheitspädagogik (Diplom, Bachelor, Master) - Ergänzungskräfte mit einer Weiterqualifizierung im Umfang von 160 Stunden</li> <li>Logopäd*innen/ Motopäd*innen/ Physiotherapeut*innen und Personen mit </li> <li>vergleichbarer Ausbildung und Weiterqualifizierung im Umfang von 160 Stunden </li> <li>Personen mit 95 Credit Points im Rahmen eines Hochschulstudiums mit </li> <li>Grundlagen vor allem zu Sozialpädagogik und Erziehung/ Bildung (inkl. 6 Monate Praxiserfahrung im Vorfeld) </li> <li>Offener und wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und </li> <li>Teammitgliedern </li> <li>Berufserfahrung im U3-Bereich und in der Betreuung von Kindern mit Behinderung wünschenswert </li> <li>QM - Erfahrung (Qualitätsmanagement) wünschenswert </li> </ul>Ihre Aufgaben <ul> <li>die qualitative Betreuung und Bildung der Kinder in allen Lebens- und Bildungsbereichen nach den Bildungsgrundsätzen NRW </li> <li>die Umsetzung pädagogischer Arbeit im Rahmen des teiloffenen Ansatzes </li> <li>Achtung der Kinderrechte und des Kinderschutzes sowie die pädagogische </li> <li>Umsetzung im Rahmen partizipativer Einrichtungsstrukturen </li> <li>Umsetzung und Einhaltung von Gewaltschutzkonzepten sowie der </li> <li>Präventionsarbeit gegen (sexualisierte) Gewalt, insbesondere im Umgang mit Minderjährigen </li> <li>Es wird erwartet, dass alle Mitarbeiter*innen zur Förderung eines sicheren Umfelds beitragen und Maßnahmen zur Prävention von Gewalt unterstützen </li> <li>Ein respektvoller, grenzachtender Umgang und die Schaffung einer Kultur der Achtsamkeit sind für uns selbstverständlich. Alle Mitarbeitenden tragen zur</li> <li>Gewährleistung einer gewaltfreien und respektvollen Förderung bei. </li> <li>Im Rahmen des Einstellungsprozesses ist das Vorlegen eines aktuellen erweiterten Führungszeugnisses erforderlich. </li> <li>aktive Zusammenarbeit mit den Eltern </li> <li>Führen der Bildungs- und Entwicklungsdokumentation und Erstellen von Förderplänen </li> <li>Projekte und Angebote für alle Kinder (intern und extern) </li> <li>Mitwirken bei Kooperationen </li> <li>Mitwirkung bei der Konzeptionsarbeit und dem Qualitätsmanagement </li> </ul>Wir bieten <ul> <li>Wertschätzung und Respekt für Deine Arbeit bei uns im Team, mit den Kindern und den Eltern </li> <li>Eine sinnstiftende Tätigkeit im Bildungssektor </li> <li>Individualität: Ein multiprofessionelles Team </li> <li>Wachstum: Fort- und Weiterbildung</li> <li>Teamsupervision </li> <li>Sicherheit: Vergütung angelehnt an TVöD SuE </li> <li>Kollegialität: Individuelles Einarbeitungskonzept </li> <li>Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, zzgl. 2 Regenerationstage </li> <li>Ernährungs-Kita: Möglichkeit zur Teilnahme am täglich frisch gekochten Mittagessen (kostenpflichtig)</li> </ul>Du bist motiviert, Dich mit all Deinen Stärken in unser Team einzubringen und Du möchtest Kindern eine unvergesslich tolle Kita-Zeit ermöglichen und sie dabei ein Stück auf ihrem Weg zu selbstbestimmten und verantwortungsbewussten Persönlichkeiten begleiten? Dann bewirb Dich gerne bei uns! Bewerbungen bitte an Villa Kunterbunt e.V. Am Wallgraben 2 52428 Jülich <a href="mailto:Vorstand@villa-kunterbunt-juelich.de" target="_blank">Vorstand@villa-kunterbunt-juelich.de</a> Oder an <a href="mailto:leitung@villa-kunterbunt-juelich.de" target="_blank">leitung@villa-kunterbunt-juelich.de</a> Online seit: 15.05.2025 Einstellung zum: 01.09.2025

Erzieher (m/w/d) in Jülich

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (28 - 31 Stunden wöchentlich). Ihre Aufgaben Pädagogische Assistenz: Unsere Bewohner*innen benötigen individuell angepasste Assistenz, daher bieten Sie ihnen fachliche pädagogische Unterstützung in Form von Anleitung, Beratung und Übernahme an. Sie geben auch Assistenz bei der Grundpflege und sind ggf. im Schichtdienst mit Früh- und Spätdiensten sowie Nachtbereitschaften für die Bewohner*innen rund um die Uhr im Einsatz. Beziehungsgestaltung: Sie unterstützen, begleiten und fördern Menschen mit geistiger und/oder mehrfachen Behinderung - durch Ihre Tätigkeit werden die Stärken des Einzelnen individuell und gezielt gefördert. Teilhabegestaltung: Sie begleiten die Bewohner*innen im Alltag bei der Alltagsgestaltung, sind Ansprechperson bei Fragen jeglicher Art, Unterstützer*in bei der Bewältigung persönlicher Krisen sowie bei der Planung und Durchführung von sozialer Teilhabe z. B. an Freizeitaktivitäten, Urlaubsfahrten etc. Verantwortung: Ihr Organisationstalent ist gefragt, denn Teilhabegestaltung, Dokumentation und Erstellen von Entwicklungsberichten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Unser Angebot Sicherheit: Eine Vergütung gemäß Kirchlichem Tarifvertrag Diakonie (KTD) inkl. einer arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersversorgung, Sonderentgelte in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage geben Ihnen persönliche Sicherheit. Sinn &amp; Verantwortung: Sie sind Teil eines engagierten Teams, dass mit Kompetenz und Professionalität Menschen mit Behinderung dabei unterstützt ihre Fähigkeiten zu entdecken, weiterzuentwickeln und Vertrauen in sich selbst zu gewinnen. Wertschätzung &amp; Anerkennung: Sie sind Teil eines erfüllenden Arbeitsplatzes, der nachhaltig die Entwicklung von Menschen fördert und bereichern unser Team, welches im Arbeitsalltag Selbstbestimmung und Selbstwirksamkeit ermöglicht. Entwicklung &amp; Perspektive: Ihre persönliche Weiterentwicklung und fachliche Sicherheit ist uns wichtig - durch ein vielfältiges internes Fortbildungsangebot fördern wir Ihr Know-how. Extras: Bei uns erhalten Sie einen Zuschuss zum Jobticket, Dienstradleasing über JobRad und Vergünstigungen über corporate benefits - ganz nach Ihrem Bedarf. Ihr Profil Qualifikationen: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in oder vergleichbare Qualifikation. Empathie: Sie haben Freude im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen und Lust auf kreative Kommunikation und Beziehungsgestaltung mit unterschiedlichen Personengruppen in einem Mehrgenerationen-Setting. Haltung: Sie reflektieren ihr eigenes Handeln und ihnen ist eine pädagogische Weiterentwicklung wichtig. Sie arbeiten gerne selbstständig und wir freuen uns auf ihre Anregungen, um unsere Einrichtung immer weiter zu entwickeln. Erforderlich: Sie sind im Besitz eines Führerscheins Klasse B. Die NGD steht für Gemeinschaft, Vielfalt und Sicherheit. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, die unsere menschlichen und diakonischen Werte teilen. Daraus leiten wir unser Handeln ab und unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei der Verwirklichung von Selbstbestimmung, Gleichstellung und Teilhabe an der Gesellschaft. Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Solvejg Goldbach Einrichtungsleitung Holländerhof Preesterbarg 20 24943 Flensburg <a href="mailto:recruiting@ngd.de" target="_blank">recruiting@ngd.de</a> T 0461/676120

Pädagogische Fachkraft / Pflegefachkraft (m/w/d)

Pädagogik Essen Über uns Du hast deine Ausbildung abgeschlossen oder stehst kurz davor und suchst nun den idealen Einstieg ins Berufsleben als Erzieher*in? Dann bist du bei Alpha Med KG in Essen genau richtig! Wir sind ein familiengeführter Personaldienstleister - seit 1982 erfolgreich am Markt - und wissen, wie wichtig ein guter Start ist. Wir sind spezialisiert auf den pädagogischen Bereich und bringen in der Arbeitnehmerüberlassung Fachkräfte und Einrichtungen zusammen. Bei uns stehst du als Mensch im Mittelpunkt. Wir begleiten dich wertschätzend auf deinem Weg in die Arbeitswelt - mit Herz, Erfahrung und festen Ansprechpartnern, die dir zur Seite stehen. Unsere Leistungen - Deine Zufriedenheit Bei uns erwartet Dich: <ul> <li>Unbefristeter Arbeitsvertrag - für Sicherheit und Planung ab dem ersten Tag</li> <li>Übertarifliche Bezahlung - dein Einsatz verdient Anerkennung</li> <li>Flexibilität - gestalte deinen Einstieg so, wie es zu dir passt</li> <li>Vielfältige Einsatzmöglichkeiten - gewinne Erfahrung in verschiedenen Einrichtungen</li> </ul>Das kannst Du als Erzieher*in in Essen ebenfalls erwarten: <ul> <li>Mobilität leicht gemacht - wir unterstützen dich z.B. durch Fahrkostenerstattungen</li> <li>Teamgeist wird belohnt - wenn du neue Kolleg*innen für unser Team begeisterst, bedanken wir uns in Essen mit einer attraktiven Prämie</li> <li>Heimatnah oder deutschlandweit? - du entscheidest!</li> </ul> Deine Aufgaben - Langweilig wird dir nicht Deine Aufgaben als Erzieher*in bei Alpha Med KG in Essen: <ul> <li>Du betreust, förderst und begleitest Kinder in ihrem Alltag</li> <li>Du entwickelst kreative pädagogische Angebote und setzt sie eigenständig um</li> <li>Du arbeitest eng mit Eltern und Kolleg*innen zusammen</li> <li>Du unterstützt Kinder in ihrer individuellen Entwicklung &amp; gestaltest aktiv den pädagogischen Alltag mit</li> </ul> Du bringst mit - Ein Geben und Nehmen <ul> <li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare sozialpädagogische Qualifikation</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern und die Fähigkeit, dich auf ihre Bedürfnisse einzulassen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Geduld und Einfühlungsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft, dich in bestehende Teams einzubringen</li> </ul>Du möchtest nicht nur irgendwie anfangen, sondern richtig gut? Dann komm zu Alpha Med KG in Essen und starte deine Karriere als Erzieher*in mit einem erfahrenen und familiären Team im Rücken. Bewirb dich jetzt - wir freuen uns auf dich! Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere uns per Mail, telefonisch oder besuche unsere Niederlassung in deiner Nähe und lass dich unverbindlich beraten. Postalisch eingesendete Unterlagen werden nicht zurückgeschickt, sondern datenschutzgerecht vernichtet. Konditionen werden individuell und regionsabhängig gestaltet. Alpha-Med gilt als Spezialanbieter im pädagogischen Bereich. Wir bieten Teil- und Vollzeitstellen für: Erzieher, Staatlich anerkannte Erzieher, Sozialpädagogen, Diplom-Sozialarbeiter, Sozialassistenten, Heilpädagogen, Heilerziehungspfleger, Kinderpfleger, Sozial Arbeit, Sozial Pädagogik und Kinder Pädagogik. Ansprechpartner Christoph Kriegesmann Niederlassungsleiter <a href="mailto:Christoph.Kriegesmann@alpha-med.org" target="_blank">Christoph.Kriegesmann@alpha-med.org</a> M: +49 (171) 4323898 T: 0201 812573-10

Dein Berufseinstieg als Erzieher*in - mit einem starken Partner!

Die Sankt-Alfons-Schule ist eine verlässliche Halbtagsgrundschule (VHG) im offenen Ganztag in Trägerschaft des Erzbistums mit rund 320 Schüler:innen der Klassen eins bis sechs. Die zweizügige Grundschule schafft in jahrgangsbezogenen Klassen vielfältige Angebote für die individuelle Förderung. Grundlage der Bildungs- und Erziehungsarbeit ist das christliche Menschenbild, geprägt von der Achtung vor dem anderen und der Verantwortung jedes Einzelnen für die Gemeinschaft. Im Mittelpunkt steht die ganzheitliche Entfaltung und Entwicklung unserer Schüler:innen. Jedes Kind soll Eigenverantwortung für sein Lernen übernehmen und Grundkompetenzen für sein zukünftiges Lernen und Leben erlangen. Daher ist das Lernen zu lernen eine wichtige Fertigkeit, die wir unseren Schüler:innen mitgeben wollen. Der wertschätzende Umgang aller am Schulleben Beteiligten bildet die Grundlage unseres Handelns. Daran arbeiten Schule, eFöB (ergänzende Förderung und Betreuung) und Elternhaus Hand in Hand. Für die ergänzende Förderung und Betreuung der Schüler:innen stehen Räumlichkeiten in der Schule zur Verfügung. Die Schulleiterin ist die Dienstvorgesetzte aller Mitarbeiter:innen. Das Erzbistum Berlin ist Arbeitgeber für rund 2.500 Mitarbeitende mit breiten Aufgabengebieten in Bildung und Erziehung, Verwaltung, Pfarrei und Seelsorge. Unseren Kindertagesstätten, Schulen und der Hochschule in eigener Trägerschaft mit einem vielfältigen Studien- und Weiterbildungsangebot vertrauen mehr als 40.000 Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Eltern. Wir legen Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre, faire Bezahlung sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Ihre Aufgaben: <ul> <li>Begleitung und Betreuung der Schüler:innen (einschließlich Hausaufgabenbetreuung)</li> <li>Übernahme von Rhythmisierungsstunden</li> <li>Durchführung von Projekten und Angeboten</li> <li>Vorbereitung und Weiterentwicklung von Spiel- und Bewegungs- und Lernangeboten</li> <li>Begleitung und Anleitung von Spielaktivitäten und Kreativangeboten</li></ul>Ihr Profil: <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum:r Erzieher:in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Konstruktive und verlässliche Zusammenarbeit mit der Schule und den Eltern</li> <li>Volle Übereinstimmung mit dem Erziehungskonzept des Trägers</li> <li>Eigenverantwortliche, teamorientierte und kommunikative Arbeitsweise</li> <li>Freude an kreativer Arbeit</li> <li>Identifikation mit den Zielen der katholischen Kirche</li></ul>Wir bieten: <ul> <li>Dienstvertragsordnung (DVO) in Anlehnung an den TVöD VKA</li> <li>Tarifliche Sonderzahlungen</li> <li>Betriebliche Altersversorgung (KZVK)</li> <li>Familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li> <li>BVG-Jobticket und Jobrad</li> <li>Fortbildungen</li></ul>Weitere Informationen Interne Stellenbezeichnung ab 01.08.2025FunktionFachkraft BerufsfeldBildung und SozialesBerufsfeld DetailErzieher Caritas BerufsfeldKinder und JugendlicheCaritas Berufsfeld DetailPersonal und Organisation SonstigesFamilienfreundlichkeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Fragen stehen wir Ihnen gerne unter 030 32684-125 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Senden Sie Ihre Bewerbung bitte bis zum 30. Juni 2025 per E-Mail als PDF (möglichst eine Datei) über unser Online-Portal:

Erzieher:in (m/w/d)

#ordentlichestelle ELTERNZEITVERTRETUNG Wann hat man sich bei Ihnen das letzte Mal bedankt für das, was Sie tagtäglich leisten? Wir finden, der Beruf der Erzieherin (m/w/d) verdient Respekt und höchste Anerkennung. Daher sind uns Dankbarkeit und Wertschätzung beim Deutschen Orden und ganz besonders im Mutter-Kind Haus Felix in Bad Aibling wichtig. Wir haben uns viele Gedanken gemacht, wie wir Ihre zukünftige Arbeit bei uns, Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft bestmöglich würdigen und fördern. Wenn Sie unsere Anforderungswünsche erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir sind Ihnen bereits jetzt dankbar, dass Sie sich die Zeit nehmen und wir Sie hoffentlich bald kennenlernen dürfen. Unsere Anforderungswünsche an Sie: <ul> <li>Sie sind staatlich anerkannte Erzieherin (m/w/d).</li> <li>Sie haben idealerweise erste Berufserfahrung.</li> <li>Sie sind zuverlässig, begeisterungsfähig, kontaktfreudig und kommunikationsstark.</li> <li>Sie haben Spaß und Interesse an der Weiterentwicklung der eigenen Kenntnisse und Fähigkeiten.</li> <li>Sie sind eine gefestigte Persönlichkeit und sind den Herausforderungen Ihrer Aufgaben gewachsen.</li> <li>Sie zeigen Bereitschaft für Früh-, Spät- und Nachtbereitschaftsdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen.</li> <li>Sie besitzen einen PKW-Führerschein.</li> <li>Sie haben Spaß an Ihrer Arbeit und Freude daran, Ihr Arbeitsumfeld kreativ mitzugestalten.</li> <li>Sie arbeiten gerne eigenverantwortliche und gleichzeitig teamorientiert.</li> <li>Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.</li> </ul>Unser Wertschätzungsangebot an Sie: ORDENTLICHE STELLE <ul> <li>Vorerst befristeter Dienstvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR </li> <li>Vollzeit- oder Teilzeit</li> <li>Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem kleinen sympathischen und aufgeschlossenen Team</li> <li>Abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Aufgabenbereich mit Raum für eigene Ideen</li> <li>Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven</li> <li>Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt</li> </ul>ORDENTLICHE AUFGABE <ul> <li>Förderung der Eltern-Kind-Beziehung</li> <li>Entwicklungsförderung und -begleitung der Kinder</li> <li>Planung und Durchführung von Elterntrainings sowie Angeboten der Erziehungsberatung</li> <li>Unterstützung der Mütter und deren Kinder bei der Alltagsbewältigung und -gestaltung sowie der Wiedereingliederung in ein eigenständiges Leben</li> </ul>ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE <ul> <li>Tarifliche Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien</li> </ul>ORDENTLICHE FÖRDERUNG <ul> <li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote</li> <li>Individuelle Fortbildungen</li> <li>Förderung eigenverantwortlicher Projekte</li> <li>Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs</li> </ul>ORDENTLICHE ABSICHERUNG <ul> <li>Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung</li> <li>Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung</li> <li>Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss</li> </ul>ORDENTLICHE GESUNDHEIT <ul> <li>Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing </li> <li>Betriebliches Eingliederungsmanagement</li> <li>Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam</li> <li>Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage</li> </ul>ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR <ul> <li>30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche</li> <li>Unternehmens- und Führungskultur - gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang</li> <li>Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines gegenseitigen, wertschätzenden Miteinanders</li> </ul>ORDENTLICHE EINRICHTUNG Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht das Wohl des Kindes. Aus diesem Grund unterstützen wir mit unserer Arbeit Mütter, die aus unterschiedlichen Gründen weder selbst, noch über eine geeignete Unterstützung durch ihre Herkunftsfamilie in der Lage sind, in kritischen Situationen für ihre Kinder verantwortungsbewusst und angemessen zu handeln. ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder- und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen. Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Frau Annemarie Herold unter der Telefonnummer: + 49 (0) 8061 280886-1 gerne zur Verfügung.

Erzieherin (m/w/d) in der Kinder- und Jugendhilfe

Erzieher * Erzieherin für Kita Kita, Hort und Jugendclub in Mellensee 01.07.2025, 15838 Am Mellensee Teilzeit, 30 - 39 Wochenstunden Bald ist es soweit! Wir eröffnen unseren Neubau, eine Kombi-Einrichtung aus Kita, Krippe, Hort und Jugendclub. Wo? In 15838 Am Mellensee Wann? Am 01.07.2025 ist der Start geplant und die neu entstandenen Räume werden mit Lachen und Leben gefüllt Was ist bei uns besonders? ALLES UNTER EINEM DACH • 50 Plätze für Kinder (0 bis 6 Jahre) • 150 Plätze für Kinder im Grundschulalter (Hortplätze) • 25 Jugendclubplätze Liebe Engagierte Erzieher*innen und pädagogische Fachkräfte (m/w/d), wir suchen genau Sie für unseren Kita-Bereich Haben Sie Lust beim Start unserer Einrichtung dabei zu sein und Teil eines neuen frischen Teams zu werden?Sie möchten mit Freude und kreativen Ideen den Alltag bei uns mitgestalten? Egal also ob Sie Berufsanfänger*in oder bereits erfahren sind, wir freuen uns in jedem Fall auf Ihre Bewerbung. Aufgaben: <ul><li>Pädagogische Arbeit nach Richtlinien und Konzept</li><li>Bedürfnisorientierte Arbeit in Bildungs- und Entwicklungsprozessen</li><li>Eingewöhnung / Förderung / Angebote je nach Bedarf und Bereich</li><li>Digitale Dokumentation der Entwicklung</li><li>Elternarbeit / Entwicklungsgespräche</li><li> Netzwerk- und Kooperationsarbeit</li></ul>Profil: <ul><li>Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbar</li><li>Erfahrung mit Kindern bis 6 Jahre</li><li>Kenntnisse zum gültigen Kitagesetz und zum Kinderschutz</li><li>Sprachkenntnisse Deutsch mindestens C1</li><li> Bereitschaft an fachlicher Weiterentwicklung / Teamentwicklung</li></ul>Besondere Vorteile Finanzielle Vorteile Work-Life Balance Talentmanagement Unternehmenskultur Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Zur Zuordnung der Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 13086 Kontakt IB Berlin-Brandenburg gGmbH Region Brandenburg Südost Jennifer Boege (Leitung der Einrichtung) <a href="mailto:Jennifer.Boege@ib.de" target="_blank">Jennifer.Boege@ib.de</a> +49 151 42494157 Claudia Nickel (Regionalleitung) <a href="mailto:Claudia.Nickel@ib.de" target="_blank">Claudia.Nickel@ib.de</a> Was macht die IB Berlin-Brandenburg gGmbH alles? Berlin Brandenburg: IB Berlin-Brandenburg gGmbH Erste Eindrücke unserer Kombi-Einrichtung: IB Standort | IB Kita-Hort-Kombi "Am Mellensee" Jetzt bewerben

Erzieher * Erzieherin für Kita

Vorlesen Bei der Alfred Toepfer Akademie für Naturschutz sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich Freiwilliges Ökologisches Jahr (FÖJ) zwei Arbeitsplätze als pädagogische Fachkraft (m/w/d) (Entgeltgruppe 10 TV-L) mit einem Gesamtumfang von insgesamt bis zu 1,7 Vollzeitstellen befristet bis zum 31.07.2027 zu besetzen. Der Dienstort ist Schneverdingen. Die Alfred Toepfer Akademie für Naturschutz ist eine nicht rechtsfähige Anstalt des öffentlichen Rechts mit den Aufgabenbereichen Bildung und Kommunikation, Öffentlichkeitsarbeit, Forschung und Dokumentation sowie Durchführung des „Freiwilligen Ökologischen Jahres" (FÖJ) in Niedersachsen. Sie ist direkt dem Niedersächsischen Ministerium für Umwelt, Energie und Klimaschutz unterstellt. Der Fachbereich FÖJ ermöglicht es jungen Menschen, in Niedersachsen ein ökologisches Bildungsjahr zu absolvieren. Hier werden Einsatzstellen anerkannt, das Bewerbungsverfahren organisiert und die kontinuierliche Betreuung von Einsatzstellen und Teilnehmenden gewährleistet. Für und mit aktuell 13 Seminargruppen werden jeweils fünf fünftägige, partizipativ und integrativ gestaltete Seminare durchgeführt. Die ausgeschriebene Stelle umfasst im Wesentlichen folgende Aufgaben: <ul> <li>Planung, Organisation und Durchführung von mindestens einer FÖJ-Seminarreihe,</li> <li>Begleitung, Beratung und Betreuung der Freiwilligen sowie der dazugehörigen Einsatzstellen,</li> <li>Mitarbeit beim Konfliktmanagement bei Teilnehmenden und Einsatzstellen,</li> <li>sonstige fachpädagogische Tätigkeiten.</li> </ul>Gesucht werden kontakt- und teamfähige Personen, die folgende Voraussetzungen erfüllen: <ul> <li>abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens Bachelor-Grad) mit einschlägigem Studienschwerpunkt (z. B. Pädagogik oder Natur- oder Gesellschaftswissenschaften mit Fokus auf Umweltbildung/BNE),</li> <li>Erfahrungen und Kompetenzen in der Erwachsenen- und/oder Jugendbildung,</li> <li>Kenntnis pädagogischer Methoden, gerne im Bereich der Bildung für nachhaltige Entwicklung,</li> <li>eine hohe Sozialkompetenz und Empathie.</li> </ul>Die Tätigkeit setzt die Bereitschaft und Eignung zur Durchführung mehrtägiger Dienstreisen mit Unterbringung in Gruppenunterkünften voraus, verbunden mit der Fähigkeit zur Übernahme von Leitungsfunktionen bei mehrtätigen FÖJ-Seminaren. Für die Seminarvor- und -nachbereitung sowie für ergänzende digitale Bildungsangebote wird das Learning-Management-System StudIP genutzt. Wünschenswert sind daher: <ul> <li>Erfahrungen in der Organisation und Durchführung von Seminaren mit Jugendlichen oder jungen Erwachsenen,</li> <li>erworbene Qualifikationen in den Themenbereichen sexualisierte Gewalt und/oder Awareness,</li> <li>Erfahrungen mit digitalen Bildungsangeboten sowie im Umgang mit Learning-Management-Systemen (StudIP, Moodle, etc.) und der sichere Umgang mit digitalen Kommunikationstechniken,</li> <li>der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis, verbunden mit der Fähigkeit zum uneingeschränkten Führen eines PKWs.</li> </ul>Wir bieten einen attraktiven Arbeitsplatz im Herzen der Lüneburger Heide und die Mitarbeit in einem engagierten Team. Da in Seminarphasen ein hohes Arbeitsaufkommen besteht, erfordert die Wahrnehmung der Aufgaben Engagement und Flexibilität. Ein Ausgleich der geleisteten Arbeitszeiten wird ebenso wie das anteilige mobile Arbeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht. Es wird angestrebt, die zur Verfügung stehenden Stellenanteile bestmöglich auszuschöpfen. Bitte geben Sie bei der Bewerbung daher an, in welchem Korridor zwischen 50 und 100% der regulären Arbeitszeit Sie idealerweise bei uns tätig sein wollen. Das Niedersächsische Ministerium für Umwelt, Energie und Klimaschutz strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen i. S. des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht. Grundsätzlich heißen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten willkommen. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung ihrer Interessen wird um einen entsprechenden Hinweis in der Bewerbung gebeten. Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 10.06.2025 digital ein, möglichst über den Link „ Jetzt online bewerben ", bei technischen Problemen alternativ über <a href="mailto:bewerbung@mu.niedersachsen.de" target="_blank">bewerbung@mu.niedersachsen.de</a> . Für fachliche Rückfragen stehen Ihnen Herr Schuricht (Tel.: 05199/989-39) in der Alfred Toepfer Akademie für Naturschutz und für Nachfragen zum Ausschreibungsverfahren Frau Pape im Nds. Ministerium für Umwelt, Energie und Klimaschutz (Tel.: 0511/120-3404) zur Verfügung. Bewerberinnen und Bewerber, die bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, fügen bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der Ansprechperson in der jeweiligen Personaldienstelle bei. Zusätzlich geben Sie bereits in der Bewerbung Ihre aktuelle Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe an. Auf Grund der seit Mai 2018 geltenden Datenschutzgrundverordnung (DS-GVO) sind Sie über die Verarbeitung der von Ihnen im Bewerbungsverfahren bereitgestellten personenbezogenen Daten zu unterrichten. Ich verweise dazu auf folgenden Link: <a href="https://www.umwelt.niedersachsen.de/startseite/aktuelles/stellenangebote/" target="_blank">https://www.umwelt.niedersachsen.de/startseite/aktuelles/stellenangebot…</a> Der Ausschreibungstext als PDF zum Download.

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