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Die AWO Düsseldorf. Überkonfessionell. Inklusiv. Divers. Innovativ. In unserer täglichen Arbeit setzen wir uns ein für eine sozial gerechte Gesellschaft, in der Platz für alle ist, unabhängig von Alter, geschlechtlicher Identität, Herkunft, Glaube oder körperlichen und geistigen Fähigkeiten. Wir proklamieren diese Werte nicht nur, sondern leben sie aktiv. Unsere Mitarbeitenden erbringen qualitativ hochwertige soziale Dienstleistungen für alle Bevölkerungsgruppen - mit Fachkompetenz, Verlässlichkeit und Leidenschaft. Unser Projekt "Individuelle Maßnahme zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung" verfolgt das Ziel, erwerbsfähige Leistungsberechtigte mit komplexen Problemlagen durch intensive sozialpädagogische Begleitung zu aktivieren und schrittweise in Ausbildung oder Arbeit zu integrieren. Wir stabilisieren die persönliche Lebenssituation, fördern Schlüsselkompetenzen und unterstützen die Teilnehmenden bei der Überwindung von Vermittlungshemmnissen. Durch individuelle Beratung, aufsuchende Betreuung und enge Kooperation mit relevanten Netzwerkpartnern schaffen wir Perspektiven für eine nachhaltige berufliche Eingliederung und soziale Teilhabe. Sie haben Herz und Löw*innenmut? Sind als Alltagsheld*in mit Superkräften unterwegs? Dann erzählen Sie uns, was Ihre AWO-Power ist! - Ohne Sie geht's nicht - Start: 13.02.2026 Einsatz: Kreis Mettmann Beschäftigung: Vollzeit (39 Std./Woche), befristet bis zum 12.02.2027 Stellenbeschreibung <ul> <li>Beratung und Begleitung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten, mit dem Ziel der schrittweisen Integration in Ausbildung oder Arbeit</li> <li>Individuelle Kompetenzfeststellung, Förderung von Schlüsselkompetenzen, Bewerbungscoaching</li> <li>Unterstützung bei der Bewältigung persönlicher oder beruflicher Problemlagen</li> <li>Nachgehende Betreuung zur Stabilisierung einer Beschäftigungsaufnahme</li> <li>kontinuierlicher Austausch mit Kooperationspartner*innen, Institutionen und Bedarfsträgern</li> <li>Administrative Aufgaben, Dokumentation und Evaluation des Projektes</li> </ul>Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>Abgeschlossene Heilerziehungspflege-Ausbildung oder Ausbildung staatlich. anerkannte Erzieher*in</li> <li>Einschlägige Zusatzqualifikation oder erste Berufserfahrung bzgl. der Beratung oder Begleitung arbeitssuchender Menschen</li> <li>Gute Kenntnisse zum Rechtskreis SGB II</li> <li>Organisationstalent, Teamfähigkeit und eine gewissenhafte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Erste Erfahrung in der Netzwerkarbeit</li> </ul>Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Sie haben Interesse an der Stelle und möchten uns unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen. Sie haben Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann sprechen Sie uns gerne an! Bewerbungsschluss ist der 24.01.2026 - Im Auswahlverfahren werden ausschließlich über die AWO-Stellenbörse eingehende Onlinebewerbungen berücksichtigt. Wir bieten Ihnen <ul> <li>Ihre Arbeit macht sich bezahlt: Vergütung nach Tarifvertrag (TV AWO NRW) inkl. Jahressonderzahlung</li> <li>Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Zusätzlich erhalten Sie neben dem tariflichen Urlaub bei uns 1x Regenerationstag (ab einer 2,5 Tage-Woche) und 1x AWO-Tag</li> <li>Viele Einsatzmöglichkeiten innerhalb der AWO Düsseldorf: Probieren Sie sich aus, bei uns haben Sie viele Perspektiven</li> <li>Attraktive Betriebsrente: Ihre betriebliche Altersvorsorge finanzieren wir zu 100%</li> <li>Günstiger unterwegs: Rabatt auf Ihr Rheinbahn-Ticket oder ein Zuschuss zum Deutschlandticket</li> <li>Gelebte Werte: Toleranz, Fairness, Gerechtigkeit und Religionsfreiheit</li> <li>Funktionierende Betriebsratsgremien und Schwerbehindertenvertretung</li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> Betriebsarzt </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> </ul>

Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in

In unserer Einrichtung Kita/Familienzentrum "Hohenhausen" in Kalletal ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen: <ul> <li>Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)</li> </ul>Die Stelle umfasst 39,00 Std./W. und ist befristet bis zum 31.07.2026 (Der/die Bewerber/in hat die Voraussetzungen für eine sachgrundlose Befristung nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz zu erfüllen). Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe S8a. Ihre Aufgaben <ul> <li>Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern</li> <li>Entwicklungsbegleitung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen im Rahmen des Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung</li> <li>Gestaltung und Dokumentation der pädagog. Arbeit sowie Durchführung von Beobachtungen</li> <li>Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit auf Grundlage der Kinderrechte sowie der fachlichen Standards</li> <li>Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern, Schulen und sonstigen Institutionen entsprechend dem Leitbild der AWO</li> </ul>Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbar</li> <li>Erfahrung in der pädagog. Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen</li> <li>Sicherer Umgang mit Methoden und Instrumenten der Beobachtung</li> <li>Identifikation mit den AWO-Werten und den Kinderrechten</li> <li>Kommunikative Kompetenz, wertschätzendes Verhalten und teamorientierte Persönlichkeit</li> <li>Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie innovative Denkweise</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul> <li>Wir leben die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft</li> <li>Menschenfreundliche Personalpolitik und Vereinbarung Work-Life-Balance</li> <li>Attraktive, betriebliche Altersvorsorge mit mind. 100 % Zuschuss</li> <li> Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits </li> </ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.01.2026. Gut zu wissen: <ul> <li>Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.</li> <li>Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen</li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> </ul>

Sozialpädagogische Fachkraft, Erzieher*in

Erzieher / Pädagogische Fachkraft als Gruppenleitung (m/w/d) für unsere Kita Collenbachstr. in Düsseldorf-Pempelfort Wir suchen Sie als pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) in der Position der Gruppenleitung für unsere Kita auf der Collenbachstraße in Düsseldorf-Pempelfort. Die Einrichtung, welche auch als Ev. Familienzentrum NRW zertifiziert ist, verfügt über drei Gruppen und bietet Kindern von 1 Jahr bis zum Schuleintritt einen guten Start. Für einen ersten Rundgang durch die Kita, nutzen Sie bitte den Link: . Unter "Ihr Profil" finden Sie noch weitere Titel, die als pädagogische Fachkraft durch den LVR (Landesverband Rheinland) anerkannt werden. Ansprechpartner*in Patrick Guttek Koordinator Bewerbermanagement Kita Diakonie Düsseldorf Platz der Diakonie 3 40233 Düsseldorf T: 0211 73 53 106 Deine Vorteile <ul><li>Wir zahlen ein Entgelt nach BAT-KF. Je nach Berufserfahrung verdienen Sie in der Eingruppierung SE 8a zwischen 3413,85€ und 4541,67€ brutto im Monat (Stand: 04/2025).</li><li>Gesundheitsmanagement - Profitieren Sie von vergünstigten Konditionen beim Abschluss einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.</li><li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig - besuchen Sie das vielfältige Fortbildungsangebot unseres hauseignen Instituts für berufliche Bildung am Oberlinplatz.</li><li>Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe (u. a. Regenerationstage) für Ihren Wechsel zur Diakonie Düsseldorf: </li></ul>Deine Aufgaben <ul><li>Übernehmen Sie Verantwortung für eine Gruppe zusammen mit weiteren Kolleg*innen</li><li>Begleiten Sie unsere Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in ihrer Entwicklung und gestalten Sie mit ihnen pädagogische Prozesse und bereichern Sie die offen gestaltete Pädagogik in der Einrichtung.</li><li>Berücksichtigen Sie die Wünsche, Interessen und Fähigkeiten der Kinder in der pädagogischen Arbeit.</li><li>Denken und entwickeln Sie Kinderrechte weiter und wenden diese im Kita-Alltag an.</li><li>Sie wirken an einer starken und verlässlichen partnerschaftlichen Elternarbeit mit.</li></ul>Dein Profil <ul><li>Bringen Sie eigene Ideen in unsere pädagogisches Konzept und in das Team mit ein und lassen damit unser weiter wachsen und stärken zugleich damit das Wir-Gefühl.</li><li>Sie sind offen für religions- und gemeindepädagogische Arbeit.</li><li>Sie haben eine der folgenden Ausbildungen als: 1. staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder Absolvent (m/w/d) des Faches Soziale Arbeit oder 2. ein abgeschlossenes Hoch-/Fachhochschulstudium der Erziehungswissenschaften (Pädagogik), Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder Sozialpädagogik.</li></ul>Sie fühlen sich christlichen Werten verbunden. Falls es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie eine Info dazu in der Stellenanzeige. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Auf einen Blick Bereich: Ev. Tageseinrichtungen für Kinder Stelle: 3758 Beschäftigung: Vollzeit Befristung: unbefristet Arbeitsort: Düsseldorf

Erzieher / Pädagogische Fachkraft als Gruppenleitung (m/w/d) für unsere Kita Collenbachstr. in Düsseldorf-Pempelfort

Ausschreibungs-Nr. 011/2026 - Bewerbungsschluss: 28.02.2026 Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor. Stellenbeschreibung Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Offenen Ganztagsschule Nordstadt, Hattinger Str. 47 in Schwelm ab sofort oder später ein*e Fachkraft (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 25,0 Wochenstunden. Die Kernarbeitszeit liegt in der Offenen Ganztagsschule zwischen 11:30 und 16:00 Uhr. In der Ferienbetreuung können die Arbeitszeiten zwischen 8:00 und 16:00 Uhr liegen. Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Grundschulkindern</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe</li> <li>Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbelehrung sowie über einen ausreichenden Masernschutz</li> <li>Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts</li> <li>positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul> <li>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team</li> <li>tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)</li> <li>strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li> <li>Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)</li> <li>Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Mitarbeiter*innen-Rabatte </li> <li> Regenerationstage </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul>

Erzieher*in, Heilpädagogin*Heilpädagoge, Kindheitspädagogin*Kindheitspädagoge

Ausschreibungs-Nr. 005/2026 - Bewerbungsschluss: 28.02.2026 Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor. Stellenbeschreibung Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Offenen Ganztagsschule Bruchschule, Ardeystr. 124 in Witten ab sofort oder später ein*e Fachkraft (m/w/d). Die Stelle ist zunächst befristet zu besetzen, eine Entfristung ist vorgesehen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 17,75 Wochenstunden - montags-freitags. Die Kernarbeitszeit liegt in der Offenen Ganztagsschule zwischen 11:30 und 16:00 Uhr. In der Ferienbetreuung können die Arbeitszeiten zwischen 8:00 und 16:00 Uhr liegen. Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Grundschulkindern</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe</li> <li>Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbelehrung sowie über einen ausreichenden Masernschutz</li> <li>Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts</li> <li>positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul> <li>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team</li> <li>tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)</li> <li>strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li> <li>Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)</li> <li>Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Mitarbeiter*innen-Rabatte </li> <li> Regenerationstage </li> </ul>

Ausschreibungs-Nr. 009/2026 - Bewerbungsschluss: 28.02.2026 Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor. Stellenbeschreibung Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Offenen Ganztagsschule Silschede, Brandteich 11 in Gevelsberg ab sofort oder später ein*e Fachkraft (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 20,0 Wochenstunden - montags bis freitags. Die Kernarbeitszeit liegt in der Offenen Ganztagsschule zwischen 11:30 und 16:00 Uhr. In der Ferienbetreuung können die Arbeitszeiten zwischen 8:00 und 16:00 Uhr liegen. Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Grundschulkindern</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe</li> <li>Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbelehrung sowie über einen ausreichenden Masernschutz</li> <li>Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts</li> <li>positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul> <li>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team</li> <li>tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)</li> <li>strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li> <li>Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)</li> <li>Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Mitarbeiter*innen-Rabatte </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul>

Ausschreibungs-Nr. 008/2026 - Bewerbungsschluss: 28.02.2026 Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit ca. 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor. Stellenbeschreibung Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams der Offenen Ganztagsschule Silschede, Brandteich 11 in Gevelsberg ab sofort oder später ein*e Fachkraft (m/w/d). Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 25,0 Wochenstunden - montags bis freitags. Die Kernarbeitszeit liegt in der Offenen Ganztagsschule zwischen 11:30 und 16:00 Uhr. In der Ferienbetreuung können die Arbeitszeiten zwischen 8:00 und 16:00 Uhr liegen. Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Betreuung von Grundschulkindern</li> <li>Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein</li> <li>strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe</li> <li>Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbelehrung sowie über einen ausreichenden Masernschutz</li> <li>Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts</li> <li>positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul> <li>einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team</li> <li>tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung</li> <li>attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)</li> <li>strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li> <li>Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)</li> <li>Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Mitarbeiter*innen-Rabatte </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul>

Verstärke unser Team! Als gemeinnütziger Träger eines Ambulanten Pflegedienstes, dem Bereich Kinder, Jugend und Familie und eines Wohnverbundes mit mehr als 360 Betreuungsverhältnissen in verschiedenen Wohnformen, bieten wir Menschen mit Unterstützungsbedarf und Ihren Angehörigen eine lebenslange Begleitung an. Unser Team aus 600 engagierten Mitarbeitenden macht damit die Welt jeden Tag ein bisschen besser! Und da wir ständig wachsen, sind wir immer auf der Suche nach Menschen, die in ihrem Arbeitsleben sinnstiftende Aufgaben, kreative Freiheiten und gemeinwohlorientierte Ziele erwarten. Dein Tätigkeitsfeld: In dem Wohnhaus auf der "Aldekerker Straße" leben derzeit 14 Bewohner*innen im Alter von 25 bis 60 Jahren. Das Apartmenthaus liegt sehr zentral in Kempen-St. Hubert, sodass Supermärkte, Bäckereien etc. fußläufig schnell zu erreichen sind. Die von uns betreuten Klienten* leben in ihren eigenen Wohnungen und benötigen Anleitung beim Erwerb von Alltagskompetenzen sowie zum Teil pflegerische Unterstützung. Sie begleiten die Bewohner*innen individuell in allen Lebenslagen. Weitere Informationen findest Du hier . Deine Aufgabe besteht darin, mit den hier lebenden Menschen Ziele für ihr Leben, bezugnehmend auf die Alltags- und Freizeitgestaltung, sowie die Führung sozialer Beziehungen, zu entwickeln und zu begleiten. Insbesondere unterstützt Du die Bewohner*innen in ihrer individuellen Weiterentwicklung. Du förderst den sozialen Zusammenhalt in der Gruppe, begleitest Konflikte und hilfst bei der Lösungsfindung, hast ein offenes Ohr und bist einfach da. Ihr habt gemeinsam Spaß, teilt Leid und schaffst einen Rahmen, in dem sich jeder wohl und aufgenommen fühlt. Die Stelle ist mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 27,3 Stunden / 70% zu besetzen. Was wir uns von Dir wünschen: <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Heilerziehungspflege, Krankenpflege, als Erzieher*in</li> <li> Ausgeprägte Methodenkompetenz zur Realisierung unsere Selbstbestimmungskonzeptes</li> <li> Hohe Reflexionsfähigkeit und Empathie</li> <li> Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li> Flexibilität und engagiertes, selbstständiges Handeln</li> <li> Orientierung an und Handlung nach den Zielen der Lebenshilfe</li> </ul>Was Du von uns erwarten kannst: <ul> <li>Vergütung nach TVöD SuE- S8b</li> <li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li> Arbeitszeitkonten</li> <li>Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein interner Fortbildungskatalog</li> <li>"Team-Card" mit Startguthaben (Edenred)</li> <li> Angebot Jobrad</li> <li> Mitarbeiterapp (MIA)</li> <li> Zugang zur exklusiven Corporate Benefits Plattform mit vielen Vergünstigungen</li> </ul>Interesse? Dann bewerbe Dich ganz unkompliziert online. Sende uns Deine Bewerbung bitte mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Für Fragen vorab steht Dir die Bereichsleitung Michael Lorenz unter 02156 / 49593001 gerne zur Verfügung.

Heilerziehungspfleger*/ Krankenpfleger*/ Erzieher* (m/w/d)

Ausschreibungs-Nr. 003/2026 Bewerbungsschluss: 31.01.2026 Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1300 Mitarbeiter*innen und bietet ein breites Spektrum an Gesundheits- und Sozialdienstleistungen an. Die AWO EN betreibt in ihrem Werkstattverbund an drei Standorten Werkstätten für Menschen mit Behinderungen. Dort finden derzeit rund 600 Menschen mit Behinderungen einen Arbeitsplatz, der auf ihre individuellen Fähigkeiten und Bedürfnisse abgestimmt ist. Stellenbeschreibung Für unseren Werkstattverbund der AWO Ennepe-Ruhr suchen wir ab 01.04.2026 1 Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden/Woche) für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, eine unbefristete Weiterbeschäftigung ist jedoch vorgesehen Ihre Aufgaben: <ul> <li> die Beteiligung bei der Qualifikation der für den Übergang auf Praktikums- und Außenarbeitsplätze in Frage kommenden Werkstattbeschäftigten einschließlich deren Beratung </li> <li> die Erstellung eines individuellen Förder- u. Eingliederungskonzeptes nach &amp;5 Abs. 4 WVO </li> <li> die Praktikums- und Arbeitsplatzakquise und deren Organisation vor Ort </li> <li> die umfassende Beratung von Arbeitgebern, die Praktikumsplätze anbieten </li> <li> die Vorbereitung, Begleitung u. Organisation von Arbeitsplatzerprobungen </li> <li> Durchführung der erforderlichen Dokumentation </li> <li> die kontinuierliche Zusammenarbeit mit dem Personal der Werkstätten und den Betrieben </li> <li> Kooperationsfähigkeit und Zusammenarbeit mit Integrationsfachdiensten, Eltern und gesetzlichen Betreuern </li> </ul>Der*die Bewerber * in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein oder bereit sein, dies zu werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr, arbeiten nach einem hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie den AWO-Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen außerdem ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li> abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung, Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Ergotherapeut/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in. </li> <li> Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung oder in einer vergleichbaren sozialen Einrichtung </li> <li> Sicherheit im Umgang mit EDV </li> <li> Interesse an einer sinnstiftenden Tätigkeit und an der individuellen Förderung von Menschen </li> <li> einen geduldigen, empathischen und wertschätzenden Umgang mit herausforderndem Verhalten </li> <li> Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick </li> <li> Nachweis eines erweiterten Führungszeugnisses </li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul> <li> eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld </li> <li> individuelle Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> eine leistungsgerechte Vergütung nach TV AWO NRW, inklusive betrieblicher Altersvorsorge </li> <li> Unterstützung bei der berufsbegleitenden Weiterbildung zur "geprüften Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung" (gFAB) </li> <li> einen sicheren Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten </li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Tarifliche Vergütung </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul>

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Ergotherapeut*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in

Die Anstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Entgeltgruppe S 8a in Anlehnung an den TVöD. Der wöchentliche Beschäftigungsumfang beträgt 25,0 Stunden. Wir sind die Kath. Kindertageseinrichtungen Hochstift gem. GmbH und betreiben 94 Kindertageseinrichtungen unterschiedlicher Größe in OWL. Wir leben einen alltagsnahen, weltoffenen und modernen religionspädagogischen Ansatz. Als Arbeitgeber verstehen wir uns als verlässlicher und zugewandter Partner für alle Lebenslagen. Welcher Herausforderung Sie sich auch stellen mögen: Wir finden gemeinsam gute Lösungen! Arbeiten auf Augenhöhe ist für uns ebenso selbstverständlich wie vielfältige Bildungs- und Beratungsangebote zu fördern, um unsere Mitarbeitenden zu stärken. Informationen zu der KiTa finden Sie hier <a href="https://www.kita-franziskus-pb.de/" target="_blank">https://www.kita-franziskus-pb.de/</a> Unser Team der 3-gruppigen Kath. KiTa St. Franziskus in Paderborn freut sich auf Sie als Fachkraft als Erzieher für integrative Erziehung (m/w/d) Ihre Aufgaben <ul><li>Empathisch entwickeln Sie eine innere Verbundenheit mit jedem einzelnen Kind. So können Sie im pädagogischen Alltag dafür sorgen, dass die Kinder mit ihren Bedürfnissen und Anliegen beachtet werden</li><li>Sie tragen Verantwortung für die gemeinsame Entwicklungsförderung der Kinder durch Strukturen und Gruppenangebote in Zusammenarbeit mit den anderen pädagogischen Fachkräften</li><li>Sie haben ein sensibles Auge für die Entwicklung der Kinder und stärken Sie in Ihrer Entwicklung</li><li>Engagiert arbeiten Sie mit unterschiedlichen Fachstellen zusammen</li><li>Sie arbeiten bei der Erstellung, Evaluierung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Einrichtungskonzepte, insbesondere für das Handlungsfeld der inklusiven Erziehung im Sinne der Richtlinien sowie Empfehlungen des LWL, mit</li><li>Sie sorgen für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern, indem Sie ihr professionelles Handeln klar kommunizieren und gehen wertschätzend mit den Erwartungen der Eltern um</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Sie bringen eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein Fachhochschulstudium im Bereich Kindheitspädagogik/Sozialpädagogik mit.</li><li>Engagement und Leidenschaft zeichnen Ihre Arbeit aus</li><li>Die eigene persönliche und fachliche Reflektion ist für Sie genau so selbstverständlich wie die stetige Weiterentwicklung</li><li>Sie haben Freude daran, auch religionspädagogisch zu arbeiten</li><li>Bewusst tragen Sie Verantwortung gegenüber den uns anvertrauten Kindern und deren Familien</li></ul>Wir bieten Ihnen <ul><li>30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage und zwei arbeitsfreie Tage am Heiligen Abend und Silvester</li><li>Eine große Auswahl an Standorten, Kita-Größen und pädagogischen Profilen</li><li>Mitarbeit in einem tollen, aufgeschlossenen Team inkl. einer engagierten Mitarbeitervertretung</li><li>Corporate Benefits, SportNavi (Eigenanteil von nur 22€/Monat) und Bike-Leasing (inkl. AG-Zuschuss)</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf - zertifiziert als familienfreundliches Unternehmen</li><li>Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung</li><li>Vergütung und Sozialleistung nach Tarif, inkl. Weihnachtszuwendung, pauschale Jahreszahlung sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Anerkennung von bereits erreichten Erfahrungsstufen aus anderen Tarifbereichen bei vergleichbarer Tätigkeit</li><li>Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)</li><li>Arbeit mit dem IQUE-Konzept als integrierte Qualitäts- und Personalentwicklung </li><li>Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie </li></ul>Lassen Sie uns gemeinsam Ihre Zukunft gestalten! Bewerben Sie sich!Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Fragen steht Ihnen Frau Loren Fliege unter der Telefonnummer 05251 / 1230-527 gerne zur Verfügung. Kath. Kindertageseinrichtungen Hochstift gem. GmbH Leostraße 21 33098 Paderborn<a href="http://www.kath-kitas-hochstift.de" target="_blank">www.kath-kitas-hochstift.de</a> <a href="mailto:bewerbung@kath-kitas-hochstift.de" target="_blank">bewerbung@kath-kitas-hochstift.de</a>

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