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Die Welt ein bisschen inklusiver machen! Wir suchen ab sofort: Pädagogische Fachkraft als Teilhabeassistenz Lebensführung (Fachkraft) (m/w/d) in 55432 Niederburg auf Basis einer Teilzeitstelle (35 Wochenstunden) Unsere zentrale Aufgabe ist es, die selbstbestimmte Teilhabe der begleiteten Menschen in einer inklusiven Gesellschaft zu ermöglichen. Hierbei richten wir unser Tun an den Wünschen und Bedürfnissen unserer Klient*innen aus - getreu unserem Leitbild "Mensch im Mittelpunkt". Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur und Freiräume in der Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets laden die Mitarbeiter*innen ein, sich tagtäglich aktiv mit ihren Ideen und Vorschlägen einzubringen. Als modernes dienstleistungsorientiertes Sozialunternehmen gestalten wir an vielen Standorten in Hessen dezentrale Angebote zum Wohnen, Arbeiten und Leben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.

Pädagogische Fachkraft als Teilhabeassistenz Lebensführung (Fachkraft) (m/w/d)

Die Welt ein bisschen inklusiver machen! Wir suchen ab sofort: Erzieher als Teilhabeassistenz Lebensführung (Fachkraft) (m/w/d) in 55432 Niederburg auf Basis einer Teilzeitstelle (35 Wochenstunden) Unsere zentrale Aufgabe ist es, die selbstbestimmte Teilhabe der begleiteten Menschen in einer inklusiven Gesellschaft zu ermöglichen. Hierbei richten wir unser Tun an den Wünschen und Bedürfnissen unserer Klient*innen aus - getreu unserem Leitbild "Mensch im Mittelpunkt". Flache Hierarchien, eine offene Kommunikationskultur und Freiräume in der Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebiets laden die Mitarbeiter*innen ein, sich tagtäglich aktiv mit ihren Ideen und Vorschlägen einzubringen. Als modernes dienstleistungsorientiertes Sozialunternehmen gestalten wir an vielen Standorten in Hessen dezentrale Angebote zum Wohnen, Arbeiten und Leben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrer geschlechtlichen Identität und sexuellen Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.

Erzieher als Teilhabeassistenz Lebensführung (Fachkraft) (m/w/d)

Deine Aufgaben <ul><li>Pädagogik mit Haltung: Du arbeitest gemeinsam mit einem engagierten Team auf Basis der Konzepte der neuen Autorität und pädagogischen Präsenz.</li><li>Kreativität, die ankommt: Du entwickelst gemeinsam mit uns individuelle und kreative Lösungen, um jungen Menschen Halt und Orientierung zu geben.</li><li>Verlässlichkeit zählt: Du bist eine feste Bezugsperson, stärkst Vertrauen und schaffst Sicherheit im Alltag der Kinder und Jugendlichen.</li><li>Zukunft mitgestalten: Du unterstützt bei der Umsetzung individueller Hilfepläne, bei der Rückführung in die Familie oder bei der Entwicklung neuer Perspektiven - fachlich begleitet durch unseren psychologischen Dienst.</li></ul>Dein Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Heilpädagog:in oder ein Studium z. B. der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Psychologie, Sonder- oder Erziehungswissenschaft.</li><li>Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen - auch bei herausfordernden Situationen.</li><li>Deine Stärke liegt in Geduld, Ausdauer und Lösungsorientierung - selbst unter Druck bleibst du gelassen, präsent und handlungsfähig.</li><li>Fachliche Kompetenz und Flexibilität: Du findest individuelle Wege, um auf die Bedürfnisse der Kinder einzugehen.</li><li>Teamgeist und Kommunikationsfreude: Du arbeitest gerne im Austausch mit Kolleg:innen, Familien und jungen Menschen.</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst mit Nachtbereitschaft</li></ul>Wir bieten Dir Wertschätzende Arbeitsatmosphäre <ul> <li>Respektvoller Umgang - Jeder leistet seinen Part und ist somit ein wichtiger Teil des Teams</li> <li>Förderung jedes Einzelnen - Jeder Mitarbeitende ist ein wertvolles Individuum. Wir fördern dich individuell und unterstützen dich in deiner Arbeit</li> <li>Multiprofessionelle Teams - Durch verschiedene Qualifikationen profitieren die Mitarbeitenden voneinander</li> <li>Positives, soziales Arbeitsklima innerhalb der Gruppen, offene Kommunikation und ehrliche Wertschätzung</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiter-Befragungen, um Arbeitsabläufe und das allgemeine Wohlbefinden zu optimieren</li> </ul>Attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen <ul> <li>Attraktive tarifgebundene Vergütung</li> <li>Jahressonderzahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld (je nach Eingruppierung)</li> <li>Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge</li> <li>Leistungs- und Sozialzulagen</li> <li>Zusatzversorgungskasse KZVK</li> <li>"Mitarbeiter werben Mitarbeiter"- Prämie</li> <li>Unbefristete Arbeitsverträge</li> <li>Vorteilsportal der JG-Gruppe (Vergünstigte Mitarbeiterangebote vieler Technik- und Entertainment-Marken)</li> <li>WGKD-Einkaufsplattform (Sparen bei Hotelbuchungen, Handyverträgen und vielem mehr)</li> </ul>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Beihilfezusatzversicherung Betriebsarzt Moderne Arbeitsmittel &amp; Ausstattung <ul> <li>Strukturiertes Onboarding in eine abwechslungsreiche Tätigkeit</li> <li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Strukturierte Besprechungskultur</li> <li>Geregelte Arbeitsabläufe</li> <li>Digitale Dokumentationssysteme</li> <li>Benötigte Arbeitsmaterialien sind vorhanden</li> <li>Dienstkleidung wird von uns gestellt und gereinigt</li> </ul>Diverse Entwicklungsmöglichkeiten <ul> <li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Fortbildungen werden i.d.R. arbeitgeberfinanziert und gelten als Arbeitszeit</li> <li>Internes E-Learning-Portal für alle Mitarbeiter:innen</li> <li>Realistische Aufstiegsmöglichkeiten - offene Leitungsstellen werden bevorzugt intern besetzt</li> <li>Trainee-Programm</li> <li>Angebot der Supervision (Einzel- und Teamangebote, Fallsupervisionen)</li> <li>Mit Stipendium berufsbegleitend studieren</li> </ul>Betriebl. Gesundheitsmanagement <ul> <li>„VITAL" - unser starkes Programm für alle Mitarbeiter:innen zur individuellen Gesundheitsförderung</li> <li>Bezuschussung von „wellpass", zur bundesweiten Nutzung aller angeschlossenen Sport- und Wellnesseinrichtungen</li> <li>Mitarbeiter:innen-Fitness-Karte (kostenlose hauseigene Sportkurse, wie z.B. Zumba, in unseren Turnhallen)</li> </ul>Gesundheitsförderung (Krisen)sicherer Arbeitsplatz Unternehmenskultur <ul> <li>Zusammenhalt und Kollegialität - Bei uns arbeiten die Teams eng und in Anbindung an die Teamleitung zusammen</li> <li>Flache Hierarchien mit gelebter Du-Kultur innerhalb der Gruppen</li> <li>Private sowie berufliche Anliegen finden stets ein offenes Ohr</li> <li>Gemeinsames jährliches Sommerfest</li> <li>Gruppeninterne Weihnachtsfeiern werden vom Arbeitgeber bezuschusst</li> </ul>Work-Life-Balance &amp; 6 Wochen Urlaub pro Jahr <ul> <li>Unser Fokus liegt auf individueller und hochwertiger Versorgung</li> <li>Berücksichtigung von Wünschen bei der monatlichen Dienstplanung</li> </ul>Fahrrad-Leasing &amp; weitere Rabatte <ul> <li>Fahrradleasing - für den Arbeitsweg oder zur privaten Nutzung über „BusinessBike"</li> <li>Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket</li> <li>Bezuschussung der Fähren-Jahreskarte "Fährbund Mittelrhein"</li> </ul>Weitere Benefits <ul> <li>Gemeinsam stark für junge Menschen - mit Herz, Haltung und Verstand. In der Jugendhilfe Marienhausen erwartet dich eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team, das Kinder und Jugendliche mit Herz und Haltung begleitet.</li> </ul>Über die JG Rhein-Main JG Rhein-Main ist ein überregionaler sozialer Träger mit einem facettenreichen Angebot an Leistungen im Kontext der Eingliederungs- und Jugendhilfe und erstreckt sich über neun Standorte - von Frankfurt über den Main-Taunus-Kreis bis hin in den schönen Rheingau. Unsere rund 1.400 Mitarbeiter:innen betreuen und begleiten mit Herz und Know-How in unseren verschiedenen Einrichtungen Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung. Dazu gehören u.a. die Integrative KITA, Inklusive Grundschule, verschiedene Förder- und Berufliche Schulen, Wohnangebote für Kinder, Jugendliche in Jugendhilfe und Eingliederungshilfe, stationäres und ambulantes Wohnen für Erwachsene, eine Werkstatt, ambulante Dienste sowie therapeutische Angebote.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Jugendhilfe Marienhausen (StV_JH_ PädFK)

Die Bärenschule ist der Kita- und Schulbegleitdienst der opseo Gruppe. Als marktführendes Unternehmen im Bereich der außerklinischen Kinderversorgung verfügt die opseo Gruppe über eine Vielzahl von Tochterunternehmen, die kranke und schwerstkranke Kinder jeden Alters in unterschiedlichen Lebenssituationen versorgen und pflegen können. Den Kita- und Schulbegleitdienst bieten wir bundesweit unter dem Markennamen Bärenschule an. Die Anstellung erfolgt bei Wichtelteam/Bärenschule. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in 55497 Ellern in der Kita Ellern eine Kindergartenbegleitung (m/w/d). Der voraussichtliche Gesamtstundenumfang beträgt 20 Stunden/Woche. Die Arbeitszeit ist an den Kitaplan gebunden. Ihr Profil <ul> <li> abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher/in oder abgeschlossenes Studium in einer sozialen Fachrichtung (z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder ein vergleichbarer Abschluss) </li> <li> einwandfreies erweitertes Führungszeugnis </li> <li> Nachweis über die Impfung bzw. Immunisierung gegen Masern </li> <li> Deutsch B2 Niveau (deutsche Lautsprache) </li> <li> Einfühlungsvermögen </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit (Zusammenarbeit mit den Lehrkräften, angemessenes Kontaktverhalten gegenüber den Schülerinnen und Schülern; altersangemessene Ansprache, Ausgewogenheit zwischen Nähe und Distanz) </li> <li> Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit in der Wahrnehmung der Dienst- und Aufsichtspflichten sowie die Bereitschaft, Probleme und Differenzen mit der Klassenleitung zu besprechen </li> <li> Bereitschaft zur Erweiterung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten zur Verbesserung der Qualität der Arbeit </li> </ul>Was wir bieten <ul> <li> eine faire Entlohnung </li> <li> regelmäßige Arbeitszeiten von Montag bis Freitag </li> <li> keine Schichtarbeit </li> <li> eine konkrete Beschreibung des Gesamtumfangs Ihrer Aufgaben erhalten Sie im Zuge des Bewerbungsverfahrens </li> <li> exklusive Mitarbeiterrabatte von über 800 Markenanbietern </li> <li> eine betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlicher freiwilliger Arbeitgeberbeteiligung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement über unsere Plattform opseo.machtfit.de </li> <li> die ständige Möglichkeit der fachkundigen Beratung durch das Team </li> <li> Regelmäßige Austauschrunden mit Kolleg/-innen </li> <li> Fortbildungen zu Störungs- und Krankheitsbildern </li> <li> Regelmäßige Teilnahme am Erste-Hilfe-Training </li> <li> Betriebsärztliche Untersuchung </li> </ul>Arbeitsorganisation Ihnen steht ein/-e Koordinator/-in als Kontaktperson zur Verfügung. Über Ihre Tätigkeit sind von Ihnen schriftliche Dokumentationen nach unseren Vorgaben anzufertigen. Die Teilnahme an Fach- und Fallgesprächen, Tagesdokumentation, Verlaufsbericht, Teilnahme an Hilfeplangesprächen, fachlichen Unterweisungen, Pflichtfortbildungen und am Onboarding sind zwingend erforderlich. Die Teilnahme an Klassenfahrten, Ausflüge und Fortbildungen kann erforderlich sein. Ihren Urlaub können wir nur in den Zeiten der Schulferien in dem Bundesland der Schule oder der Schließzeiten der Kita gewähren. Haben wir ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns, wenn Sie für Ihre Kontaktaufnahme/Bewerbung ein digitales Format nutzen. Verwenden Sie bitte unseren "Online Bewerben" Button. Sie haben Fragen? Persönlich erreichen Sie uns unter Nathalie Jäckel 06021 6264241 01520 9925686 Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgeschickt, sondern datenschutzkonform vernichtet. Möchten Sie Ihre Unterlagen dennoch zurückhaben, können Sie diese nach Absprache selbstverständlich gerne bei uns abholen. Wir freuen uns auf Sie!

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