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Die Arbeiterwohlfahrt ist ein Mitgliederverband, der sich an den Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit orientiert. In den Regierungsbezirken Niederbayern und Oberpfalz betreibt der AWO Bezirksverband Niederbayern/Oberpfalz e.V. eine Vielzahl von Kinderkrippen, Kindergärten, Schulbetreuungen, Wohnheimen sowie Einrichtungen der Seniorenhilfe (Seniorenheime, Tagespflegen, ambulante Dienste). Wir sind ein moderner Arbeitgeber, der professionell, fachlich anspruchsvoll und nachhaltig agierend rund 2.900 Menschen beschäftigt. Stellenbeschreibung Sie arbeiten gerne im Team und haben Spaß daran, die Lebenswelt der Kinder zu entdecken und mitzugestalten? ...dann sind Sie bei uns genau richtig!! Für unsere Kindertagesstätte "Regenbogenland" inAltenstadt an der Waldnaab suchen wir ab sofort eine*n ERZIEHER*IN (m/w/d) HEILERZIEHUNGSPFLEGER*IN (m/w/d) KINDERPFLEGER*IN (m/w/d) als Krankheitsvertretung. Infos zur Stelle: <ul> <li>In Teilzeit (30 Std./Woche)</li> <li>Einsatz im Kindergarten</li> <li>Arbeitszeiten Montag bis Freitag von 8:30 bis 14:30 Uhr</li> <li>Option auf Weiterbeschäftigung in der Kinderkrippe ab 01.03.2026</li> </ul>Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Kinderpfleger*in, Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Einfühlungsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> <li>Kreativität und Engagement</li> <li>Freude und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul> <li>Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Moderne und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Bezahlung nach Anwendungs-TV III AWO Ndb./Opf. i.V.m. TV AWO Bayern</li> <li>30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub zzgl. 2 Regenerationstage, frei an Heiligabend+Silvester</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Dienstrad-Leasing (Business Bike)</li> <li>AWO Mitarbeiter*innen-Vorteile</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)</li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Finanzierte Fort- und Weiterbildung </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> </ul>

Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Kinderpfleger*in

Die Bärenschule ist der Kita- und Schulbegleitdienst der opseo Gruppe. Als marktführendes Unternehmen im Bereich der außerklinischen Kinderversorgung verfügt die opseo Gruppe über eine Vielzahl von Tochterunternehmen, die kranke und schwerstkranke Kinder jeden Alters in unterschiedlichen Lebenssituationen versorgen und pflegen können. Den Kita- und Schulbegleitdienst bieten wir bundesweit unter dem Markennamen Bärenschule an. Die Anstellung erfolgt bei AGAPEO/Bärenschule. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in 91187 Röttenbach an der Grundschule Röttenbach-Mühlstetten eine Schulbegleitung (m/w/d). Der voraussichtliche Gesamtstundenumfang beträgt ca. 20-22 Stunden/Woche. Die Arbeitszeit ist an den Stundenplan gebunden. Ihr Profil <ul> <li> Anstellung bei <ul> <li> entsprechender Eignung auch ohne einschlägige Berufsausbildung möglich (z. B. Fachkraft für Inklusion/Schulbegleitung, Kinderpfleger/in, Sozialassistent/in, einschlägige Vereinsarbeit in der Kinder- und Jugendarbeit )</li> <li> abgeschlossener Ausbildung zum/zur Erzieher/in oder abgeschlossenem Studium in einer sozialen Fachrichtung (z. B. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder ein vergleichbarer Abschluss) </li> </ul> </li> <li> einwandfreies erweitertes Führungszeugnis </li> <li> Nachweis über die Impfung bzw. Immunisierung gegen Masern </li> <li> Deutsch B2 Niveau (deutsche Lautsprache) </li> <li> Einfühlungsvermögen </li> <li> Team- und Kommunikationsfähigkeit (Zusammenarbeit mit den Lehrkräften, angemessenes Kontaktverhalten gegenüber den Schülerinnen und Schülern; altersangemessene Ansprache, Ausgewogenheit zwischen Nähe und Distanz) </li> <li> Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit in der Wahrnehmung der Dienst- und Aufsichtspflichten sowie die Bereitschaft, Probleme und Differenzen mit der Klassenleitung zu besprechen </li> <li> Bereitschaft zur Erweiterung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten zur Verbesserung der Qualität der Arbeit </li> </ul>Was wir bieten <ul> <li> eine faire Entlohnung </li> <li> regelmäßige Arbeitszeiten von Montag bis Freitag </li> <li> keine Schichtarbeit </li> <li> eine konkrete Beschreibung des Gesamtumfangs Ihrer Aufgaben erhalten Sie im Zuge des Bewerbungsverfahrens </li> <li> exklusive Mitarbeiterrabatte von über 800 Markenanbietern </li> <li> eine betriebliche Altersvorsorge mit zusätzlicher freiwilliger Arbeitgeberbeteiligung </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement über unsere Plattform opseo.machtfit.de </li> <li> die ständige Möglichkeit der fachkundigen Beratung durch das Team </li> <li> Regelmäßige Austauschrunden mit Kolleg/-innen </li> <li> Fortbildungen zu Störungs- und Krankheitsbildern </li> <li> Regelmäßige Teilnahme am Erste-Hilfe-Training </li> <li> Betriebsärztliche Untersuchung </li> </ul>Arbeitsorganisation Ihnen steht ein/-e Koordinator/-in als Kontaktperson zur Verfügung. Über Ihre Tätigkeit sind von Ihnen schriftliche Dokumentationen nach unseren Vorgaben anzufertigen. Die Teilnahme an Fach- und Fallgesprächen, Tagesdokumentation, Verlaufsbericht, Teilnahme an Hilfeplangesprächen, fachlichen Unterweisungen, Pflichtfortbildungen und am Onboarding sind zwingend erforderlich. Die Teilnahme an Klassenfahrten, Ausflüge und Fortbildungen kann erforderlich sein. Ihren Urlaub können wir nur in den Zeiten der Schulferien in dem Bundesland der Schule oder der Schließzeiten der Kita gewähren. Haben wir ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns, wenn Sie für Ihre Kontaktaufnahme/Bewerbung ein digitales Format nutzen. Verwenden Sie bitte unseren "Online Bewerben" Button. Sie haben Fragen? Persönlich erreichen Sie uns unter Jasmin Götz 0151 239 231 83 Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgeschickt, sondern datenschutzkonform vernichtet. Möchten Sie Ihre Unterlagen dennoch zurückhaben, können Sie diese nach Absprache selbstverständlich gerne bei uns abholen. Wir freuen uns auf Sie!

Schulbegleitung/THA (m/w/d) in 91187 Röttenbach mit pädagogischer Erfahrung oder als pädagogische Fachkraft - ca. 20-22 Stunden/Woche

ab sofort in Teilzeit (14 Std./Woche) gesucht Die Kolping-Bildungszentrum Schweinfurt GmbH ist ein Bildungsunternehmen in der Region mit unterschiedlichen Tätigkeitsbereichen in der beruflichen Bildung für Jugendliche und Erwachsene, einem Jugendwohnheim sowie einem umfassenden schulischen Angebot. Zur Unterstützung unseres Teams Celtis Gymnasium in Schweinfurt suchen wir Betreuungskräfte. Quereinsteiger willkommen! Die Tätigkeit umfasst: Die Ganztagsschule bietet viele Möglichkeiten, sich kreativ, sozial und sportlich einzubringen. Sie sind mitverantwortlich für eine Gruppe, mit welcher Sie wie folgt den Ganztag strukturieren: <ol><li> Betreuung während des gemeinsamen Mittagessens</li><li> Hausaufgabenbetreuung (keine Nachhilfe)</li><li> Gestaltung und Durchführung altersgemäßer Freizeitangebote</li><li> Kontakt zu Schule und Lehrerschaft</li><li> Arbeitszeiten: Mo - Do zwischen 12.30 Uhr - 16.00 Uhr</li><li> bayerische Schulferien durch Einarbeitung frei</li></ol> Wir bieten: <ol><li> Eine äußerst abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li> Hohe Gestaltungsfreiheit und Raum für eigenverantwortliches Arbeiten</li><li> Große Offenheit für neue Impulse und Ideen</li><li> Enge Zusammenarbeit in einem motivierten, engagierten, multiprofessionellen Team</li><li> Betriebliches Zukunfts- und Gesundheitsvorsorge</li><li> Dienstrad-Leasing</li><li> Weihnachten und Silvester als ganztägig freie Feiertage</li></ol> Sie bringen mit: <ol><li> Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich oder</li><li> Kinderpfleger*in mit mind. 4 Jahren Berufserfahrung im Bereich und der Bereitschaft einer Weiterbildung</li><li> Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li> Freude im Umgang Kindern und Jugendlichen</li><li> Kreativität im musikalischen, künstlerischen oder sportlichen Bereich</li><li> Bereitschaft zur Teamarbeit</li><li> Verantwortungsbewusstsein</li><li> Zuverlässigkeit</li><li> Sicherer Umgang mit der EDV</li><li> Impfschutz oder Immunität gegen Masern (für Jhgg. ab 1970)</li></ol> jetzt online bewerben Schweinfurt &amp; Unterfranken Kolping-Bildungszentrum Schweinfurt GmbH Moritz-Fischer-Straße 3 97421 Schweinfurt Telefon: +49 9721 78 83 722 <a href="http://www.kolping-bildung-schweinfurt.de" target="_blank">www.kolping-bildung-schweinfurt.de</a> Über uns Wir haben mit dieser Stelle Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung, bitte ausschließlich per E-Mail und unter Angabe der Job-ID 2025-4-p77, an: Tamara Griebel Moritz-Fischer-Str. 3 97421 Schweinfurt E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@kolping-schweinfurt.de" target="_blank">bewerbung@kolping-schweinfurt.de</a> Telefon: 09721 7883 751 WhatsApp-Kontakt für Rückfragen zum Bewerbungsprozess: 09721 7883 751 In Papierform eingereichte Unterlagen werden nicht zurückgeschickt. Deine Kontaktperson Tamara Griebel E-Mail schreiben 097217883751

Pädagogische Fachkraft als Leitung vor Ort am Celtis Gymnasium Schweinfurt

Träger der Kindertagesstätte ist der AWO Bezirksverband Oberbayern e.V.. Unsere AWO Kindertagesstätte "Sonnenschein" bildet, betreut, fördert und verpflegt bis zu 87 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt. Wir haben drei Kindergartengruppen und eine Krippengruppe. Zur Verstärkung und Weiterentwicklung unseres Teams suchen wir ab 01.02.2026 für unsere Einrichtung AWO-Kindertagesstätte "Sonnenschein" in Fürstenfeldbruck eine*n Kinderpfleger*in (m/w/d) oder Erzieher*in (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit, 35 bis 39 Std./Woche (unbefristet) Stellenbeschreibung <ul> <li>Betreuung und Förderung der Kinder gemeinsam mit Ihrem Team basierend auf unserem situationsorientierten Ansatz und unserer pädagogischen Konzeption</li> <li>Zusammenarbeit mit den Eltern bei der Gestaltung von Elternabenden oder ähnlichem</li> <li>Gemeinsame Konzeptionsarbeit sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unseres situationsorientierten Ansatzes</li> <li>Orientierung am Leitbild sowie den Grundsätzen der AWO</li> </ul>Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>Abschluss oder eine Anerkennung als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (B.A.) oder Soziale Arbeit (B.A.) oder Kinderpfleger (m/w/d)</li> <li>Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Kindern, Ihren Kollegen (m/w/d) und den Eltern der Kinder</li> <li>die Fähigkeit, Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern</li> <li>Kenntnisse zum Bayrischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP)</li> </ul>Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir bieten Ihnen <ul> <li>eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern</li> <li>30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage (bei 5 Tagewoche); 24.12. und 31.12. frei</li> <li>Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle</li> <li>Monatliche SuE-Zulage für Mitarbeiter*innen im Sozial- und Erziehungsdienst</li> <li>Fahrradleasing</li> <li>Fitness, Yoga, Klettern und noch viel mehr durch vergünstigte Tarife für EGYM Wellpass</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersversorgung</li> <li>Zeitwertkonto für Sabbatical oder früheren Renteneintritt</li> <li>Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>awo lifebalance (Kostenlose Beratung zur Kinderbetreuung/Pflege)</li> <li>Zielorientierte und begleitende Einarbeitung</li> <li>Passgenaue Fort- und Weiterbildung</li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> 24.12. und 31.12. arbeitsfrei </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Egym Wellpass </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Finanzierte Fort- und Weiterbildung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Mitarbeiter*innen-Events </li> <li> Regenerationstage </li> </ul>

Erzieher*in, Kinderpfleger*in

Der Landkreis Ahrweiler sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine: Pädagogische Fachkraft für die betriebliche Kindertagespflegestelle (w/m/d) der Kreisverwaltung Ahrweiler in der Abteilung Kindertagesbetreuung in Teilzeit, 14 Wochenstunden, unbefristet IHRE AUFGABEN: <ul> <li>Betreuung von Kindern von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Alter von 1 bis 3 Jahren in der betrieblichen Kindertagespflegestelle im Team mit einer weiteren Erzieherin</li> <li>Planung und Durchführung von altersgerechten pädagogischen Konzepten und Angeboten</li> <li>Vertrauensvolle und aktive Elternarbeit</li></ul>IHR PROFIL: <ul> <li>Staatliche anerkannte Erzieher/in, Sozialassistent/in, Kinderpfleger/in bzw. vergleichbare Qualifikation oder qualifizierte Kindertagespflegeperson mit mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung</li> <li>Die Voraussetzung zum Erwerb einer Pflegeerlaubnis nach § 43 SGB VIII müssen erfüllt sein</li> <li>Aufgeschlossenheit und Reflexionsfähigkeit in der pädagogischen Arbeit im Team</li> <li>Einfühlungsvermögen, Freude und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Kindern</li> <li>Bereitschaft auch zur Betreuung über den Mittag</li></ul>UNSER ANGEBOT: <ul> <li>Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit 14 Wochenarbeitsstunden und Entgelt nach Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE</li> <li>Tarifliche Jahressonderzahlung und zusätzliches Leistungsentgelt nach Tarif</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung</li> <li>Ein interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz</li> <li>Krisensicherer Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima und familienfreundliche Arbeitsbedingungen</li></ul>Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besonders berücksichtigt. Entsprechend § 7 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz ist eine Wahrnehmung der ausgeschriebenen Stelle auch durch mehrere Teilzeitkräfte möglich. Interesse? Bewerben Sie sich bitte papierlos bis zum 18.01.2026 unter Kontakt: Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Lars Leyendecker Leiter der Abteilung 2.2 - Kindertagesbetreuung Tel.: 02641/975-499 E-Mail: <a href="mailto:lars.leyendecker@kreis-ahrweiler.de" target="_blank">lars.leyendecker@kreis-ahrweiler.de</a>

2025/077 Pädagogische Fachkraft (w/m/d) für die betriebliche Kindertagespflegestelle der Kreisverwaltung Ahrweiler

Praxisintegrierte Ausbildung als Erzieher*in (PIA) Die Bundesstadt Bonn sucht zum 2. September 2026 für das Amt für Kinder, Jugend und Familie mehrere Auszubildende im Rahmen der praxisintegrierten Ausbildung als Erzieher*in (PIA) In der UNO- und Beethovenstadt Bonn, in der rund 338.000 Menschen leben, stehen im Kindergartenjahr 2026/2027 in öffentlich geförderten Kindertageseinrichtungen annähernd 12.000 Plätze für Kinder im Alter von vier Monaten bis sechs Jahren im inklusiven Setting zur Verfügung. Zunehmend werden auch Kinder unter drei Jahren betreut. Die Mehrzahl der Kinder verbringt den ganzen Tag im Kindergarten. Die zurzeit 68 städtischen Tageseinrichtungen für Kinder orientieren sich in ihren Bildungskonzepten konsequent an dem, was die ihnen anvertrauten Kinder brauchen. Wir begleiten Kinder auf dem Weg in ihre Zukunft! Bist du dabei? Als Erzieher*in bist du Teil des Bildungssystems und kannst in einem lebendigen und verantwortungsvollen Beruf Kinder in ihrer Entwicklung begleiten und fördern. Du trägst dazu bei, ihre Persönlichkeit ganzheitlich zu stärken und gehst dabei auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder ein. In der praxisintegrierten Ausbildung als Erzieher*in sammelst du bereits ab dem ersten Ausbildungsjahr wertvolle praktische Erfahrungen, während du parallel an einer Fachschule pädagogisches Wissen aufbaust. Als Teil eines erfahrenen Teams erwirbst du unter Anleitung die Fähigkeiten, Kenntnisse und beruflichen Erfahrungen, die du brauchst und entwickelst eine Perspektive für deine berufliche Zukunft. Unser Angebot <ul><li> 3 Jahre praxisintegrierte Ausbildung</li><li> Eine monatliche Ausbildungsvergütung nach TVAöD (Besonderer Teil Pflege) von ca. 1.400 € im ersten Ausbildungsjahr, danach jährliche Steigerung</li><li> Einen jährlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen</li><li> Eine Abschlussprämie in Höhe von 400 € bei Bestehen der Abschlussprüfung im ersten Versuch</li><li> Vermögenswirksame Leistungen</li><li> Möglichkeit zur Teilnahme an einem Europa-Praktikum (aus dem Erasmus+ Programm der Europäischen Union)</li><li> Geförderte Personalentwicklung mit vielseitigen Karrierechancen</li><li> Firmenfitness-Kooperation mit Urban Sports</li><li> Exklusive Rabatte über benefits.me: Vergünstigungen aus den Bereichen Freizeit, Shopping, Reisen u.v.m.</li></ul>Unsere Einstellungsvoraussetzungen (mindestens eine Voraussetzung muss zutreffen) <ul><li>Fachoberschulreife und Abschluss einer einschlägigen Berufsausbildung (Sozialhelfer*in, Kinderpfleger*in, Heilerziehungshelfer*in etc.)</li><li>Fachoberschulreife und Nachweis einer nicht einschlägigen abgeschlossenen Berufsausbildung in Verbindung mit einer einschlägigen beruflichen Tätigkeit*</li><li>Fachoberschulreife und Nachweis einer einschlägigen Berufstätigkeit von mindestens fünf Jahren</li><li>Nachweis der (Fach-)Hochschulreife in Verbindung mit einer beruflichen Tätigkeit in einer sozialpädagogischen Einrichtung*</li><li>Fachhochschulreife im Berufsfeld Sozialwesen (zweijährige höhere Berufsfachschule oder Fachoberschule im Bereich Sozial und Gesundheitswesen etc.)</li></ul>* Zusammenhängend innerhalb von 12 Monaten, mit mindestens 240 Arbeitsstunden z.B. Freiwilliges Soziales Jahr, Bundesfreiwilligendienst, Praktikum Notwendige Bewerbungsunterlagen <ul><li>Ein Bewerbungsanschreiben</li><li>Einen tabellarischen Lebenslauf</li><li>Eine Fotokopie des letzten Schulzeugnisses oder des Schulabschlusszeugnisses</li><li>Nachweise über abgeleistete Praktika (soweit vorhanden)</li><li>Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse (soweit vorhanden)</li><li>Zusage einer Fachschule (soweit bereits vorhanden)</li></ul>Unsere Bewerbungsfrist endet am 31.12.2025. Kontakt Das Ausbildungsteam steht per Mail unter bzw. telefonisch unter 0228 77 2503 gerne zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen rund um die Ausbildung stehen Jana Eylert und Elena Schreiber per Mail unter oder telefonisch unter 0228 77 60168 (Jana Eylert) und 0228 77 5563 (Elena Schreiber) zur Verfügung. Wer bei der Stadt Bonn arbeitet, arbeitet für mehr als 338.000 Bürger*innen in der Bundes- und UN-Stadt. Alle im Team sind uns gleich wichtig und wir suchen regelmäßig neue Nachwuchskräfte. Rund 8.000 Kolleg*innen freuen sich auf die Unterstützung. Weitere Infos zu den 30 Ausbildungsberufen der Stadt Bonn können hier eingesehen werden: . Wir freuen uns, wenn sich auch ausländische Bewerber*innen beziehungsweise solche mit Migrationshintergrund angesprochen fühlen. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht. Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie im Internet unter: <a href="https://www.bonn.de" target="_blank">https://www.bonn.de</a>

Praxisintegrierte Ausbildung als Erzieher*in (PIA)

Die BG Unfallklinik Murnau ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation von schwerstverletzten Menschen. Mehr als 2.000 Mitarbeitende aus rund 37 Nationen bilden unser Team. Für unsere Patientinnen und Patienten gibt unser Team täglich alles - und begleitet sie interdisziplinär vom Unfallort zurück ins Leben. Expertise, Innovationskraft, interdisziplinäre Zusammenarbeit und den Mut, neue Wege zu gehen, zeichnen uns aus. Wir übernehmen Verantwortung: Unser Krankenhaus ist als Green Hospital PLUS zertifiziert und steht für nachhaltiges, ressourcenschonendes Arbeiten im Gesundheitswesen. Die Stelle ist befristet bis August 2026 und in Teilzeit mit 20h/Woche zu besetzen. Unsere Benefits <ul><li> Für den Geldbeutel <ul><li>Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken</li><li>Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der "alten Leipziger")</li></ul></li><li> Kein Sprung ins kalte Wasser <ul><li>Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen</li><li>Begleitung je nach Fachbereich durch Mentoren oder Praxisanleitende</li></ul></li><li> Privatleben und Beruf in Einklang <ul><li>Min. 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung an bzw. für Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.)</li><li>Je Einsatzbereich: verschiedene Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Arbeit im Home Office</li><li>Kindertagesstätte und klinikeigener Wohnraum</li></ul></li><li> Wir lieben Weiterentwicklung <ul><li>Breites berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform "BG-Akademie"</li><li>Förderung von externen Fort- und Weiterbildungen oder Studium</li><li>Klinikeigenes Bildungszentrum für Pflegeberufe mit zahlreichen Fachweiterbildungskursen</li><li>Weiterbildungsbefugnisse in verschiedenen Fachbereichen des ärztlichen Dienstes</li></ul></li><li> Mitarbeitervergünstigungen <ul><li>Mitarbeiterrabatte in der Region sowie ein exklusiver Zugang zum Corporate-Benefit-Portal</li><li>Vergünstigungen beim Einkauf in der Klinikapotheke</li><li>Gutscheine zu persönlichen Anlässen unserer Mitarbeitenden</li></ul></li><li> Sport- und Gesundheitsangebot <ul><li>Kostenfreie Nutzung des klinikeigenen Fitnessstudios, Sauna- und Schwimmbereichs</li><li>Dienstrad-Leasing über "RadimDienst"</li><li>Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille</li><li>Schnelle und unkomplizierte Terminvereinbarung in unserem Medizinischen Versorgungszentrum</li></ul></li><li> Leben und Arbeiten im "blauen Land" <ul><li>Ob ein Sprung ins kühle Nass oder eine kurze Bergtour nach der Arbeit - zahlreiche Freizeitaktivitäten sind nur einen Katzensprung entfernt</li></ul></li></ul><ul><li>Für den Geldbeutel <ul><li>Attraktive Vergütung gemäß TV-BG Kliniken</li><li>Jahressonderzahlung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Zusatzrente bei der "alten Leipziger")</li></ul></li><li>Kein Sprung ins kalte Wasser <ul><li>Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung mit regelmäßigen Feedback-Gesprächen</li><li>Begleitung je nach Fachbereich durch Mentoren oder Praxisanleitende</li></ul></li><li>Privatleben und Beruf in Einklang <ul><li>Min. 30 Tage Urlaub, bezahlte Freistellung an bzw. für Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.)</li><li>Je Einsatzbereich: verschiedene Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Arbeit im Home Office</li><li>Kindertagesstätte und klinikeigener Wohnraum</li></ul></li><li>Wir lieben Weiterentwicklung <ul><li>Breites berufsgruppenübergreifendes internes Seminarangebot, unter anderem durch unsere Online-Lernplattform "BG-Akademie"</li><li>Förderung von externen Fort- und Weiterbildungen oder Studium</li><li>Klinikeigenes Bildungszentrum für Pflegeberufe mit zahlreichen Fachweiterbildungskursen</li><li>Weiterbildungsbefugnisse in verschiedenen Fachbereichen des ärztlichen Dienstes</li></ul></li><li>Mitarbeitervergünstigungen <ul><li>Mitarbeiterrabatte in der Region sowie ein exklusiver Zugang zum Corporate-Benefit-Portal</li><li>Vergünstigungen beim Einkauf in der Klinikapotheke</li><li>Gutscheine zu persönlichen Anlässen unserer Mitarbeitenden</li></ul></li><li>Sport- und Gesundheitsangebot <ul><li>Kostenfreie Nutzung des klinikeigenen Fitnessstudios, Sauna- und Schwimmbereichs</li><li>Dienstrad-Leasing über "RadimDienst"</li><li>Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille</li><li>Schnelle und unkomplizierte Terminvereinbarung in unserem Medizinischen Versorgungszentrum</li></ul></li><li>Leben und Arbeiten im "blauen Land" <ul><li>Ob ein Sprung ins kühle Nass oder eine kurze Bergtour nach der Arbeit - zahlreiche Freizeitaktivitäten sind nur einen Katzensprung entfernt</li></ul></li></ul>Profil <ul> <li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) / Kinderpfleger (m/w/d) und besitzen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Die pädagogische Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen bereitet Ihnen Freude</li> <li>Teamarbeit liegt Ihnen am Herzen. Sie sind bekannt für Ihr freundliches, offenes und sicheres Auftreten</li> <li>Auch in herausfordernden Situationen behalten Sie stets den Überblick und besitzen eine ganzheitliche und situationsorientierte Arbeitsweise</li> </ul>Aufgaben Sind Sie bereit, die Entwicklung unserer Mitarbeitendenkinder zu begleiten und zu fördern? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen einen Erzieher (m/w/d)/Kinderpfleger (m/w/d), der unsere Kinder im Alter von 8 Wochen bis 10 Jahren unterstützt. <ul> <li> Sie gestalten aktiv den Alltag unserer Kinder in den Bereichen "Zwergenstübchen" (Krippe), "Gipfelstürmer" (Kindergarten) und im Hort. Mit Ihrem kreativen Ansatz setzen Sie unser modernes pädagogisches Konzept um und fördern die individuelle Entwicklung jedes Kindes</li> <li>Sie haben nicht nur ein Auge für die individuellen Bedürfnisse der Kinder, sondern auch für die kreative Gestaltung unserer modernen Einrichtung und den großzügigen Außenbereich mit einem "kleinen" Waldstück</li> <li>Die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Eltern ist nicht nur uns ein wichtiges Anliegen, sondern auch Ihnen</li> <li>Weil unsere Kinder auch abends und in den Ferienzeiten Betreuung brauchen, wechseln Sie sich mit Ihren Teamkollegen und -kolleginnen im Schichtdienst ab (Öffnungszeiten Mo - Fr von 5:30 Uhr bis 21:45 Uhr)</li> </ul>Weitere Informationen Sie sind neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. Wir unterstützen ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Chancengleichheit, eine respektvolle Zusammenarbeit und selbstbestimmte Teilhabe von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind innerhalb der BG Kliniken selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerbende bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen finden Sie hier: Sie kennen schon jemanden im Team der BGU Murnau? Unsere Mitarbeitenden können Sie im Rahmen des Programms " " empfehlen. Bei Ihrer erfolgreichen Einstellung erhält der Mitarbeitende eine Prämie von 1.000 €. Sie haben nur eine kurze Frage und benötigen eine schnelle Antwort? , unser digitaler Bewerbungsassistent, hilft Ihnen gerne weiter.

Erzieher (m/w/d) / Kinderpfleger (m/w/d)

Für unser wachsendes Team der Schulkindbetreuung/Ganztagsbetreuung sind wir an den Standorten Mainhardt, Obersontheim, Vellberg, Sulzdorf, Schwäbisch Hall und Crailsheim regelmäßig auf der Suche nach Erzieher*innnen, Pädagogischen Fachkräften und Kinderpfleger*innen. Wir bieten Aushilfs- und Teilzeitstellen zwischen 4 und 16 Stunden pro Woche während der Schulzeit. Zudem ist eine Kombination mit weiteren Stellen in unserem Unternehmen möglich. Bei uns steht Chancengleichheit an erster Stelle. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, ethnischer Hintergründe, sexueller Orientierungen, Religionen, Altersgruppen und Menschen mit Behinderungen. Wir sind bestrebt, ein diverses Team aufzubauen und schätzen die Vielfalt der Perspektiven und Erfahrungen, die dies mit sich bringt. Mit dem Eingang Ihrer aussagekräftigen Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Ihre Bewerbung wird dann zeitnah bearbeitet. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören. Stellenbeschreibung <ul> <li>Betreuung der Schüler*innen nach dem Unterricht und beim Mittagessen</li> <li>Unterstützung und Förderung der Schüler*innen bei der Erledigung ihrer Hausaufgaben im Rahmen der Lernzeit</li> <li>eigenständige Vorbereitung und Planung von freizeitpädagogischen und bildungspädagogischen Angeboten</li> <li>Zusammenarbeit mit Schulleitung, Lehrkräften und Eltern</li> <li>Gestaltung der Innen- und Außenräume der Betreuung in Abstimmung mit den Verantwortlichen am Standort</li> <li>Abstimmung des pädagogischen Vorgehens im Einzelfall mit der koordinierenden Fachkraft und Bereichsleitung</li> <li>Dokumentation von besonderen Vorkommnissen und Entwicklungen der Kinder</li> <li>führen von bedarfsorientierten Elterngesprächen</li> <li>Mitarbeit in einem engagierten Team der Ganztagsbetreuung</li> <li>mögliche Einsatzzeiten sind Montag bis Freitag zw. 12:00 Uhr und 15:30 Uhr ausschließlich an Schultagen. Die Ferien sind beschäftigungsfrei.</li> </ul>Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Ähnliches</li> <li>Berufserfahrung in den Arbeitsfeldern Schule und/ oder Kinder- und Jugendarbeit</li> <li>eine offene und wertschätzende Haltung</li> <li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>ausgeprägte Fähigkeit zur Kooperation und Kommunikation</li> <li>Anwendungskenntnisse in MS Office</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul> <li>eine überkonfessionelle, werteorientierte und fachlich anerkannte soziale Organisation, mit 100 Jahren Erfahrung in der Region, </li> <li>ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet,</li> <li>bei Bedarf Unterstützung durch eine fachliche Anleitung sowie Fortbildungen und Praxisreflexionen im Team,</li> <li>beschäftigungsfreie Schulferien,</li> <li>einen familienfreundlichen Arbeitgeber,</li> <li> attraktive Mitarbeiter*innen Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, Dienstfahrrad-Leasing und Gesundheitsmanagemt, </li> <li> eine Vergütung gemäß dem AWO-Tarifvertrag, entsprechend Ihrer Aufgabe. </li> </ul> Soziale Arbeit mit Herz und Kompetenz. Die AWO Schwäbisch Hall ist ein moderner Träger der freien Wohlfahrtspflege. Unsere professionellen Angebote sind in die drei gemeinnützigen Gesellschaften, der AWO Soziale Dienste gGmbH SHA, der AWO Familien- und Migrations gGmbH SHA und der SAMHUK gGmbH im Ostalbkreis gegliedert. Im Auftrag der AWO sind insgesamt rund 320 Mitarbeiter*innen und Ehrenamtliche für die Menschen allein im Landkreis Schwäbisch Hall im Einsatz. Zu unserem umfangreichen Leistungsspektrum zählen neben Angeboten der ambulanten Jugendhilfe und Eingliederungshilfe, Schulkindbetreuung und Schulsozialarbeit. Darüber hinaus sind wir Träger von Jugendarbeit, Migrationsfachdiensten und weiteren sozialen Dienstleistungen. Verschiedene Projekte und Angebote für Senior*innen runden die Angebotspalette ab. Weitere Informationen zur AWO und ihren Aufgabenbereichen finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.awo-sha.de" target="_blank">www.awo-sha.de</a> . Wir freuen uns, auf Ihre Bewerbung! Ihre Vorteile <ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Betriebsarzt </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Mitarbeiter*innen-Events </li> <li> Mitarbeiter*innen-Beteiligung </li> </ul>

Erzieher*in, Kinderpfleger*in, Pädagogische Fachkraft

Wir suchen Erzieher*in in Vollzeit gesucht. Unsere Kita in Bergisch Gladbach-Nußbaum orientiert sich konzeptionell an Montessori, offen für neue kreative Ansätze und ist als Elterninitiative organisiert. Wir sind in drei gemischten Gruppen aufgeteilt von 1 bis 6 Jahren. Ein nettes, kompetentes Team und 58 Kinder freuen sich auf Dich! Ihr Profil <ul> <li>Eine abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in, Heilpädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in</li> <li>Erfahrungen mit der Betreuung nach Montessori, ggf. das Montessori-Diplom, oder das Interesse sich in diesem Bereich weiterzubilden</li> <li>ein großes Herz für Kinder und die Motivation, diese liebevoll, respektvoll und mit Leidenschaft zu betreuen </li> <li>offenes Kommunizieren und Agieren im Team und gegenüber den Eltern</li> <li>selbstständiges, strukturiertes Arbeiten bei gesunder Selbstreflexion</li> <li>Freude an der Mitgestaltung und Umsetzung unseres pädagogischen Konzeptes</li> </ul>Wir bieten <ul> <li>einen sicheren Arbeitsplatz in einer engagierten Elterninitiative</li> <li>einen Arbeitsvertrag in Vollzeit bei attraktiver Bezahlung</li> <li>einen Platz in einem aufgeschlossenen, freundlichen, kollegialen Team, bestehend aus rund 18 Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Altersklassen und Erfahrungsstufen</li> <li>einen guten Betreuungsschlüssel</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>Möglichkeiten zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung, Seminare sowie Supervision </li> <li>die Möglichkeit, Ihre Interessen und Ziele im Rahmen unseres pädagogischen Konzepts einzubringen</li> </ul>Wollen auch Sie ein Glückspilz sein? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - gerne per E-Mail - an: Bewerbungen bitte an Montessori Kita Glückspilz Sara Koßin (stellv. Kita-Leitung) Reuterstraße 237 51467 Bergisch Gladbach Telefon: 02202 53549 Oder an <a href="mailto:vorstand@kita-glueckspilz.de" target="_blank">vorstand@kita-glueckspilz.de</a> Online seit: 15.12.2025 Einstellung zum: 01.01.2026

Erzieher*in in Bergisch Gladbach

Die Arbeiterwohlfahrt ist ein Mitgliederverband, der sich an den Werten Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit orientiert. In den Regierungsbezirken Niederbayern und Oberpfalz betreibt der AWO Bezirksverband Niederbayern/Oberpfalz e.V. eine Vielzahl von Kinderkrippen, Kindergärten, Schulbetreuungen, Wohnheimen sowie Einrichtungen der Seniorenhilfe (Seniorenheime, Tagespflegen, ambulante Dienste). Wir sind ein moderner Arbeitgeber, der professionell, fachlich anspruchsvoll und nachhaltig agierend rund 2.900 Menschen beschäftigt. Stellenbeschreibung Sie arbeiten gerne im Team und haben Spaß daran, die Lebenswelt der Kinder zu entdecken und mitzugestalten? ...dann sind Sie bei uns genau richtig!! Für unsere Kindertagesstätte "Regenbogenland" in Altenstadt an der Waldnaab suchen wir ab 01.03.2026 eine*n KINDERPFLEGER*IN (m/w/d) oder ERZIEHER*IN (m/w/d) Infos zur Stelle: <ul> <li>In Teilzeit (25 Std./Woche)</li> <li>Einsatz in der Kinderkrippe</li> <li>Arbeitszeiten Montag bis Freitag von 8:00 Uhr bis 13:00 Uhr (bei Personalausfällen von 7:00 Uhr bis 14:00 Uhr)</li> <li>Befristung auf 1 Jahr mit Option auf Übernahme</li> </ul>Kontaktaufnahme Jetzt online bewerben Sie bringen mit <ul> <li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Kinderpfleger*in oder Erzieher*in</li> <li>Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Einfühlungsvermögen</li> <li>Teamfähigkeit und soziale Kompetenz</li> <li>Kreativität und Engagement</li> <li>Freude und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul> <li>Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> <li>Moderne und flexible Arbeitszeiten</li> <li>Bezahlung nach Anwendungs-TV III AWO Ndb./Opf. i.V.m. TV AWO Bayern</li> <li>30 Tage Urlaub &amp; Sonderurlaub zzgl. 2 Regenerationstage, frei an Heiligabend+Silvester</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Dienstrad-Leasing (Business Bike)</li> <li>AWO Mitarbeiter*innen-Vorteile</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (intern und extern)</li> </ul>Ihre Vorteile <ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Finanzierte Fort- und Weiterbildung </li> <li> Jahressonderzahlung </li> <li> Corporate Benefits </li> </ul>

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