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Es ist noch ein Platz frei! Ev. Kindertagesstätten-Werk Nordfriesland bis zu 35 Stunden Pädagogische Fachkraft, Erzieher, Gruppenleitung, SPA, Heilerziehungspfleger (m,w,d) <ul> <li> Ev. Kita Deichkieker Simonsberg </li> <li> 1.2.2026 </li> <li> Teilzeit </li> <li> unbefristet </li> <li> 2.924,00 bis 3.973,00 EUR brutto pro Monat </li> </ul>Hier finden Sie weitere Informationen zur Einrichtung. Wen wir brauchen Sie sind Erzieher_in, SPA oder haben eine vergleichbare Qualifikation und suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre beruflichen Fähigkeiten in einer professionellen und werteorientierten Umgebung einbringen können? Dann sind Sie bei uns richtig! Unsere Erwartungen <ul><li> Erzieher_innen, Heilerziehungspfleger_innen, SPA's oder eine vergleichbare Qualifikation nach der aktuell gültigen Personalqualifikationsverordnung des Landes Schleswig-Holstein </li><li> Freude an der Arbeit mit den Kindern </li><li> Übernahme von Verantwortung </li><li> Zusammenarbeit in den verschiedenen Bereichen der Kindertagesstätte </li><li> Lust auf Religionspädagogik </li><li> Bereitschaft zur Umsetzung des pädagogischen Konzeptes </li><li> Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen </li><li> Bereitschaft und Umgang der Nutzung digitaler Medien und MS-Office </li><li> Freude an der Zusammenarbeit im Team </li></ul>Hinweis: Wir gehen bei unserem pädagogischen Personal (Erzieher_innen oder vgl. Qualifikation) von einer Mitgliedschaft der Ev.-Luth. Kirche, einer Freikirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) oder der Vereinigung evangelischer Freikirchen aus und bitten darum, dies in den Bewerbungsunterlagen zu vermerken. Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber dem Kirchenkreis Nordfriesland loyal verhalten, die evangelische Identität des Ev. Kita-Werks NF achten (bzw. an der Umsetzung der Konzeption der Kita positiv mitwirken) und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern. Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden <ul> <li> Sicheres Arbeitsverhältnis : Als kirchliche Arbeitgebende bieten wir ein sicheres Arbeitsverhältnis auf der Grundlage eines Tarifvertrags.</li> <li> Sichere Gehaltszahlungen : Unsere Kirche plant langfristig und Gehaltszahlungen haben oberste Priorität. Auch in Krisenzeiten kommen Gehälter pünktlich und zuverlässig, das macht ein gutes Gefühl!</li> <li> Automatische Gehaltserhöhungen : Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.</li> <li> Zuverlässige Sonderzahlungen : Im Juni 36 % und im November 50 %. Planbare, zusätzliche finanzielle Leistungen.</li> <li> 30 Urlaubstage : Mit 30 Tagen pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) unterstützen wir Ihre Erholung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li> Frei am 24. und 31. Dezember : Besondere Feiertagsregelung an Heiligabend &amp; Silvester. Zeit für Familie und Freunde - Freistellung bei voller Entgeltfortzahlung.</li> <li> Regenerationstage : Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</li> <li> EGYM Wellpass : Zuschuss zum Monatsbeitrag für die Nutzung der Sport- und Gesundheitsangebote vor Ort und Online.</li> <li> Fahrrad/ E-Bike Zuschuss : Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.</li> <li> Jobticket ÖPNV : Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV.</li> <li> &gt; Weiterentwicklung : Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an.</li> <li> &gt; Unternehmenskultur, die Gutes tut : Zum lutherischen Selbstverständnis der Nordkirche gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.</li> </ul>Bei uns finden Sie einen individuellen Arbeitsplatz in einer wertebasierten und professionellen Umgebung. Sowohl direkt in der Natur, einem denkmalgeschützten Reetdachhaus, auf den Inseln, in der Stadt oder auf dem Land, im Neubau oder gemütlichen Altbau - wir haben für jeden den passenden Arbeitsplatz! Unsere Beschäftigten in der Geschäftsstelle, die pädagogische Fachberatung des Kirchenkreises, regelmäßig stattfindende Team-Supervisionen, Fort- und Weiterbildungen sowie der kollegiale Austausch unterstützen Sie in Ihrem Arbeitsalltag. Was sonst noch wichtig ist Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf, den Qualifikationsnachweis und Arbeitszeugnisse direkt über dieses Portal zu. Insbesondere Männer und diverse Bewerber_innen sind aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber_innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ihre Ansprechperson: SilkeVoß Fachbereich Personal Tel: 04671/ 602 9 602 Diesen Job teilen:

Pädagogische Fachkraft, Erzieher, Gruppenleitung, SPA, Heilerziehungspfleger (m,w,d)

Erzieher / Pädagogische Fachkraft als Gruppenleitung (m/w/d) für unsere Kita Collenbachstr. in Düsseldorf-Pempelfort Wir suchen Sie als pädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) in der Position der Gruppenleitung für unsere Kita auf der Collenbachstraße in Düsseldorf-Pempelfort. Die Einrichtung, welche auch als Ev. Familienzentrum NRW zertifiziert ist, verfügt über drei Gruppen und bietet Kindern von 1 Jahr bis zum Schuleintritt einen guten Start. Für einen ersten Rundgang durch die Kita, nutzen Sie bitte den Link: . Unter "Ihr Profil" finden Sie noch weitere Titel, die als pädagogische Fachkraft durch den LVR (Landesverband Rheinland) anerkannt werden. Ansprechpartner*in Patrick Guttek Koordinator Bewerbermanagement Kita Diakonie Düsseldorf Platz der Diakonie 3 40233 Düsseldorf T: 0211 73 53 106 Deine Vorteile <ul><li>Wir zahlen ein Entgelt nach BAT-KF. Je nach Berufserfahrung verdienen Sie in der Eingruppierung SE 8a zwischen 3413,85€ und 4541,67€ brutto im Monat (Stand: 04/2025).</li><li>Gesundheitsmanagement - Profitieren Sie von vergünstigten Konditionen beim Abschluss einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.</li><li>Ihre Entwicklung ist uns wichtig - besuchen Sie das vielfältige Fortbildungsangebot unseres hauseignen Instituts für berufliche Bildung am Oberlinplatz.</li><li>Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe (u. a. Regenerationstage) für Ihren Wechsel zur Diakonie Düsseldorf: </li></ul>Deine Aufgaben <ul><li>Übernehmen Sie Verantwortung für eine Gruppe zusammen mit weiteren Kolleg*innen</li><li>Begleiten Sie unsere Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in ihrer Entwicklung und gestalten Sie mit ihnen pädagogische Prozesse und bereichern Sie die offen gestaltete Pädagogik in der Einrichtung.</li><li>Berücksichtigen Sie die Wünsche, Interessen und Fähigkeiten der Kinder in der pädagogischen Arbeit.</li><li>Denken und entwickeln Sie Kinderrechte weiter und wenden diese im Kita-Alltag an.</li><li>Sie wirken an einer starken und verlässlichen partnerschaftlichen Elternarbeit mit.</li></ul>Dein Profil <ul><li>Bringen Sie eigene Ideen in unsere pädagogisches Konzept und in das Team mit ein und lassen damit unser weiter wachsen und stärken zugleich damit das Wir-Gefühl.</li><li>Sie sind offen für religions- und gemeindepädagogische Arbeit.</li><li>Sie haben eine der folgenden Ausbildungen als: 1. staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder Absolvent (m/w/d) des Faches Soziale Arbeit oder 2. ein abgeschlossenes Hoch-/Fachhochschulstudium der Erziehungswissenschaften (Pädagogik), Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit, Kindheitspädagogik oder Sozialpädagogik.</li></ul>Sie fühlen sich christlichen Werten verbunden. Falls es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie eine Info dazu in der Stellenanzeige. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Auf einen Blick Bereich: Ev. Tageseinrichtungen für Kinder Stelle: 3758 Beschäftigung: Vollzeit Befristung: unbefristet Arbeitsort: Düsseldorf

Erzieher / Pädagogische Fachkraft als Gruppenleitung (m/w/d) für unsere Kita Collenbachstr. in Düsseldorf-Pempelfort

für den Bereich Kinder- und Jugendarbeit. Der Einsatz erfolgt in der Ganztagsbetreuung im offenen Ganztag in der Käthe-Paulus-Schule. Die Grundschule, die zum Schuljahr 2024/25 neu gegründet wurde, liegt im Stadtteil Kronsberg. Wir suchen pädagogische Fachkräfte, die Spaß an der Arbeit mit Grundschulkindern haben. Die pädagogische Arbeit umfasst die Planung, Organisation und Durchführung verlässlicher außerunterrichtlicher Bildungsangebote und die Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten in der Nachmittagsbetreuung und in den Schulferien. Standort 30159 Hannover Vollzeit / Teilzeit Teilzeit Ausschreibungsschluss 18.01.2026 Entgelt / Besoldungsgruppe S 4 - S 8b Ihre Aufgaben <ul> <li>Planung und Durchführung von außerunterichtlichen Angeboten</li> <li>Bereitstellen eines kontinuierlichen und verlässlichen Beziehungsangebots für die Kinder</li> <li>Gestaltung pädagogischen Angebote und freien Spielphasen</li> <li>Verantwortungsübernahme für Erziehungs- und Bildungsprozesse</li> <li>Teilnahme an Reflexion und Weiterentwicklung des Ganztags- und Ferienangebote</li> <li>Zusammenarbeit mit Mitarbeiter*innen der Schule im Sinne der Kinder und ihrer Eltern</li> </ul>Ihr Profil und Ihre Kompetenzen <ul> <li>die staatliche Anerkennung als Erzieher*in</li> <li>oder die abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte*r Sozialpädagogische*r Assistent*in</li> </ul>Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen: <ul> <li>wünschenswert sind praktische Erfahrungen in der Arbeit mit Grundschulkindern</li> <li>hohes Interesse und Bereitschaft in einer neuen Grundschule den Alltag der Schüler*innen zu gestalten und qualitativ weiterzuentwickeln</li> <li>Aufbau von tragfähigen Beziehungen gegenüber Kindern und Ihren Familien</li> <li>Sicheres Auftreten in der Rolle als Gruppenleitung in eigenständig geplanten pädagogischen Angeboten</li> <li>Selbständige und zuverlässige Organisation der eigenen Arbeit</li> <li>interkulturelle Kompetenzen</li> <li>Sensibilität in Bezug auf Gender Mainstreaming und Diversity</li> <li>Offenheit und Bereitschaft für Fortbildungen und persönliche Weiterentwicklung</li> </ul>Wir bieten <ul> <li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst</li> <li>einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung</li> <li>ein Einsatz nach einem festen Einsatzplan</li> <li>30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche</li> <li>vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung</li> <li>eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung</li> <li>im Einzelfall eine Leistungsprämie</li> <li>ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li> <li>Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li> <li>Dienstrad-Leasing</li> <li>attraktive Sport- und Gesundheitsangebote</li> </ul>Hinweise und Werte Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe S 08b TVöD (BXXIV Anlage I - Entgeltordnung (VKA)) für Erzieher*innen und nach Entgeltgruppe S 04 TVöD (BXXIV Anlage I - Entgeltordnung (VKA)) für sozialpädagogische Assistent*innen. Die Stellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit vorerst befristetem Einsatz bzw. befristet mit wöchentlich 27 Stunden zu besetzen. Die Stellen sind Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet. Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Männer, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter <a href="https://karriere.hannover.de/" target="_blank">https://karriere.hannover.de/</a> . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Twesten (Tel. 0511 168-33613, <a href="mailto:51.01@hannover-stadt.de" target="_blank">51.01@hannover-stadt.de</a> ) als Ansprechpartnerin zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Dragovic (Tel. 0511 168-46846, <a href="mailto:51.54.3@hannover-stadt.de" target="_blank">51.54.3@hannover-stadt.de</a>). Eine Hospitation im Vorfeld der Auswahlgespräche ist ausdrücklich erwünscht und wird dringend empfohlen. Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 18. Januar 2026 online über unser Bewerbungsportal. Noch nichts Passendes dabei? Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten. Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

Erzieher*innen / sozialpädagogische Assistent*innen GS Käthe-Paulus-Schule

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung einer Ganztagsklasse für die OGS Schloss Benrath Düsseldorf Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und möchten den Alltag im Ganztag mit Ihrem pädagogischen Fachwissen, Empathie und Kreativität gestalten? Dann suchen wir genau Sie - eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung einer Ganztagsklasse der OGS Schloss Benrath in Vollzeit, ab dem 01.02.2026 mit einem Umfang von 39 Wochenstunden. Ansprechpartner*in Diakonie Düsseldorf Daniel Faßbender Redlichstr. 1 40239 Düsseldorf M: 0162 1647702 Ihre Vorteile <ul> <li>Wir zahlen ein attraktives Gehalt nach Tarif BAT-KF SE-8a , je nach Berufserfahrung zwischen 3.413,85€ und 4.541,69€ in Vollzeit.</li><li>Wir ermöglichen fachlichen Austausch in unterschiedlichen Settings sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Gesundheitsmanagement- profitieren Sie von vergünstigten Konditionen beim Abschluss einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.</li><li>Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe bei uns zu arbeiten: </li></ul>Ihre Aufgaben <ul><li>Leitung einer Ganztagsklasse im interdisziplinären Team mit Lehrkraft</li><li>Planung und Durchführung sozialpädagogischer, themenorientierter Angebote</li><li>Zusammenarbeit mit den Akteuren vor Ort</li><li>Sie entwickeln im multiprofessionellen Team die Konzeption und schreiben diese fort.</li><li>Sie vertreten das Arbeitsfeld der Abteilung nach innen und außen.</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannter Erzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium</li><li>Sie sind teamfähig, engagiert und belastbar. </li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig.</li></ul>Sie fühlen sich christlichen Werten verbunden. Falls es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie eine Info dazu in der Stellenanzeige. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Auf einen Blick Bereich: Jugendhilfe und Schule Stelle: 3710 Beschäftigung: Vollzeit Befristung: unbefristet Arbeitsort: Düsseldorf

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung einer Ganztagsklasse für die OGS Schloss Benrath Düsseldorf

Es sind noch zwei Plätze frei! Ev. Kindertagesstätten-Werk Nordfriesland In Teil- oder Vollzeit (unbefristet beim Ev. Kitawerk NF, befristet für die Einrichtung Bunte Welt in Niebüll) Bereich Kiga Pädagogische Fachkraft, Erzieher, Gruppenleitung, SPA, Heilerziehungspfleger (m,w,d) <ul> <li> Ev. Kindertagesstätte Bunte Welt Niebüll </li> <li> ab sofort </li> <li> Teilzeit </li> <li> unbefristet </li> <li> 2.900,00 bis 4.400,00 EUR brutto pro Monat </li> </ul>Weitere Informationen zur Einrichtung finden Sie hier. Wen wir brauchen Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre beruflichen Fähigkeiten in einer professionellen und werteorientierten Umgebung einbringen können? Dann sind Sie bei uns richtig! Unsere Erwartungen <ul><li> Erzieher_innen, Heilerziehungspfleger_innen, SPA's oder eine vergleichbare Qualifikation nach der aktuell gültigen Personalqualifikationsverordnung des Landes Schleswig-Holstein </li><li> Freude an der Arbeit mit den Kindern </li><li> Übernahme von Verantwortung </li><li> Zusammenarbeit in den verschiedenen Bereichen der Kindertagesstätte </li><li> Lust auf Religionspädagogik </li><li> Bereitschaft zur Umsetzung des pädagogischen Konzeptes </li><li> Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen </li><li> Bereitschaft und Umgang der Nutzung digitaler Medien und MS-Office </li><li> Freude an der Zusammenarbeit im Team </li></ul>Hinweis: Wir gehen bei unserem pädagogischen Personal (Erzieher_innen oder vgl. Qualifikation) von einer Mitgliedschaft der Ev.-Luth. Kirche, einer Freikirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) oder der Vereinigung evangelischer Freikirchen aus und bitten darum, dies in den Bewerbungsunterlagen zu vermerken. Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber dem Kirchenkreis Nordfriesland loyal verhalten, die evangelische Identität des Ev. Kita-Werks NF achten (bzw. an der Umsetzung der Konzeption der Kita positiv mitwirken) und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern. Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden <ul> <li> Sicheres Arbeitsverhältnis : Als kirchliche Arbeitgebende bieten wir ein sicheres Arbeitsverhältnis auf der Grundlage eines Tarifvertrags.</li> <li> Sichere Gehaltszahlungen : Unsere Kirche plant langfristig und Gehaltszahlungen haben oberste Priorität. Auch in Krisenzeiten kommen Gehälter pünktlich und zuverlässig, das macht ein gutes Gefühl!</li> <li> Automatische Gehaltserhöhungen : Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.</li> <li> Zuverlässige Sonderzahlungen : Im Juni 36 % und im November 50 %. Planbare, zusätzliche finanzielle Leistungen.</li> <li> 30 Urlaubstage : Mit 30 Tagen pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) unterstützen wir Ihre Erholung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li> Frei am 24. und 31. Dezember : Besondere Feiertagsregelung an Heiligabend &amp; Silvester. Zeit für Familie und Freunde - Freistellung bei voller Entgeltfortzahlung.</li> <li> Regenerationstage : Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</li> <li> EGYM Wellpass : Zuschuss zum Monatsbeitrag für die Nutzung der Sport- und Gesundheitsangebote vor Ort und Online.</li> <li> Fahrrad/ E-Bike Zuschuss : Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.</li> <li> Jobticket ÖPNV : Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV.</li> <li> &gt; Weiterentwicklung : Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an.</li> <li> &gt; Unternehmenskultur, die Gutes tut : Zum lutherischen Selbstverständnis der Nordkirche gehört es, dass wir Menschen in allen Lebenslagen und Phasen beistehen: ob bei der Geburt, in den Familien, beim Erwachsenwerden und Heiraten, ob in Krisen oder Einsamkeit, im Leben wie zuletzt im Sterben. Unsere Mitarbeitenden sind Teil unserer wertschätzenden Unternehmenskultur und tun Gutes.</li> </ul>Bei uns finden Sie einen individuellen Arbeitsplatz in einer wertebasierten und professionellen Umgebung. Sowohl direkt in der Natur, einem denkmalgeschützten Reetdachhaus, auf den Inseln, in der Stadt oder auf dem Land, im Neubau oder gemütlichen Altbau - wir haben für jeden den passenden Arbeitsplatz! Unsere Beschäftigten in der Geschäftsstelle, die pädagogische Fachberatung des Kirchenkreises, regelmäßig stattfindende Team-Supervisionen, Fort- und Weiterbildungen sowie der kollegiale Austausch unterstützen Sie in Ihrem Arbeitsalltag. Was sonst noch wichtig ist Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf, den Qualifikationsnachweis und Arbeitszeugnisse direkt über dieses Portal zu. Insbesondere Männer und diverse Bewerber_innen sind aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber_innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ihre Ansprechperson: BirteHinrichsen Fachbereich Personal Tel: 04671-6029608 Diesen Job teilen:

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) 20-23 Std Nachmittagsbetreuung GBS Groß Flottbek <ul> <li> Osdorfer Weg, 24 22607 Hamburg</li> <li> zum nächstmöglichen Termin</li> <li> Teilzeit</li> <li> unbefristet</li> </ul>Wir suchen Sie als pädagogische Fachkraft in Teilzeit (20-23 Std) für die ganztägige Betreuung an der Grundschule in der GBS -Einrichtung an der Grundschule Groß Flottbek Starten Sie in unserer GBS Groß Flottbek, in der wir ca. 350 Schulkinder am Nachmittag betreuen und arbeiten zusammen mit unserem vielseitigen und engagierten Team in einer Teamkultur, die von Zusammenhalt und Wertschätzung geprägt ist. Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Herr Clasen (GBS-Leitung) unter Tel: 04089 06 26 60 . Ihre Aufgaben <ul><li>Sie betreuen die Schulkinder im Alter von 5-10 Jahren in festen Jahrgangsgruppen als Gruppenleitung oder als Zweitkraft im bestehenden Team.</li><li>Sie arbeiten eng zusammen mit den Lehrkräften (Konferenzen, Jahrgangssitzungen) und sind im festen Austausch mit den Eltern </li><li>Sie organisieren und strukturieren die päd. Nachmittagsbetreuung, wie die Mittagessenbegleitung, Hausaufgabenzeiten, offene Angebote, Kurse und Projekte und übernehmen auch mal den Früh- oder Spätdienst </li><li>Qualitätssicherung und Einarbeitung in das Qualitätshandbuch sind selbstverständlich für Sie</li></ul>Ihr Profil <ul><li>staatliche Anerkennung als Erzieher / SPA (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pädagogik</li><li>Bachelor oder weitere Studienabschlüsse mit ausgewiesenem Schwerpunkt Pädagogik, 1.Staatsexamen für das Lehramt / Master of Education</li><li>gute Kommunikations- und EDV-Kenntnisse</li><li>Freude an der Organisation eines bunten Tagesablaufs in lebendiger Atmosphäre</li><li>gerne mit Erfahrung in der Arbeit mit Schulkindern oder im Hortbereich</li></ul>Wir bieten <ul> <li> Attraktive Bezahlung : <ul> <li>Attraktives Gehalt - Entlohnung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB)</li> <li>Sonderzahlungen - Zwei jährliche Sonderzahlungen (36% im Juni &amp; 50% im November vom Bruttogehalt)</li> <li>Gehaltserhöhungen - Automatische Anpassungen bei Tariferhöhungen und Erreichen der nächsten Erfahrungsstufe</li> <li>Altersvorsorge - Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL)</li> </ul> </li> <li> Work-Life Balance : <ul> <li> 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) plus 2 zusätzliche Regenerationstage im pädagogischen Bereich </li> <li> Bezahlte freie Tage am 24. &amp; 31. Dezember sowie extra Urlaubstage als Dankeschön für langjährige Mitarbeit </li> <li> Regelmäßige Jahresgespräche als Raum für Feedback und persönliche Entwicklung </li> <li> Familienfreundlichkeit- Zertifizierung als Familienfreundlicher Arbeitgeber </li> </ul> </li> <li> Gesundheitsförderung : <ul> <li>Gesund und fit - Firmenfitness über EGYM-Wellpass oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung</li> <li>Mobilität - Zuschuss zum Deutschlandticket (hvv Jobticket Premium) &amp; JobRad Leasing für Ihr Wunschrad</li> <li>Gesundheitsfürsorge - Betriebliches Gesundheitsmanagement &amp; arbeitsmedizinische Vorsorge</li> <li>Unterstützung und Achtsamkeit - Beratungsangebote sowie spirituelle Impulse für Meditation &amp; Selbstfürsorge</li> </ul> </li> <li> Fort-Weiterbildung : <ul> <li> Individuelle Fort- und Pflichtschulungen sowie Supervisionsangebote für die fachliche und persönliche Entwicklung </li> <li> Zwei Studientage pro Jahr - Zeit für Weiterbildung und Reflexion </li><li> Regelmäßigen Teamtage schaffen Raum für Austausch und ein starkes Wir-Gefühl</li></ul> </li> </ul>Entdecken Sie jetzt weitere Benefits und erfahren Sie, was wir noch zu bieten haben! GBS Groß Flottbek In unserer Einrichtung betreuen wir zurzeit bis zu 350 Kinder in verschiedenen Jahrgangsgruppen. Die Grundschule Groß Flottbek, mit dem Schwerpunkt Musik, liegt im Westen Hamburgs auf einem ehemaligen Baumschulgelände. Das Gelände bietet den Kindern am Nachmittag auf zwei Schulhöfen viel Raum in der freien Spielzeit. Wir haben eine reine Raum-Doppelnutzung in der Grundschule Groß Flottbek. Neben den Fachräumen nutzen wir die Sporthalle und diverse Fachräume am Nachmittag. In den Ferien findet ein gesondertes Programm statt, mit Ausflügen und besonderen Aktivitäten in der Schule. osdorfer-weg.eva-kita.de WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts, gerne können Sie sich direkt online bewerben oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="mailto:Bewerbung@kitawerk-hhsh.de" target="_blank">Bewerbung@kitawerk-hhsh.de</a> . Menschen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir wünschen uns eine hohe Identifikation mit unseren christlichen Werten. Ev.-Luth. Kita-Werk Hamburg-West/Südholstein Stefanie Münnich Team Recruiting Tel: 040558220605 <a href="mailto:bewerbung@kitawerk-hhsh.de" target="_blank">bewerbung@kitawerk-hhsh.de</a> Teilen Sie diesen Job! Zurück Jetzt bewerben

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) 20-23 Std Nachmittagsbetreuung GBS Groß Flottbek

Wir suchen Wir suchen ab sofort für 33 Stunden Verstärkung (Erzieher*in/Motopäd*in oder vergleichbar) für unser kompetentes und vielfältiges Team. Über uns Hier wird Vielfalt großgeschrieben: Wir sind eine bunte, laute und lustige integrative Kita - geführt als Elterninitiative - und suchen Verstärkung für unser Team. In einem historischen Backsteinbau finden je 15 Kinder der "Schmetterlinge" und der "Marienkäfer" von 3 bis 6 Jahren tagtäglich einen Ort des Zusammenseins, Spielens und Lernens. Wir legen besonderen Wert auf die Förderung und Teilhabe aller Kinder und bieten daher Angebote wie Logopädie, Heilpädagogik, therapeutisches Reiten, Snoezelen und spezielle motopädische Aktionen wie Schwimmen und Psychomotorik in Kleingruppen. Team, pädagogische Leitung und Vorstand arbeiten dabei eng zusammen. Ihr Profil <ul> <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung/ein abgeschlossenes Studium. Idealerweise bringst du Berufserfahrung mit.</li> <li>Du gestaltest den Alltag mit den Kindern gemeinsam mit der Gruppenleitung, dem Team und der pädagogischen Leitung - vom Frühstück bis zum Ausflug. Kreativer Input ist sehr willkommen.</li> <li>Du bist aktiver Teil der täglichen Abläufe und pädagogischen Angebote, wobei du auch immer einen Blick für die Kinder mit Teilhabebedarf hast. Du hast Spaß daran, diese umzusetzen.</li> <li>Du beobachtest die Entwicklung der Kinder, dokumentierst diese und führst zusammen mit der Gruppenleitung Entwicklungsgespräche mit den Eltern.</li> <li>Du kommunizierst mit den Eltern auf Augenhöhe (Tür-und-Angel-Gespräche).</li> <li>Du arbeitest wertschätzend und offen mit dem Team, der pädagogischen Leitung und dem Vorstand zusammen.</li> <li>Du hast eine offene Haltung allen Menschen gegenüber und möchtest diese vermitteln.</li> <li>Du hast Interesse an der Begleitung der motorischen Entwicklung unserer Kinder.</li> </ul>Wir bieten <ul> <li>Eine aktive Einbindung in die Zukunftsgestaltung der Kita.</li> <li>Ein modernes Umfeld in einer Elterninitiative, gefördert durch das Programm "Zugänge erhalten - Digitalisierung stärken" der Stiftung Wohlfahrtspflege.</li> <li>Ein ehrliches Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.</li> <li>Ein nettes, buntes Team mit erfahrener pädagogischer Leitung sowie einen engagierten Vorstand.</li> <li>Faire Bezahlung nach TVÖD-SuE.</li> <li>Corporate Benefits. </li> <li>Regelmäßige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten - z. B. im Bereich der Psychomotorik.</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV.</li> <li>Gemeinsames Frühstück und Mittagessen "bio und regional" von unserer hauseigenen Köchin. </li> </ul>Wir freuen uns über Bewerbungen jeglichen Geschlechts, jeglicher Religion und Nationalität. Gleichzeitig dulden wir keinerlei Form von Diskriminierung und Intoleranz. Bewerbungen bitte ausschließlich per Mail (inkl. Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) an: Wir freuen uns auf dich. Bewerbungen bitte an <a href="mailto:info@integrative-kindergemeinschaft.de" target="_blank">info@integrative-kindergemeinschaft.de</a> Kontakt Fragen zum Leitbild und zur Stellenausschreibung beantwortet gern unsere Leitung Andrea Boulhend unter der Rufnummer 0234 35 57 93. Online seit: 17.12.2025 Einstellung zum: 01.01.2026

Erzieher*in / Motopäd*in / pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Bochum

Es ist noch Platz frei! Ev. Kindertagesstätten-Werk Nordfriesland Voll- oder Teilzeit Pädagogische Fachkraft, Erzieher, Gruppenleitung, SPA, Heilerziehungspfleger (m,w,d) <ul> <li> Ev. Kindertagesstätte und Familienzentrum St. Peter-Ording, Tating und Tümlauer Koog </li> <li> 15.11.2025 </li> <li> Vollzeit, Teilzeit </li> <li> unbefristet </li> </ul>Hier erhalten Sie weitere Informationen zur Einrichtung. Wen wir brauchen Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre beruflichen Fähigkeiten in einer professionellen und werteorientierten Umgebung einbringen können? Dann sind Sie bei uns richtig! Unsere Erwartungen <ul><li> Erzieher_innen, Heilerziehungspfleger_innen, SPA's oder eine vergleichbare Qualifikation nach der aktuell gültigen Personalqualifikationsverordnung des Landes Schleswig-Holstein </li><li> Freude an der Arbeit mit den Kindern </li><li> Übernahme von Verantwortung </li><li> Zusammenarbeit in den verschiedenen Bereichen der Kindertagesstätte </li><li> Lust auf Religionspädagogik </li><li> Bereitschaft zur Umsetzung des pädagogischen Konzeptes </li><li> Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen </li><li> Bereitschaft und Umgang der Nutzung digitaler Medien und MS-Office </li><li> Freude an der Zusammenarbeit im Team </li></ul>Hinweis: Wir gehen bei unserem pädagogischen Personal (Erzieher_innen oder vgl. Qualifikation) von einer Mitgliedschaft der Ev.-Luth. Kirche, einer Freikirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) oder der Vereinigung evangelischer Freikirchen aus und bitten darum, dies in den Bewerbungsunterlagen zu vermerken. Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber dem Kirchenkreis Nordfriesland loyal verhalten, die evangelische Identität des Ev. Kita-Werks NF achten (bzw. an der Umsetzung der Konzeption der Kita positiv mitwirken) und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern. Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden <ul> <li> Sicheres Arbeitsverhältnis : Als kirchliche Arbeitgebende bieten wir ein sicheres Arbeitsverhältnis auf der Grundlage eines Tarifvertrags.</li> <li> Sichere Gehaltszahlungen : Unsere Kirche plant langfristig und Gehaltszahlungen haben oberste Priorität. Auch in Krisenzeiten kommen Gehälter pünktlich und zuverlässig, das macht ein gutes Gefühl!</li> <li> Automatische Gehaltserhöhungen : Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.</li> <li> Zuverlässige Sonderzahlungen : Im Juni 36 % und im November 50 %. Planbare, zusätzliche finanzielle Leistungen.</li> <li> 30 Urlaubstage : Mit 30 Tagen pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) unterstützen wir Ihre Erholung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li> Frei am 24. und 31. Dezember : Besondere Feiertagsregelung an Heiligabend &amp; Silvester. Zeit für Familie und Freunde - Freistellung bei voller Entgeltfortzahlung.</li> <li> Regenerationstage : Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</li> <li> EGYM Wellpass : Zuschuss zum Monatsbeitrag für die Nutzung der Sport- und Gesundheitsangebote vor Ort und Online.</li> <li> Fahrrad/ E-Bike Zuschuss : Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.</li> <li> Jobticket ÖPNV : Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV.</li> <li> &gt; Weiterentwicklung : Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an.</li> </ul>Bei uns finden Sie einen individuellen Arbeitsplatz in einer wertebasierten und professionellen Umgebung. Sowohl direkt in der Natur, einem denkmalgeschützten Reetdachhaus, auf den Inseln, in der Stadt oder auf dem Land, im Neubau oder gemütlichen Altbau - wir haben für jeden den passenden Arbeitsplatz! Unsere Beschäftigten in der Geschäftsstelle, die pädagogische Fachberatung des Kirchenkreises, regelmäßig stattfindende Team-Supervisionen, Fort- und Weiterbildungen sowie der kollegiale Austausch unterstützen Sie in Ihrem Arbeitsalltag. Was sonst noch wichtig ist Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf, den Qualifikationsnachweis und Arbeitszeugnisse direkt über über dieses Portal zu. Insbesondere Männer und diverse Bewerber_innen sind aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber_innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ihre Ansprechperson: SilkeVoß Fachbereich Personal Tel: 04671/ 602 9 602 Diesen Job teilen:

Es ist noch ein Platz frei! Ev. Kindertagesstätten-Werk Nordfriesland Voll- und Teilzeit Pädagogische Fachkraft, Erzieher, Gruppenleitung, SPA, Heilerziehungspfleger (m,w,d) <ul> <li> Ev. Kita Nordsterne Langenhorn </li> <li> ab sofort </li> <li> Vollzeit - 39 Stunden/ Woche, Teilzeit, Teilzeit 20 Stunden/Woche </li> <li> unbefristet </li> </ul>Wen wir brauchen Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre beruflichen Fähigkeiten in einer professionellen und werteorientierten Umgebung einbringen können? Dann sind Sie bei uns richtig! Unsere Erwartungen <ul><li> Erzieher_innen, Heilerziehungspfleger_innen, SPA's oder eine vergleichbare Qualifikation nach der aktuell gültigen Personalqualifikationsverordnung des Landes Schleswig-Holstein </li><li> Freude an der Arbeit mit den Kindern </li><li> Übernahme von Verantwortung </li><li> Zusammenarbeit in den verschiedenen Bereichen der Kindertagesstätte </li><li> Lust auf Religionspädagogik </li><li> Bereitschaft zur Umsetzung des pädagogischen Konzeptes </li><li> Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen </li><li> Bereitschaft und Umgang der Nutzung digitaler Medien und MS-Office </li><li> Freude an der Zusammenarbeit im Team </li></ul>Hinweis: Wir gehen bei unserem pädagogischen Personal (Erzieher_innen oder vgl. Qualifikation) von einer Mitgliedschaft der Ev.-Luth. Kirche, einer Freikirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) oder der Vereinigung evangelischer Freikirchen aus und bitten darum, dies in den Bewerbungsunterlagen zu vermerken. Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber dem Kirchenkreis Nordfriesland loyal verhalten, die evangelische Identität des Ev. Kita-Werks NF achten (bzw. an der Umsetzung der Konzeption der Kita positiv mitwirken) und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern. Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden <ul> <li> Sicheres Arbeitsverhältnis : Als kirchliche Arbeitgebende bieten wir ein sicheres Arbeitsverhältnis auf der Grundlage eines Tarifvertrags.</li> <li> Sichere Gehaltszahlungen : Unsere Kirche plant langfristig und Gehaltszahlungen haben oberste Priorität. Auch in Krisenzeiten kommen Gehälter pünktlich und zuverlässig, das macht ein gutes Gefühl!</li> <li> Automatische Gehaltserhöhungen : Im Tarifvertrag TV KB gibt es nach erfolgreichen Tarifverhandlungen und je nach Erfahrungsjahren Anpassungen in den Entgeltgruppen.</li> <li> Zuverlässige Sonderzahlungen : Im Juni 36 % und im November 50 %. Planbare, zusätzliche finanzielle Leistungen.</li> <li> 30 Urlaubstage : Mit 30 Tagen pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) unterstützen wir Ihre Erholung und sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.</li> <li> Frei am 24. und 31. Dezember : Besondere Feiertagsregelung an Heiligabend &amp; Silvester. Zeit für Familie und Freunde - Freistellung bei voller Entgeltfortzahlung.</li> <li> Regenerationstage : Zusätzlich bis zu zwei freie Tage zur persönlichen Regeneration.</li> <li> EGYM Wellpass : Zuschuss zum Monatsbeitrag für die Nutzung der Sport- und Gesundheitsangebote vor Ort und Online.</li> <li> Fahrrad/ E-Bike Zuschuss : Möglichkeit der Bezuschussung beim Erwerb eines (Elektro-)Fahrrads zur Förderung unserer Gesundheit und als Beitrag zur umweltbewussten Mobilität.</li> <li> Jobticket ÖPNV : Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV.</li> <li> &gt; Weiterentwicklung : Wir streben langfristige Beschäftigungsverhältnisse mit gut geschulten und motivierten Mitarbeitenden an, die sich intern weiterentwickeln. Dafür bieten wir die Freistellung bei vollem Entgelt und voller Kostenübernahme bei von uns veranlassten Fort- und Weiterbildungen an.</li> </ul>Bei uns finden Sie einen individuellen Arbeitsplatz in einer wertebasierten und professionellen Umgebung. Sowohl direkt in der Natur, einem denkmalgeschützten Reetdachhaus, auf den Inseln, in der Stadt oder auf dem Land, im Neubau oder gemütlichen Altbau - wir haben für jeden den passenden Arbeitsplatz! Unsere Beschäftigten in der Geschäftsstelle, die pädagogische Fachberatung des Kirchenkreises, regelmäßig stattfindende Team-Supervisionen, Fort- und Weiterbildungen sowie der kollegiale Austausch unterstützen Sie in Ihrem Arbeitsalltag. Was sonst noch wichtig ist Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf, den Qualifikationsnachweis und Arbeitszeugnisse direkt über über dieses Portal zu. Insbesondere Männer und diverse Bewerber_innen sind aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber_innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ihre Ansprechperson: BirteHinrichsen Fachbereich Personal Tel: 04671-6029608 Diesen Job teilen:

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Offene Ganztagsschule als Gruppenleitung an der GGS Josef-Kleeattel-Straße in Garath Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und möchten den Alltag im Ganztag mit Ihrem pädagogischen Fachwissen, Empathie und Kreativität gestalten? Dann suchen wir genau Sie - eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Gruppenleitung einer Ganztagsklasse der OGS Josef Kleesattel-Straße in Garath, ab sofort mit einem Umfang von 28 Wochenstunden in einer additiven Gruppe. Ansprechpartner*in Diakonie Düsseldorf Daniel Faßbender Redlichstr. 1 40239 Düsseldorf M: 0162-1647702 Ihre Vorteile <ul><li>Wir zahlen ein attraktives Gehalt nach Tarif BAT-KF SE-8a , je nach Berufserfahrung zwischen 2.704,02€ und 3.354,02€ in Teilzeit</li><li>Wir ermöglichen fachlichen Austausch in unterschiedlichen Settings sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Gesundheitsmanagement- profitieren Sie von vergünstigten Konditionen beim Abschluss einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club.</li><li>Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe bei uns zu arbeiten: </li></ul>Ihre Aufgaben <ul><li>Sie leiten eine Gruppe im additiven Modell.</li><li>Planung und Durchführung sozialpädagogischer, themenorientierter Angebote </li><li>Zusammenarbeit mit den Akteuren in Schule</li><li>Sie entwickeln im multiprofessionellen Team die Konzeption und schreiben diese fort</li><li>Vertreten Sie das Arbeitsfeld der Abteilung nach innen und außen.</li></ul>Ihr Profil <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannter Erzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium</li><li>Sie sind teamfähig, engagiert und belastbar.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig.</li></ul>Sie fühlen sich christlichen Werten verbunden. Falls es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie eine Info dazu in der Stellenanzeige. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Auf einen Blick Bereich: Jugendhilfe und Schule Stelle: 3698 Beschäftigung: Teilzeit Befristung: unbefristet Arbeitsort: Düsseldorf

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