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Wir suchen Wellenbrecher e. V. ist Dein neuer Partner in den Bereichen Jugendhilfe und Eingliederungshilfe. Wir leben Humor, Flexibilität und Innovationsgeist in einem starken Miteinander! Für das Sozialpädagogisch Betreute Wohnen (SBW) sucht unser Regionalbüro Rheine freiberuflich pädagogische Fachkräfte (Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in/Pädagog*in/Heilpädagog*in/Erzieher*in) oder Studierende (m/w/d) entsprechender Fachrichtungen (ab dem 5. Semester) auf Honorarbasis für 20-30 Stunden pro Woche. Du möchtest selbstbestimmt, flexibel arbeiten, hast viel Lust auf Neues und suchst nach einer sinnstiftenden freiberuflichen Tätigkeit? Vielleicht möchtest Du nach der Elternzeit wieder durchstarten oder mit unserer Begleitung Neuland betreten? Vielleicht suchst Du noch ein zusätzliches sinnstiftendes Arbeitsfeld zu Deiner jetzigen Tätigkeit? Wir stellen Dir im persönlichen Gespräch gerne die Rahmenbedingungen freiberuflicher Arbeit sowie unser vielfältiges pädagogisches Angebot vor. Wir freuen uns über Deine Kontaktaufnahme! Ihre Aufgaben <ul> <li>Ressourcen- und lösungsorientierte Begleitung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen auf Grundlage einer systemischen Haltung</li> <li>Unterstützung bei alltagspraktischen Aufgaben und Behördengängen</li> <li>Auftragsklärung im Hilfeplangespräch mit dem ASD, der Koordination und dem Hilfesystem</li> <li>eigenverantwortliche Umsetzung und Dokumentation der ambulanten Hilfen</li> </ul>Ihr Profil <ul> <li>Du bist Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in/Pädagog*in/Heilpädagog*in (B. A./M. A./Diplom), Erzieher*in oder befindest Dich im pädagogischen Studium (mindestens 5. Semester)</li> <li>Du kannst Dich für die Vielfalt pädagogischer Arbeit begeistern </li> <li>Du hast bereits Berufserfahrung im Bereich Jugendhilfe/Eingliederungshilfe</li> <li>Du hast Interesse daran, Deine Arbeitszeit frei und verantwortungsvoll einzuteilen</li> <li>Du hast idealerweise eine Zusatzqualifikation im systemischen Bereich</li> </ul>Wir bieten <ul> <li>Angebot der fachlichen Begleitung durch die Koordination</li> <li>offene und wertschätzende Rückmeldekultur</li> <li>attraktives Honorar auf freiberuflicher Basis</li> <li>Möglichkeit der Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen durch unseren Fachbereich Fortbildung - Training - Coaching</li> <li>Raum und Zeit für selbstständiges Arbeiten und Vernetzung mit anderen Fachkräften</li> <li>Wellenbrecher e. V. wurde für 2026 und bereits 2025 und 2024 als Top Company bei kununu bewertet - schau auf unserem Profil vorbei, um mehr zu erfahren!</li> </ul>Bewirb Dich jetzt als Sozialpädagog*in/Sozialarbeiter*in/Pädagog*in/Heilpädagog*in/Erzieher*in oder Student*in und entfalte Dein Potenzial mit uns auf freiberuflicher Basis! Wir freuen uns über Deine Bewerbung per E-Mail an: Bewerbungen bitte an <a href="mailto:jobs@wellenbrecher.de" target="_blank">jobs@wellenbrecher.de</a> Kontakt Deine Ansprechpartnerin im Wellenbrecher-Büro Münsterland-West ist Bereichsleiterin Patricia Pirone, Telefon: 0171 45 38 475. Oder unter <a href="mailto:pirone@wellenbrecher.de" target="_blank">pirone@wellenbrecher.de</a> Online seit: 09.12.2025 Einstellung zum: 02.01.2026

Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in / Heilpädagog*in / Erzieher*in in Rheine

Mit Dir. Für Morgen. Für unsere Kinderkrippe in Feldmoching suchen wir ab sofort eine/n Erzieher*in oder pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (30-40 Stunden) unbefristet. Allgemein: Die Diakonie München und Oberbayern gGmbH betreibt in München und Umland 19 Kindertageseinrichtungen mit rund 300 Mitarbeiter*innen aus aller Welt. Die Kinderkrippe Feldmoching bietet 48 Plätze für Kinder im Alter von unter einem Jahr bis zur Vollendung des dritten Lebensjahres. Die Öffnungszeiten der Einrichtung sind Mo-Do von 07:30 - 16:30 Uhr / freitags bis 16:00 Uhr. Auch in diesen außergewöhnlichen Zeiten sind und bleiben wir ein sicherer und verlässlicher Arbeitgeber! Wir bieten Dir: <ul> <li>Ein teiloffenes Haus mit dem Schwerpunkt altersintegrative Sprachförderung</li> <li>Regelmäßige Ausflüge ins Grüne und Projekte in der Natur</li> <li>Zentrale Lage - 11 Minuten zu Fuß zur U-Bahnhaltestelle Feldmoching (U2) </li> <li>Einen unbefristeten Dienstvertrag</li> <li>Attraktive Vergütung nach AVR Bayern E8 (Stufe je nach Erfahrung)</li> <li>Arbeitsmarktzulage</li> <li>Ballungsraumzulage</li> <li>Jahressonderzahlung</li> <li>Familienbudget</li> <li>31 Urlaubstage plus 2 zusätzliche freie Tage (24. und 31. Dezember)</li> <li>Eine zu 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (evangelische Zusatzversorgungskasse)</li> <li>Sonderkonditionen im Fitnessstudio (Body&amp;Soul) und JobRad</li> <li>Zuschuss zum Job-Ticket und weitere Corporate Benefits</li> <li>Team-Events wie Betriebsausflug und Weihnachtsfeier</li> <li>Regelmäßige Supervision und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> </ul>Du bringst mit: <ul> <li>Abgeschlossene pädagogische Ausbildung mit staatlicher Anerkennung oder gleichwertigem Abschluss</li> <li>Leidenschaft für die langfristige Arbeit mit Kindern und Eltern</li> <li>Teamgeist und die Fähigkeit, gemeinsam kreative Ideen zu entwickeln</li> <li>Freude daran, eine Einrichtung aktiv mitzugestalten</li> <li>Geduld und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Momenten einen klaren Kopf zu bewahren</li> <li>Wertschätzung und ein konstruktiver Umgang sind Dir wichtig</li> <li>Umsetzung der situationsorientierten Pädagogik im Team</li> <li>Freude an der Förderung der Bildungs- und Entwicklungsbedürfnisse der Kinder</li> <li>Vermittlung des diakonischen Auftrags an die Kinder</li> </ul>Worauf wartest Du noch? Bewirb Dich gleich über das Online-Formular ( "Jetzt online bewerben" ). Weitere Infos zu uns findest Du hier: <a href="https://krippe-feldmoching.de/" target="_blank">https://krippe-feldmoching.de/</a> Wir freuen uns auf Dich! Diakonie lebt Vielfalt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, unabhängig von ihrer ethnischen Herkunft und Nationalität sowie aller Geschlechter und geschlechtlichen Identitäten. Bei uns finden Sie ein offenes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Talente geschätzt werden. Gemeinsam gestalten wir eine inklusive Zukunft!

Erzieher oder pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kinderkrippe Feldmoching

Über uns Gemeinsam für Kinder: Willkommen im Team der Kita Wirbelwind! In unserer naturnah gelegenen Einrichtung in Bonn-Friesdorf betreuen wir mit viel Herz und Engagement 70 Kinder in fünf Gruppen. Unsere großzügigen Räumlichkeiten bieten Raum für Spiel, Entdeckung und Kreativität. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.08.2026 eine/n PIA-Erzieher oder Anerkennungspraktikant (m/w/d), der seine Ausbildung bei uns absolvieren möchte. Die Stelle ist im Rahmen der Ausbildung befristet. Das erwartet Sie <ul> <li>Unterstützung der Gruppenarbeit</li> <li>Mitgestaltung von pädagogischen Angeboten</li> <li>Begleitung und Förderung der Kinder</li> <li>Mitarbeit bei der Organisation des Kita-Alltags</li> </ul>Das zeichnet Sie aus <ul> <li>Interesse an der Arbeit mit Kindern</li> <li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li> <li>Offenheit für Neues</li> <li>Engagement und Lernbereitschaft</li> </ul>Das sollten Sie noch wissen Wir freuen uns darauf, Sie bald in unserem Team begrüßen zu dürfen! Bei Fragen oder wenn Sie mehr erfahren möchten, können Sie sich jederzeit unverbindlich bei uns melden. Ihre Bewerbung nehmen wir mit Freude entgegen und sind gespannt, Sie kennenzulernen! Ihr persönlicher Kontakt vor Ort: Kita Wirbelwind Frau Sandra Hombach Leitung Langer Grabenweg 43 53175 Bonn Wer wir sind Johanniter GmbH Wir - die Johanniter GmbH - ist die Trägergesellschaft für über 100 stationäre Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen des Johanniterordens, darunter unter anderem mehrere Krankenhäuser, Fach- und Rehabilitationskliniken sowie Medizinische Versorgungs- und Therapiezentren. Kita Wirbelwind In unserer Kindertagesstätte werden insgesamt 70 Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt in fünf Gruppen betreut. Damit berufstätige Eltern Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren können, benötigen sie eine zuverlässige Betreuung ihrer Kinder. Als Betriebskindertagesstätte bieten wir den Mitarbeitern unseres Vertragspartners Deutsche Telekom AG ein großes Maß an Flexibilität und wirken familienergänzend. Nicht nur unsere attraktiven Öffnungszeiten zwischen 7 Uhr und 19 Uhr, sondern auch die ganzjährige Öffnung sind attraktive Pluspunkte für Eltern und Mitarbeitende. Wir betreuen in unserer Kindertagesstätte 70 Kinder in den Gruppenformen 2 und 3 (Ü3 und U3). Unsere großzügigen Räumlichkeiten bieten den Kindern vielseitige Möglichkeiten zum Spielen, Entdecken, Forschen und Experimentieren. Die Einrichtung befindet sich in Bonn Friesdorf, in einer Parallelstraße zur B9 auf der Höhe zwischen Maritim Hotel und Hochkreuz. Sie liegt verkehrsgünstig und dennoch naturnah. Im direkten Umfeld befindet sich ein kleiner Park und die Rheinaue mit all ihrer Vielfältigkeit. Interessiert?

PIA-Erzieher oder Anerkennungspraktikant (m/w/d)

Die Kinder- und Jugendpädagogische Einrichtung der Stadt Köln (Ki d S) ist eine überkonfessionell ausgerichtete pädagogische Institution der Jugendhilfe mit rund 380 pädagogischen Mitarbeiter*innen. Jährlich werden rund 1.100 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Alter von 0 bis 21 Jahren in Gruppen und Familien betreut. Die Arbeit in einer Aufnahmegruppe bietet Kindern im Alter von 4 bis 13 Jahren, die aufgrund von Krisen- und Notsituationen gemäß §42 Sozialgesetzbuch Achtes Buch (SGB VIII) nicht in ihrem bisherigen Umfeld verbleiben können und deren Perspektive geklärt werden muss, einen temporären Schutzraum. Zudem gibt es zwei inklusive Aufnahmegruppe, die Kinder und Jugendliche mit Behinderung im Alter von18 Monaten bis 17 Jahren und 11 Monaten aufnehmen. Es ist eine Stelle als Erzieher*in (m/w/d) in der Aufnahmegruppe 2 in Brück der Kinder- und Jugendpädagogischen Einrichtung der Stadt Köln zu besetzen. Machen Sie Köln stärker! Ein Job, der Sie begeistert! Sie... <ul><li>betreuen Kinder pädagogisch und stellen den Kinderschutz sicher.</li><li>beraten und begleiten die Eltern und die gesetzlichen Vertretungen.</li><li>nehmen aktiv an Teambesprechungen teil und arbeiten an der konzeptionellen Weiterentwicklung in der Gruppe mit.</li><li>kooperieren eng mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD) und nehmen aktiv an der Perspektiventwicklung von der Aufnahme bis zur Vermittlung, Verlegung oder Entlassung teil.</li><li>kooperieren mit den Hilfeträger*innen, mit dem Beratungsteam und anderen Institutionen (zum Beispiel Schulen und Kindertagesstätten).</li><li>erstellen Erziehungsplanungen auf der Grundlage der vom Jugendamt zur Verfügung gestellten Daten und Informationen und bereiten Hilfeplangespräche vor.</li><li>setzen Partizipationsstrukturen im Gruppenalltag um.</li></ul>Ihr Profil, das zu uns passt! Sie verfügen über einen Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder staatlich anerkannte*r Heilerziehungspfleger*in. Wir weisen darauf hin, dass ab dem 01.03.2020 für diese Stelle die Regelungen des Masernimpfschutzgesetzes einschlägig sind. Worauf es uns ankommt: Sie... <ul><li>verfügen über Fachkenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Elternarbeit.</li><li>verfügen über die Fähigkeit zur Krisenintervention und zur differenzierten und ressourcenorientierten Falldokumentation.</li><li>zeigen die Bereitschaft zum Schicht- und Bereitschaftsdienst.</li><li>besitzen die Bereitschaft zur Supervision, Fortbildung und kollegialer Beratung.</li><li>verfügen über ein hohes Maß an Loyalität, Integrität, Einfühlungsvermögen, individueller Belastbarkeit und Selbstreflexion.</li><li>verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung.</li><li>besitzen digitale Kompetenz.</li></ul>Wünschenswert wäre weiterhin: <ul><li>Führerschein der Klasse 3 oder B</li></ul>Freuen Sie sich auf ... <ul><li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe</li><li>Teamarbeit und einen gut ausgestatteten Arbeitsplatz</li><li>Mitgestaltung bei der konzeptionellen Weiterentwicklung der Aufnahmegruppen</li><li>vielfältige Fortbildungsangebote</li><li>ein strukturiertes Einarbeitungskonzept</li><li>regelmäßige kollegiale Fallreflektion</li><li>regelmäßige Supervision</li></ul>Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe S 8b Fallgruppe 1 Tarifvertrag für die Beschäftigten im Sozial- und Erziehungsdienst des öffentlichen Dienstes mit Wohnzulage. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den tariflichen Regelungen. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. &gt; Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie hier &gt; Weitere Informationen zur Entgelttabelle ... wir freuen uns auf Sie! Weitere Auskunft erteilt Ihnen gerne Frau Scheefer, Telefonnummer 0221/ 221- 29645. Bewerbungen senden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 0862/25_JaBr bis 28. Dezember 2025 an: Stadt Köln - Der OberbürgermeisterKinder- und Jugendpädagogische Einrichtung der Stadt Köln 5111/11 Aachener Straße 90 - 98 50674 Köln oder per E-Mail an: <a href="mailto:kids-Bewerbungen@stadt-koeln.de" target="_blank">kids-Bewerbungen@stadt-koeln.de</a> Sofern Sie eine Rücksendung von per Post eingereichten Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Ihr Einsatzort Köln-Brück Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte. Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie - Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen. Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Weitere Informationen: &gt; Unsere Stellenangebote im Überblick &gt; Ausbildung und Karriere bei der Stadt Köln &gt; Datenschutzerklärung zum Bewerbungsverfahren

Erzieher*in (m/w/d) Aufnahmegruppe 2 in der Kinder- und Jugendpädagogischen Einrichtung (Ki d S)

Unternehmensbeschreibung Die European Homecare GmbH übernimmt als soziales Dienstleistungsunternehmen, im Auftrag der öffentlichen Hand, seit über 30 Jahren in derzeit bundesweit rund 100 Einrichtungen mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeiter*innen Aufgaben im Bereich der Betreuung, Unterbringung und Versorgung von Asylbewerber*innen und Obdachlosen. Stellenbeschreibung Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Erzieher (m/w/d) Vollzeit, Teilzeit oder auf Minijob Basis, um Kinder aus unterschiedlichen Herkunftsländern in dem internen Kindergarten unserer Aufnahmeeinrichtung in Friedberg zu betreuen. Ihre Aufgaben: <ul><li>Betreuung und Unterstützung der Asylbewerberkinder bei der Integration</li><li>Spielerische Vermittlung der deutschen Sprache</li><li>Förderung der Kreativität, Phantasie und Eigeninitiative der Kinder</li><li>Vermittlung von Akzeptanz für Kinder anderer Kulturkreise und deren Wertvorstellungen</li><li>Förderung sozialer und kommunikativer Fähigkeiten</li></ul>Qualifikationen Unsere Anforderungen: <ul><li>Staatlich anerkannte Ausbildung zum Erzieher</li><li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie interkulturelle Kompetenz</li><li>Sprachliche Kompetenzen, gerne Mehrsprachigkeit</li><li>Belastbarkeit, Eigeninitiative, Einfühlungsvermögen, Flexibilität, sowie Motivation bzw. Leistungsbereitschaft</li></ul>Zudem wäre es sehr wünschenswert, wenn Sie bereits an der Schulung "Ersthelfer am Kind" teilgenommen haben und Erfahrungen in der Betreuung von Kindern mit Migrationshintergrund mitbringen würden. Zusätzliche Informationen Was wir bieten: <ul><li>leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>eine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Coachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle Entwicklung</li><li>Vergünstigungen über Corporate Benefits</li></ul>Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld. Sie haben die Möglichkeit, sich in einer flachen hierarchischen Struktur individuell mit Ihren Kompetenzen einzubringen. Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Erzieher (m/w/d)

Wir vom Arbeiter-Samariter-Bund Münsterland suchen eine motivierte und engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d), die Lust hat, gemeinsam mit uns in unserem modernen Familienzentrum Grünschleife (U3/Ü3) zu arbeiten und somit maßgeblich dazu beizutragen, dass die Kinder die bestmögliche Betreuung erhalten und eine schöne Zeit bei uns haben. In der Vier-Gruppen-Einrichtung betreuen wir 70 Kinder im Alter von 1-6 Jahren. Pädagogisches Konzept Wir sind stolz darauf, dass wir uns kontinuierlich weiterentwickeln und unser pädagogisches Konzept aktuellen Kenntnisständen, Bedürfnissen und Anforderungen der Kindesentwicklung und Kinderbetreuung anpassen. Stichwortartig beschreiben wir unser Konzept so: Partizipativ, situativ, ressourcenorientiert. Jedes Kind ist einmalig. Natürlich verfügt der ASB-Münsterland e.V. für seine Kindertageseinrichtungen über ein eigenes Kinderschutzkonzept. Freiraum in der Projektgestaltung Kinderrechte, Umweltbildung, Gesundheit und Ernährung: In der Projektgestaltung haben unsere pädagogischen Fachkräfte den Freiraum, auch eigene Interessen einzubringen. Dabei sind wir immer offen für neue Ideen und setzen uns gemeinsam für die optimale Förderung der Kinder ein. Fortbildung, Teambuilding, Urlaubsplanung Über das ASB-Bildungswerk bieten wir Dir Fortbildungen an, um Dich bei Deiner Arbeit zu unterstützen und Deine fachliche Kompetenz zu erweitern. Um ein starkes Team aufzubauen, haben wir regelmäßige Teamtage und legen viel Wert auf einen respektvollen und achtsamen Umgang miteinander. Unsere Kitaleitungen haben immer ein offenes Ohr und auch unserem Trägervertreter ist eine wertschätzende Zusammenarbeit wichtig. Mit nur zwei Wochen Schließzeiten in den Sommerferien, möchten wir die Urlaubsplanung für Dich vereinfachen. Wir bieten Dir <ul> <li>Ein wertschätzendes, von gegenseitigem Respekt geprägtes Arbeitsklima. Für alles gibt es ein offenes Ohr.</li> <li>Umfassende und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. direkt über unser ASB-Bildungswerk)</li> <li>Großen Spielraum in der Projektgestaltung - eigene und neue Ideen erwünscht!</li> <li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sowie persönliche Begleitung in der Einarbeitungsphase</li> <li>Vertrauensvolle und verlässliche Zusammenarbeit mit den Erziehungsberechtigten von Seiten des Trägers, um aktuellen Herausforderungen vorausschauend zu begegnen (z.B. offene und transparente Methodenworkshops mit Kitaleitungen und Elternbeiratsvorsitzenden)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement unter anderem mit kostenfreien Besuchen im Fitnessstudio direkt an Münsters Hafen, Dienstradleasing und monatlichen sportlichen oder anderen gesundheitsfördernden Aktivitäten</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit</li></ul>Darauf hast Du Lust <ul> <li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder entlang der konzeptionellen Grundlagen</li> <li>Inklusives Arbeiten</li> <li>Beobachtung und Dokumentation von Bildungsprozessen</li> <li>Kooperative Arbeit mit den Familien</li> <li>Mitarbeit in der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts</li></ul>Das bringst Du mit <ul> <li>Eine anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagog*in oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Kindheitspädagogik, der Erziehungswissenschaft oder der Heilpädagogik mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung im Bereich Kindertageseinrichtung</li> <li>Motivation und Begeisterung zur Initiierung und Begleitung von frühkindlichen Bildungsprozessen</li> <li>Geduld, Flexibilität und Einfühlungsvermögen</li> <li>Fähigkeit zur wertschätzenden und partizipativen Arbeit mit Kindern</li> <li>Freude an der Arbeit mit teiloffenen Strukturen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit</li> <li>Wertschätzung einer professionellen Zusammenarbeit mit den Eltern, dem Team und dem Träger</li></ul>Weitere Informationen Interne Stellenbezeichnung 001-001 Familienzentrum Grünschleife Beschäftigungsartsozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis BerufsfeldBildung und SozialesBerufsfeld DetailKindergarten, KiTa, Vorschule Wir möchten Dich gerne kennenlernen! Wenn Du Dich für eine Stelle in unserem Familienzentrum Grünschleife interessierst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung inkl. Lebenslauf und einem kurzen Motivationsschreiben. Nutze hierzu unser benutzerfreundliches Portal. Einfach auf den Button "Jetzt bewerben" klicken und los geht's! Wir melden uns zeitnah bei Dir zurück und vereinbaren einen Termin in der Kita. So lernst Du nicht nur unsere Einrichtungsleitung und Trägervertretung, sondern gleich auch Deine hoffentlich neue Arbeitsumgebung kennen. Bei Fragen kannst Du Dich gerne an Marcus Paul, Tel. (0251) 28 97 - 381 oder an unsere Personalabteilung, Tel. (0251) 2897 -140 wenden.

Erzieher und Erzieherinnen/Pädagogische Fachkräfte für unser ASB-Familienzentrum in Münster-Nord (m/w/d)

Der Arbeiter-Samariter-Bund Regionalverband Münsterland e.V. sucht eine pädagogische Fachkraft/Erzieher/in als Standortleitung (w/m/d) für unsere ASB-Mathilde-von-Hofstetten-Kita in Vollzeit. Unsere Mathilde-von-Hofstetten-Kita ist eine Dependance unseres Familienzentrums in Münster-Kinderhaus und eröffnete am 01.11.2019 mit 2 Gruppen ihre Pforten. Wir bieten hier in familiärer Atmosphäre 20 Kindern von 1-6 Jahren Bildung, Betreuung und Förderung in Kooperation mit unserem Team des Familienzentrums Grünschleife. Wir suchen eine herzliche und engagierte Fachkraft, die Freude daran hat, ein kleines Team zu leiten. Grundlage einer guten Zusammenarbeit sind ein partnerschaftliches Miteinander, Vertrauen und gegenseitige Wertschätzung. Dafür sind ein kollegialer Austausch, gruppenübergreifendes Arbeiten und der Einsatz der eigenen Persönlichkeit ebenso gefordert, wie das Engagement und die Offenheit gegenüber der gesamten Arbeit. Gemeinsame Zielabsprachen und ein aufgabenorientiertes Aufeinander-Zuarbeiten und Transparenz sind für eine erfolgreiche Teamarbeit unabdingbar. Basis unserer pädagogischen Arbeit ist die Überzeugung, dass jedes Kind die Potentiale zu einer konstruktiven Entwicklung in sich trägt. Die Partizipation aller Beteiligten sowie die wertschätzende Zusammenarbeit und die Mitsprache von Eltern und Kindern ist uns sehr wichtig. Im Sinne einer Erziehungspartnerschaft gehen wir in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit den Eltern auf die Bedürfnisse der Kinder ein. Unser pädagogisches Konzept umfasst folgende Eckpunkte: - Inklusives und interkulturelles Konzept - Ganzheitliches Lernen, ausgerichtet auf das Erleben der Kinder, d.h. Vorbereitung auf gegenwärtige und zukünftige Lebenssituationen und Befähigung, diese zu bewältigen - Ressourcenorientiertes Arbeiten anhand der Stärken und Fähigkeiten - Entlastung und Unterstützung der Familien durch Schaffung eines sozialen Netzwerks - Toleranz, Vielfalt und Offenheit im Zusammenleben von unterschiedlichen Menschen als Grundlage für ein Miteinander Der ASB RV Münsterland e.V. als Träger der Einrichtung Jedes Kind ist einmalig - deshalb fördern wir in unseren ASB-Kindertageseinrichtungen und unserer Kinder- und Jugendarbeit die Entwicklung von jungen Menschen und bieten verschiedene Betreuungsangebote. Der ASB setzt sich gemäß seines Mottos "Wir helfen hier und jetzt." für bessere Lebensbedingungen für Kinder, Jugendliche und Familien ein. Wir möchten Kindern ein Aufwachsen mit gleichen Chancen ermöglichen. Der ASB als Träger aller Einrichtungen ist politisch und konfessionell ungebunden. Der ASB-Münsterland e.V. verfügt für seine Kindertageseinrichtungen über ein eigenes Kinderschutzkonzept. Ihre Vorteile <ul> <li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 40 Wochenstunden</li> <li>Ein wertschätzendes, von gegenseitigem Respekt geprägtes Arbeitsklima ohne hierarchisches Denken</li> <li>Umfassende und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Vielseitige Aufgaben mit großem Gestaltungsspielraum entsprechend der eigenen Interessen und Stärken</li> <li>Möglichkeit, individuelle Themen und Projekte in eigener Verantwortung umzusetzen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement unter anderem mit kostenfreien Besuchen im Fitnessstudio und Dienstradleasing</li></ul>Ihre Aufgaben <ul> <li>Standortleitung einer Zwei-Gruppen-Einrichtung in Zusammenarbeit mit der Leitung des Familienzentrums (Freistellung 20h)</li> <li>Die Anleitung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team sowie Mitarbeiterführung und Teamentwicklung</li> <li>Mitarbeit als pädagogische Fachkraft zur Unterstützung der Gruppenteams</li> <li>Vernetzung mit Kooperationspartnern und Trägervertretern</li> <li>Toleranz, Vielfalt und Offenheit im Zusammenleben</li> <li>Kooperative Arbeit mit den Familien</li> <li>Inklusives Arbeiten</li></ul>Ihr Profil <ul> <li>Eine anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagog*in oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der Sozialpädagogik, der Kindheitspädagogik, der Erziehungswissenschaft oder der Heilpädagogik mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung im Bereich Kindertageseinrichtung</li> <li>Motivation und Begeisterung zur Initiierung und Begleitung von frühkindlichen Bildungsprozessen</li> <li>Geduld, Flexibilität und Einfühlungsvermögen</li> <li>Fähigkeit zur wertschätzenden und partizipativen Arbeit mit Kindern</li> <li>Freude an der Arbeit mit teiloffenen Strukturen</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit</li> <li>Wertschätzung einer professionellen Zusammenarbeit mit den Eltern, dem Team und dem Träger</li></ul>Weitere Informationen Interne Stellenbezeichnung 001-001 Standortleitung Mathilde-von-Hofstetten-KitaBeschäftigungsartsozialversicherungspflichtiges Anstellungsverhältnis BerufsfeldBildung und SozialesBerufsfeld DetailKindergarten, KiTa, Vorschule Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung zu. Nutzen Sie hierzu unser benutzerfreundliches Portal. Einfach auf den Button "Jetzt bewerben" klicken und los geht's! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an unsere Fachbereichsleitung Marcus Paul, Tel. (0251) 28 97 - 381, oder unsere Personalabteilung, Tel. (0251) 2897 -140.

Pädagogische Fachkraft/Erzieher/in als Standortleitung für Zwei-Gruppen-Kita in Münster-Kinderhaus (m/w/d)

Erzieher (m/w/d) Die Ev.-Luth. Kirchengemeinde Sonneberg besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Erzieher (m/w/d) im Ev. Kindergarten "Unterm Regenbogen" Cuno-Hoffmeister-Str. 22 in Sonneberg. Die Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr, mit der Aussicht auf Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Der Evangelische Kindergarten "Unterm Regenbogen" betreut in 4 Gruppen - für 1- bis 2-Jährige, 2- bis 3-Jährige, 3- bis 4-Jährige sowie 4- bis 6-Jährige - insgesamt bis zu 60 Kinder. Ausbildungsvoraussetzung: Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in gemäß § 16 ThürKitaG oder ein vergleichbarer Abschluss. Was Sie mitbringen: <ul><li>einen liebevollen und wertschätzenden Umgang mit den Kindern und deren Familien </li><li>Flexibilität, Belastbarkeit, Freundlichkeit, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li><li>aktive Mitarbeit an der Umsetzung und Weiterentwicklung vorhandener Konzepte </li><li>mit Kindern und Eltern im Kirchenjahr leben und christliche Werte vermitteln </li><li>Kenntnisse kirchlicher Strukturen und die Bereitschaft, das christliche Profil der Einrichtung engagiert mitzutragen</li></ul>Was wir bieten: <ul><li>Zusammenarbeit in einem engagierten, qualifizierten Team in freundlicher Atmosphäre </li><li>ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit kreativen Freiräumen </li><li>konzeptionelles Arbeiten mit christlicher Prägung </li><li>Möglichkeit auf aktive Mitgestaltung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Tarifliche Vergütung Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO-EKD-Ost) EG S 8a </li><li>31 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage </li><li>Jahressonderzahlung </li><li>Zusatzversorgung in der EZVK</li></ul>Die Stelle hat einen Umfang von mindestens 30 Wochenstunden des Beschäftigungsumfangs eines vergleichbaren vollbeschäftigten Mitarbeiters. Bei einem Mehrbedarf an Betreuung kann der Beschäftigungsumfang (im Rahmen eines Sockel-Arbeitsverhältnisses) erhöht werden. Es wird auf die in der Evangelischen Kirche in Mitteldeutschland gültige Verordnung zur Regelung der Stellenbesetzungsverfahren privatrechtlicher Anstellungsverhältnisse (StbVO) verwiesen, nachzulesen unter <a href="http://www.kirchenrecht-ekm.de" target="_blank">www.kirchenrecht-ekm.de</a> (ON 715). Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte per E-Mail an <a href="mailto:kita.verwaltung@ev-kirche-sonneberg.de" target="_blank">kita.verwaltung@ev-kirche-sonneberg.de</a> oder schriftlich an die Ev.-Luth. Kirchengemeinde z. Hd. Frau Dittmer, Kirchstr. 20, 96515 Sonneberg. Eine Rücksendung der Unterlagen erfolgt nicht. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Leiter der Einrichtung Herrn Christian Holtz Tel. 03675/4277826, E-Mail: <a href="mailto:kita.ur@ev-kirche-sonneberg.de" target="_blank">kita.ur@ev-kirche-sonneberg.de</a>. Die datenschutzrechtliche Vernichtung der Unterlagen nach Abschluss des Besetzungsverfahrens wird garantiert.

Sie lieben die Arbeit mit Kindern? Sie begleiten sie und ihre Familien mit Herz, Fachwissen und Neugier? Sie suchen einen großen Arbeitgeber, der Ihnen viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bietet? Dann kommen Sie zum Caritasverband Gießen e.V.: Wir suchen eine*n Erzieher*in (m/w/d) für unsere Kindertagesstätte und Familienzentrum St. Elisabeth in Gießen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit zunächst befristet bis Ende Juli 2026 mit der Option auf Verlängerung. In der Kita werden bis zu 95 Kinder in zwei Krabbelgruppen und drei Kindergartengruppen betreut. Your Tasks <ul> <li>Sie begleiten und fördern die Kinder individuell - immer mit Blick auf ihre Lebenswelt und Familie.</li> <li>Sie gestalten zusammen mit dem Team einen liebevollen, entwicklungsfördernden Alltag für die Kinder.</li> <li>Sie arbeiten offen und wertschätzend mit den Eltern zusammen - als echte*r Partner*in in der Erziehung.</li> <li>Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit ein - zusammen mit dem Team und unseren Kooperationspartnern.</li> </ul>Our Expectations <ul> <li>Eine anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft (gemäß HKJGB)</li> <li>Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen</li> <li>Ein wertschätzendes und professionelles Auftreten</li> <li>Engagement, Teamgeist und die Bereitschaft, Ihre Arbeit regelmäßig zu reflektieren</li> </ul>What We Offer <ul> <li>Einen Arbeitsplatz mit Sinn, Gestaltungsfreiraum und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - inklusive zusätzlicher Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (mit Freistellung und Kostenübernahme)</li> <li>Austausch mit Kolleg*innen aus anderen Kitas unseres Verbandes</li> <li>Ein herzliches, offenes Team mit wertschätzender Atmosphäre</li> <li>Weitere Extras und Benefits finden Sie unter folgendem Link: <a href="http://www.caritas-giessen.de/arbeitgeber-caritas" target="_blank">www.caritas-giessen.de/arbeitgeber-caritas</a> </li> </ul>Sie wollen mehr wissen? Sie wünschen sich ein unverbindliches Telefongespräch? Anruf oder kurze E-Mail an Frau Wichert genügt! Natürlich haben Sie die Möglichkeit, Team und Kinder bei einer Hospitation kennenzulernen. Vielfalt willkommen! Wir freuen uns auf Sie - ganz unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Alter oder Beeinträchtigung. Wichtig ist uns aber: Sie teilen unsere Werte als katholischer Wohlfahrtsverband und bringen Herz und Haltung mit. Additional Information Ihre schriftliche Bewerbung, gerne auch per E-Mail, richten Sie bitte bis zum 05.01.2026 an: Caritasverband Gießen e.V. , Bereichsleitung Kitas und Familienzentren, Frau Astrid Wichert, Frankfurter Straße 44, 35392 Gießen, Telefon: 0641 7948-157, E-Mail: <a href="mailto:astrid.wichert@caritas-giessen.de" target="_blank">astrid.wichert@caritas-giessen.de</a>

Erzieher*in (m/w/d)

Erzieherinnen und Erzieher sind Herz-Spezialisten, denn sie sind tagtäglich mit Herzblut, Einfühlungsvermögen, und Wärme in Sachen "Herzensbildung" unterwegs. Mit dem Herzen sehen können, ermöglicht Toleranz und Verständigung - eine zukunftsprägende Kompetenz für unsere Gesellschaft. Entdecken Sie unsere großzügige Kita Unterm Limonadenbaum . Sie überzeugt mit unmittelbarer Nähe zu einem Bauernhof und weitläufigen Feldern in nächster Nähe. Neben unserem multiprofessionellen, offenen Team, das sich kontinuierlich weiterentwickelt, profitieren die Kinder von einer offenen Raumgestaltung. Durch unser partizipatives Konzept und die bilinguale Kraft, die ausschließlich Englisch mit den Kindern spricht, schaffen wir eine inspirierende Lernumgebung. educcare ist ein mehrfach ausgezeichneter Great Place to Work® und ein bundesweit anerkannter, bilingualer Träger der freien Jugendhilfe mit knapp 50 Kindertagesstätten an über 20 Standorten. Wir bieten <ul> <li>Vergütung orientiert an der aktuellen Entgelttabelle TVöD SuE S8a (unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung im Elementarbereich)</li> <li>SuE Zulage (130 €)*, Fahrtkostenzulage oder Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (50 €)*, freiwillige Jahressonderzahlung *(anteilige Reduktion bei Teilzeittätigkeit)</li> <li>30 Urlaubstage + 2 Regenerationstage</li> <li>"Corporate Benefits" - Mitarbeitenden-Rabattprogramm mit über 800 Anbietern (z. B. Tchibo &amp; expedia)</li> <li>Fahrrad-Leasing</li> <li>professionelles betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. anonyme, psychologische Mitarbeitendenberatung)</li> <li> umfangreiches Weiterbildungsangebot: <ul> <li>Basisseminare (u. a. zur Konzeption, Kinderschutz und Elternarbeit)</li> <li>weitere Online-Seminare (z. B. zum Thema Diversität und inklusives Arbeiten)</li> </ul> </li> </ul>Sie bringen mit <ul> <li>Pädagogische Fachkraft nach Personalverordnung NRW §4 z. B.:</li> <ul> <li>anerkannte Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in</li> <li>oder ein abgeschlossenes Studium als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in, Elementarpädagog*in, Heilpädagog*in, Sonderpädagog*in, Pädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Lehrer*in an Grund- Haupt- u. Sonderschulen, Fachkraft frühkindliche Bildung</li> </ul> </ul>Das zeichnet uns aus <ul> <li> eigene Bildungskonzeption , orientiert an den individuellen Stärken, Bedürfnissen und der Diversität von Kindern und deren Lebenswelten</li> <li>Elternkommunikation und Alltagsplanung im Kindergarten leicht gemacht - mit der App "famly"</li> <li>Teamaktivitäten (z. B. 5 Team-Tage/ Jahr)</li> <li> politisches Engagement - für die Verbesserung des Berufsbildes von Pädagog*innen</li> <li>zertifiziert als nachhaltig handelndes Unternehmen (ÖKOPROFIT Betrieb)</li> <li>"Hier kannst auch Du, DU sein!": bei uns können Sie Ihre persönlichen Interessen und Talente einbringen</li> <li>HUMOR wird bei uns großgeschrieben :-)</li> </ul>Lernen Sie uns kennen - bei Veranstaltungen &amp; Events in den Kitas. Infos und Termine: <a href="https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen" target="_blank">https://educcare.de/lernen-sie-uns-kennen</a>

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