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Erzieher und Multiplikator (m/w/d) für Sprachförderung im Haus für Kinder Freischützstraße

Fröbel GmbH DE
locationMünchen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: 3.12.2025
Vollzeit
Wir suchen in unserem Fröbel-Haus für Kinder Freischützstraße (München Bogenhausen) ab sofort einen

Erzieher und Multiplikator für Sprachförderung (m/w/d)

mit einer Arbeitszeit von mind. 35 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Über uns:

Unser Fröbel-Haus für Kinder Freischützstraße in München bietet liebevolle und kompetente Bildung, Erziehung und Betreuung für 74 Kinder im Alter von acht Wochen bis zum Schuleintritt. Die offene Pädagogik in unserer Einrichtung ist geprägt durch die drei FRÖBEL-Prinzipien "Beziehung - Individualisierung - Partizipation".

Das Profil ist gekennzeichnet durch das Thema Bildung für nachhaltige Entwicklung (BNE). Gemeinsam mit den Kindern machen wir uns auf den Weg und probieren uns aus - auf dem Weg in nachhaltige Zukunft. Ob Ernährung, Konsum, Energie, Mobilität, Wasser, Klima oder kulturelle Vielfalt, viele Themen geben Inspirationen für den gemeinsamen Alltag mit den Kindern. Mehr über unser Haus erfahren Sie mit einem Klick unter https://freischuetz.froebel.info/

All diese Themen werden mithilfe von Kommunikation und Sprache verwirklicht. Sprache bezieht sich auf die Sprachbildung von Kindern. Der Fokus eines Multiplikators (m/w/d) liegt hierbei auf der Erarbeitung verschiedener Angebote im Hinblick auf alltagsintegrierte Sprachbildung. Durch die Anwendung verschiedener Beobachtungsverfahren und der Ausgestaltung einer sprachanregenden Umgebung können individuelle und bedarfsgerechte thematische Schwerpunkte eines jeden Kindes entwickelt werden.

Ihre Aufgaben:
  • Ausgestaltung einer sprachanregenden Umgebung im Kindergarten (Literacy - Aspekte, Kinderbibliothek, Ausleihsystem)
  • Beratung von Kollegen und Kolleginnen zur alltagsintegrierten Sprachbildung sowie deren Verankerung im pädagogischen Alltag
  • Beratung bei der Anwendung von Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren zum Thema Sprache
  • Beratung zur Vorbereitung von Elterngesprächen und Einbindung von Familien in die Sprachbildung
  • Koordination von Vorlesepaten, Vorlesetag und Leseaktionen
  • Netzwerkarbeit Sprachförderung (z. B. Logopäden, Sprachberaterin)
Sie bringen mit:
  • Sie sind Erzieher mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagoge (m/w/d) oder haben einen gleichwertigen Abschluss
  • Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z. B. für Sprach- und Leseförderungmit
  • Interesse an Koordinierungsaufgaben sowie Affinität, Kollegen und Kolleginnen zu beraten, anzuleiten und zu unterstützen
  • Interesse an Vernetzungsarbeit innerhalb und außerhalb der Einrichtung
  • Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder - egal welcher Herkunft oder Familiensprache - gleiche Bildungschancen bekommen
Was wir Ihnen bieten:
  • Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
  • Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
  • Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
  • Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.
  • Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
  • Finanzieller Bonus: Jahressonderzahlung.
  • Weitere Zulagen: Fachmarkt-, München- und Ergänzungszulage in Höhe von bis zu 532 Euro sowie bis zu 50 Euro Kinderzulage pro Kind.
  • Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
  • Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
  • Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
  • Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
  • Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
  • Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
  • Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.
  • Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start.
*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!