ERZIEHER ALS SPRINGER (M/W/D) FÜR UNSERE KITAS IN RODEWISCH

Abwechslung, Spaß & pädagogische Vielfalt - Springerkraft für unsere Kitas gesucht (befristet bis Sommer)

Du möchtest Kinder flexibel begleiten, ihnen zuhören und sie in ihrer Entwicklung unterstützen?
Du bringst pädagogisches Fachwissen mit und suchst eine Aufgabe mit Sinn, Herz und Verantwortung?
Dann bist du bei uns genau richtig!

Als Springerkraft unterstützt du unser Team flexibel in beiden Kitas - Evangelischer Kindergarten St. Petri und Kindertagesstätte Schwalbennest - und bist eine verlässliche Bezugsperson für die Kinder in Krippe, Kita und Hort. Du begleitest sie in Projekten, beim Spielen und im Alltag, stärkst ihre Selbstständigkeit und unterstützt sie in ihrer persönlichen Entwicklung. Dabei arbeitest du eng mit Kolleg*innen, Eltern und Fachkräften zusammen.

Der Einsatz ist befristet bis Sommer 2026 - ideal für alle, die eine flexible, wertschätzende Aufgabe für einen klar definierten Zeitraum suchen.

Deine Aufgaben im Überblick

• Flexible Einsatzbereiche: Vertretung in Krippe, Kita oder Hort - je nach Bedarf in St. Petri und Schwalbennest
• Individuelle Förderung: Begleitung der Kinder in ihrer sozialen, emotionalen und kreativen Entwicklung
• Verlässliche Unterstützung: Sicherheit geben - auch in herausfordernden Situationen
• Teamarbeit & Kooperation: Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Eltern und Leitung, Teilnahme an Teamsitzungen
• Dokumentation & Austausch: Beobachtungen festhalten, Fortschritte dokumentieren, Informationen weitergeben
• Gestaltungsspielraum: Eigene Ideen, Projekte und pädagogische Impulse einbringen

Das bieten wir dir - Mehr als nur ein Job

Vielfalt erleben - individuell begleiten

• Arbeit mit Herz, Verstand und pädagogischem Know-how
• Eigenverantwortliches Arbeiten im Rahmen klarer Strukturen
• Abwechslungsreiche Einsätze in zwei unterschiedlichen Kitas mit individuellen Konzepten

Gute Arbeit verdient gute Bezahlung

• Vergütung nach den AVR des Diakonischen Werkes Sachsen, Eingruppierung EG7
• 100 % Jahressonderzahlung
• Kinderzuschlag von 84,61€ pro Kind

Planbare Arbeitszeiten

• Keine Wochenend- oder Schichtdienste
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Wachse mit uns

• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
• Unterstützung bei fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung

Deine Gesundheit zählt

• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Zuschüssen zu Sport- und Vereinsaktivitäten
• Betriebliche Altersvorsorge

Großer Träger - sichere Perspektive

• Zusammenarbeit im Netzwerk mit Fachkräften, Eltern und Kolleg*innen
• Perspektive auf mögliche weitere Einsätze nach Ablauf der Befristung

Das bringst du mit - Dein Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
• Erfahrung und Freude in der Arbeit mit Kindern verschiedenen Alters
• Einfühlungsvermögen, Geduld und Zuverlässigkeit - auch in herausfordernden Situationen
• Teamfähigkeit und kooperative Arbeitsweise
• Selbstständige, reflektierte und strukturierte Arbeitsweise